TKP JEJARING KERJA

1. Anda ditugaskan di divisi sponsorship pada sebuah acara kampus. Sebagai orang yang bertanggung jawab mencari sponsor sudah menjadi tugas Anda untuk membuat proposal yang akan diajukan kepada calon pemberi sponsor. Anda sudah mengajukan ke berbagai instansi namun proposal Anda selalu saja ditolak. Teman-teman Anda menyalahkan Anda atas peristiwa ini karena dianggap tidak mampu mengerjakan tugas tersebut dengan baik. Maka sikap Anda…

• Meminta maaf kepada teman-teman panitia yang lain karena tidak mampu mengerjakan tugas dengan baik.

• Mengakui kesalahan yang telah diperbuat dan berusaha memperbaikinya.

• Menyerahkan tugas dan tanggung jawab tersebut kepada teman yang dianggap mampu mengerjakannya.

• Mengevaluasi dan merumuskan kembali proposal tersebut dalam rapat panitia.

• Meminta anggota tim sponshorship untuk merumuskan proposal baru secara bersama-sama.

2. Ketika ada tetangga dekat rumah yang juga teman kantor Anda yang meninggal karena covid- 19, sehingga tata laksana pemakamannya juga harus sesuai protokol pemakaman pasien covid-

19 dan memang tidak diperbolehkan di datangi untuk sekadar mengucap belasungkawa. Sebagai tetangga untuk tetap menjalin relasi yang baik antar sesama, sikap Anda ?

• Meminta maaf lewat pesan sms kepada anggota keluarga tetangga Anda yang meninggal karena tidak bisa datang dan mengirim karangan bunga

• Memilih untuk tidak datang karena takut tertular covid-19

• Mengirim ucapan bela sungkawa dengan karangan bunga, serta mengirim pesan kepada anggota keluarga tetangga Anda itu jika memerlukan bantuan tak usah segan menghubungi dan meminta maaf tidak bisa datang karena harus taat protokol

• Tetap datang dengan memerhatikan protokol kesehatan agar tetangga bisa terbantu

• Mengirim ucapan belasungkawa lewat whatsapp kepada anggota keluarga tetangga anda itu

3. 3. Teman Anda menanyakan pendapat Anda tentang proposal proyek yang akan diajukan kepada atasan. Anda melihat bahwa proposal tersebut banyak kekurangan dan kurang layak untuk diajukan. Jika harus memperbaiki proposal tersebut pasti membutuhkan beberapa hari, padahal Anda tahu teman Anda menghabiskan waktu libur untuk mengerjakan proposal tersebut. disituasi ini apakah yang akan Anda katakan?

• Memberikan masukan mengenai apa saja yang harus diperbaiki agar proposal tersebut dapat diterima.

• Memberikan sedikit masukan terhadap beberapa hal yang penting.

• Memberikan masukan dan menawarkan bantuan untuk menyelesaikannya.

• Menawarkan agar Anda yang mengerjakan proposal tersebut agar dia bisa beristirahat.

• Tidak memberikan komentar apapun.

4. 4. Anda adalah ketua organisasi di kampus Anda. suatu hari Anda dan teman-teman Anda akan mengadakan sebuah acara untuk menyambut mahasiswa baru. Pada saat persiapan Anda melihat ada anggota Anda yang tidak bekerja. Anggota tersebut adalah senior Anda di jurusan Anda. dalam situasi tersebut apakah yang akan Anda lakukan?

• Meskipun ia adalah senior, saya akan tetap menegurnya karena posisi saya sebagai ketua organisasi.

• Saya akan mengajaknya untuk bekerja bersama-sama menyukseskan acara ini.

• Saya akan mengingatkannya tentang tanggung jawab dia sebagai anggota organisasi.

• Saya akan memintanya untuk turut membantu anggota yang lain.

• Saya akan menanyakan alasan ia tidak ikut bekerja membantu anggota yang lain.

5. 5. Setelah mengikuti pelatihan, Anda mendapatkan pemahaman baru mengenai strategi marketing untuk meningkatkan penjualan. Anda melihat teman Anda masih menggunakan strategi marketing yang sama seperti sebelumnya sehingga ia tidak dapat meningkatkan penjualan perusahaan. Anda ingat bahwa bulan ini akan ada penilaian kinerja karyawan dimana karyawan yang memiliki penjualan terbaik akan mendapatkan penghargaan. Disituasi ini apakah yang akan Anda lakukan?

