Segundo parcial Sistemas y procedi admtvos. Merca

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Se define como el grado de eficacia en la prestación de servicios y eficiencia en la asignación.

Indicador

Evaluación

Rendimiento

Medición

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Principio que manifiesta que los procedimientos deben ser impulsados de oficio en todos sus trámites.

Principio de imparcialidad

Principio de oficialidad

Principio de unidad

Principio de contradicción

3.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

El manual de organización debe contener:

Diagrama de flujo

Descripción de puestos

Formulario

Instructivos

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Ayudan a facilitar la supervisión del trabajo mediante la normalización de las actividades, evitando la duplicidad de funciones y los pasos innecesarios dentro de los procesos.

Manual de puestos y funciones

Manual de normas y procedimientos

Manual de organización

Manual administrativo

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Según __________, un manual es un instrumento de control sobre la actuación del personal, pero también es algo más, ya que ofrece la posibilidad de dar una forma más definida a la estructura organizacional de la empresa.

Terry

Enrique Benjamín Franklin

Joaquín Rodríguez Valencia

Miguel Duhalt Krauss

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

¿Qué debe contener el manual de procedimientos?

Requisitos generales y de la documentación

Descripción de puestos

Formulario

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Contiene las responsabilidades y obligaciones específicas de los diferentes puestos que integran la estructura organizacional.

Manual de normas y procedimientos

Manual administrativo

Manual de organización

Manual de puestos y funciones

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