5 câu hỏi ôn tập

Câu 1: Quyền hạn là gì?

• A. Là khả năng của một cá nhân hoặc tổ chức để ảnh hưởng, điều khiển hành vi và quyết định của người khác.

• B. Là quyền tự chủ trong quá trình quyết định và quyền đòi hỏi sự tuân thủ quyết định.

• C. Là quá trình nhà quản trị cấp trên trao quyền ra quyết định và điều hành hoạt động cho cấp dưới trong một phạm vi nào đó.

• D. Là xu hướng phân tán quyền quyết định cho những cấp quản trị.

Câu 2: Những yếu tố ảnh hưởng đến quyền hạn?

• A. Kế hoạch tài chính

• B. Văn hóa tổ chức, chính sách và quy trình, đặc điểm cá nhân, mối quan hệ, tình huống cụ thể.

• C. Mối quan hệ.

• D. Chiến lược marketing, văn hóa tổ chức, chính sách.

Câu 3: Các nguyên tắc nào sau đây ảnh hưởng đến quyền lực?

• A. Vị trí, chuyên môn, sự tin cậy, mối quan hệ, khả năng đàm phán.

• B. Sở thích cá nhân

• C. Thời gian làm việc

• D. Kỹ năng giao tiếp

Câu 4: ''Sự ràng buộc về nghĩa vụ thực hiện nhiệm vụ và chịu trách nhiệm về kết quả'' đề cập đến yếu tố nào?

• A. Nghĩa vụ

• B. Cơ hội

• C Quyền hạn

• D. Trách nhiệm

Câu 5: ''Không là cơ sở lý tưởng, NQT vẫn có quyền xử phạt nhân viên nếu họ không hoàn thành công việc hoặc vi phạm các quy tắc'', đây là cơ sở của quyền lực nào?

• A. Quyền lực chức danh .

• B. Quyền lực khen thưởng.

• C. Quyền lực cưỡng chế.

• D. Quyền lực chuyên môn.