• Saya tidak akan memberitahukan strategi marketing yang saya dapatkan selama pelatihan agar saya bisa mendapatkan penghargaan.

• Saya akan mengajarkan strategi marketing yang saya dapatkan selama pelatihan dan bersama-sama meningkatkan profit perusahaan.

• Menyarankan teman saya untuk mengikuti pelatihan strategi marketing agar ia dapat meningkatkan penjualan dan mendapatkan penghargaan.

• Saya akan menerapkan strategi marketing yang baru untuk bersaing dengan rekan kerja saya dalam memperoleh penghargaan.

• Menyarankan teman saya untuk belajar strategi yang baru agar ia juga dapat bersaing untuk memperoleh penghargaan tersebut.

6. Usaha yang Anda bangun bersama teman-teman Anda ditawari untuk menjalin kerja sama dengan salah satu perusahaan multinasional yang ada di ibu kota. Penawaran tersebut disampaikan kepada Anda selaku ketua tim usaha melalui telepon. Apa yang akan Anda lakukan?

• Segera menyanggupi penawaran tersebut karena akan sangat bermanfaat bagi usaha tim Anda

• Menghubungi salah satu anggota tim usaha Anda untuk meminta pendapat terbaik

• Mendiskusikan penawaran ini bersama seluruh anggota tim untuk mencari kesepakatan

• Mengambil kesempatan langka ini dengan langsung memberi persetujuan saat ditelepon

• Mempertimbangkan manfaat dan kerugian dari penawaran ini secara matang dari sudut pandang ketua

7. Dosen Anda memberikan tugas untuk melakukan praktikum secara berkelompok. Setiap anggota kelompok memiliki tugas yang berbeda-beda. Pada saat praktikum Anda melihat teman Anda mengerjakan tugasnya secara asal-asalan. Melihat hal tersebut apakah yang akan Anda katakan kepada teman Anda?

• Nilai individu akan ditentukan dari kinerja kelompok, sehingga saya harap ia dapat mengerjakan tugasnya dengan serius.

• Jika ada kesulitan dalam mengerjakan tugas tersebut, ia bisa menukar tersebut dengan tugas saya.

• Jika ada kesulitan dengan tugas tersebut ia bisa meminta bantuan saya untuk menyelesaikannya.

• Jika ada kesulitan dengan tugas tersebut ia bisa bertanya kepada saya dan teman yang lain untuk mengatasi kesulitan tersebut.

• ia seharusnya mengatakan diawal bahwa ia tidak mampu mengerjakan tugas tersebut, sehingga tugas tersebut bisa dialihkan kepada anggota yang lain.

8. Pada saat melakukan negosiasi dengan klien Anda untuk memperoleh kesepakatan, Anda melihat bahwa klien Anda kurang terbuka sehingga Anda sulit untuk mendapatkan informasi yang Anda butuhkan dalam negosiasi tersebut. Dalam kondisi ini bagaimanakah cara Anda untuk mengatasinya?

• Mengakhiri negosiasi dan mencari klien yang lain.

• Mengarahkan pembicaraan lebih santai dan tidak terlalu formal agar klien saya merasa lebih nyaman.

• Memintanya untuk terbuka karena kerjasama ini adalah kepentingan bersama.

• Menjadwalkan ulang pertemuan.

• Memberikan banyak pertanyaan untuk menggali informasi.

9. Rekan kerja Anda baru saja mendapatkan promosi jabatan meskipun baru bekerja selama satu tahun. Anda sudah lebih dulu bekerja di perusahaan tersebut akan tetapi sampai saat ini Anda belum mendapatkan promosi. dalam situasi ini sikap Anda…

• Turut berbahagia dan Memberikan ucapan selamat kepada rekan saya.

• Menceritakannya kepada rekan kerja yang lain bahwa dia belum layak untuk mendapatkan promosi jabatan.

• Protes kepada atasan mengenai keputusannya.

• Berusaha terlihat bahagia dengan pencapaiannya.

• Bekerja lebih giat lagi agar mendapatkan promosi jabatan.

10. Jika di kantor ada dua rekan kerja yang berselisih. Kebetulan keduanya mencurahkan isi hatinya pada Anda. Sikap Anda ?.

• Tidak mau ikut campur karena membuat Anda pusing

• Mendengarkan dan akan memberi solusi agar tidak terus menerus bertikai

• Bersikap netral dan hanya menjadi pendengar agar keadaan tidak semakin ricuh

• Mendengar dan akan mendukung kubu yang menguntungkan Anda

• Menjadi pendengar jika sedang luang