Perusahaan Anda merekrut beberapa pegawai baru yang belum berpengalaman dan ditempatkan dalam divisi anda. Padahal Anda merasa divisi Anda lebih memerlukan pegawai berpengalaman untuk mengisi posisi strategis di divisi Anda. Respon Anda sebagai ketua divisi...

• Memberikan tugas-tugas menantang sehingga bawahan lebih cepat belajar dan memahami tugas kerjanya

• Mendorong bawahan untuk bekerja dengan mandiri sambil membantu mereka untuk berkembang

• Memberikan detail kerja yang jelas dan pengawasan ketat pada semua pegawai baru agar tidak terjadi kesalahan kerja

• Memberikan semangat dan motivasi dan memberikan mereka kepercayaan menjalankan tugas setelah diberikan arahan strategis yang matang

Pandemi Covid19 menyebabkan seluruh ASN melakukan tugas kerja secara daring, mulai dari absensi, tugas kerja, hingga laporan tugas semuanya dilakukan secara online, sementara di daerah Anda minim sinyal dan minim listrik. Sikap Anda..........

• Meminta bantuan rekan di daerah lain untuk mengiriml aporan dan absensi Saya

•  Meminta kelonggaran pada instansi untuk tidakmelakukan tugas kerja secara onlin

• Menginformasikan kondisi daerah kerja saya pada kepala divisi agar dapat diperoleh solusi bersama

• Berusaha untuk menyelesaikan tugas kerja secara online meskipun harus mencari warnet terdekat

Anda adalah seorang pengusaha kue yang telahlama membuka usaha anda. Belakangan ini, di kota anda usaha kue sedang tren dan semua orang berlombalomba untuk membuka usaha yang sama. Karena hal ini, banyak pelanggan regular anda berpindah ke toko kue yang lain dan membuat anda merugi. Sikap anda terkait hal ini ...................

• Tetap melanjutkan usaha kue Saya seperti biasanya dan meminta para karyawan untuk ikut memikirkan solusi masalah ini

• Mencari tahu kekurangan usaha kue saingan dan mengambil pelajaran lebih banyak dari toko saingan

• Mencoba untuk tetap bertahan dan berusaha tidak terpengaruh dengan banyaknya saingan

• Melakukan evaluasi menyeluruh dan bersamasama membuat strategi jangka panjang untuk menaikkan penjualan

Untuk meningkatkan ekonomi dalam negeri, pemerintah mengajak UMKM dan koperasi untuk ikut serta dalam program perluasan ekspor. UMKM yang Anda pimpin juga berpotensi untuk menembus pasar ekspor. Hanya saja, Anda masih terkendala prosedur dan mekanisme yang harus dilalui agar produk milik UMKM Andal lolos kualifikasi. Sikap Anda................

• Tetap fokus untuk memasarkan produk dalam negeri karena besaran minat pasar global masih belum pasti

• Saya masih merasa kurang yakin dengan kemampuan produktivitas yang dimiliki oleh UMKM

• Mendorong para pegawai untuk meningkatkan jumlah dan kualitas produk sambil mencari informasi terkait mekanisme ekspor

• Mengharapkan pemerintah dapat memberikan panduan khusus yang mempermudah pelaku UMKM mengerti mekanisme ekspo

Kepala divisi Anda menugaskan pada anggota kerja untuk membuat program kerja yang inovatif untuk meningkatkan motivasi kerja para karyawan. Program kerja yang terpilih akan memberikan nilai tambahan dalam evaluasi kinerja akhir bulan ini. Bagaimana sikap Anda..................

• Merasa termotivasi dan berusaha sebaik mungkin agar hasil evaluasi kerja Saya terlihat baik

• Melihat situasi dan kondisi,jika tidak terlalu banyak pesaing Saya mungkin akan ikut berpartisipasi

• Merasa tertantang menunjukkan kemampuan diri dan bersemangat mencari ide-ide untuk program tersebut dari berbagai sumber

• Diam-diam tetap ikut berpartisipasi agar tidak dibenci rekan yang lain

Saya diminta oleh direktur perusahaan untuk menjadi penanggung jawab sebuah tim di kantor. Padahal saya merasa masih ada teman saya yang lebih pantas dan mampu di poisis tersebut. Sikap yang harus saya lakukan adalah...?

• Mempertimbangkan permintaan tersebut dan meminta saran dari atasan

• Menolan permintaan direktur karena merasa tidak mampu

• Menerima permintaan tersebut dengan percaya diri dan senang hati

• Menerima permintaan tersebut agar bisa naik jabatan dengan cepat

Saya menghadapi tugas yang berat dan menuntut kemampuan saya secara maksimal. Sikap saya...?

• Menyuruh teman untuk menyelesaikannya

• Meminta teman untuk membantu menyelesaikannya

• Mencoba cara yang lebih efisien sehingga membutuhkan banyak waktu dalam menyelesaikannya

• Berusaha Menyelesaikan sedikit demi sedikit

Anda tidak diterima di instansi yang anda inginkan. Teman saya memberikan saran kepada anda untuk melamar ke instansi lainnya, yang akan anda lakukan adalah?

• Mencoba lagi jika ada kesempatan

• Melamar kerja dimanapun asal dapat pekerjaan

• Mengikuti pelatihan agar dapat diterima di instansi yang diinginkan

• Mencoba melamar di bagian yang sama namun instansi yang berbeda

Dalam sebuah perlombaan, saya tidak berhasil sebagai yang terbaik. Maka saya...?

• Mengevaluasi kegagalan saya dan berusaha memberikan yang lebih baik di perlombaan selanjutnya

• Mengambil pelajaran dari perlombaan tersebut sebagai pengalaman

• Tetap berlatih seperti biasa

• Biasa saja karena kalah dan menang adalah hal yang wajar

Anda adalah seorang pemilik usaha kecil yang sedang menghadapi tantangan dalam mencapai target penjualan. Salah satu langkah yang dapat Anda ambil untuk meningkatkan kinerja dan produktivitas adalah …

• Menutup toko sementara waktu untuk memberikan kesempatan karyawan beristirahat.

• Memperkenalkan bonus insentif bagi karyawan yang mencapai target penjualan.

• Mengganti seluruh sistem dan proses kerja yang sudah ada dengan yang baru.

• Menambah jumlah karyawan untuk meningkatkan kapasitas produksi.