Kuiz EDUP 3013

Kuiz EDUP 3013

University

7 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Remedial PPh Pasal 21

Remedial PPh Pasal 21

University

10 Qs

Pengajian Am Semester 3 Set 3

Pengajian Am Semester 3 Set 3

University

10 Qs

SOAL EVALUASI MOBILITAS SOSIAL

SOAL EVALUASI MOBILITAS SOSIAL

8th Grade - University

10 Qs

bab 1pengertian biaya dan penggolongan biaya

bab 1pengertian biaya dan penggolongan biaya

University

12 Qs

PENDAPATAN NASIONAL

PENDAPATAN NASIONAL

12th Grade - University

10 Qs

Sengketa perpajakan

Sengketa perpajakan

University

10 Qs

DISTRAKSI - Pengantar Akuntansi #2

DISTRAKSI - Pengantar Akuntansi #2

University

6 Qs

Sistem Upah dalam Ekonomi

Sistem Upah dalam Ekonomi

11th Grade - University

10 Qs

Kuiz EDUP 3013

Kuiz EDUP 3013

Assessment

Quiz

Social Studies

University

Hard

Created by

SHARMINI IPG-Pelajar

Used 1+ times

FREE Resource

7 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Pilih Hukuman Tatatertib yang terkandung dalam Peraturan 38

Buang kerja

Penjara

Sebat

Buang Daerah

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Apakah maksud kod etika profesional ?

Satu panduan dalam mendisiplinkan dan menanamkan kepercayaan yang tinggi.

Satu panduan dalam mendisplinkan sesuatu organisasi ke arah yang bersikap jujur.

Satu panduan dalam mendisiplinkan diri ke arah yang lebih beretika.

Satu panduan dalam menjadikan diri yang bertanggungjawab dalam melaksanakan tugas.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Berdasarkan Peraturan 38, seorang akan tangguh pergerakan gaji selama berapa bulan ?

8 bulan

15 bulan

12 bulan

36 bulan

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Berapakah minimum pergerakan gaji bagi 12 bulan ?

1 pergerakan gaji

3 pergerakan gaji

2 pergerakan gaji

4 pergerakan gaji

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Bilakah pegawai boleh mengemukakan rayuan tindakan tatatertib ?

7 hari

14 hari

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Amaran, denda, hukuman gantung, tangguh pergerakan gaji, turun pangkat dan buang kerja merupakan jenis hukuman tatatertib

True

False

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Apakah yang dimaksudkan dengan pergerakan gaji?

Peningkatan gaji

Pengurangan gaji

Penangguhan gaji

Semua di atas