Quiz sobre la Ley Federal del Trabajo

¿Qué debe incluir el contrato de trabajo según la Ley Federal del Trabajo?

• El nombre del trabajador

• El domicilio del patrón

• El salario mínimo

• La fecha de inicio del trabajo

¿Quién aprueba el contrato de trabajo?

• El patrón

• El trabajador

• El Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral

• La Secretaría de Trabajo

¿Qué se debe anexar al contrato de trabajo para trabajadores mexicanos en el exterior?

• Un certificado de salud

• Un comprobante de domicilio

• La visa o permiso de trabajo

• Una carta de recomendación

¿Qué obligación tienen los patrones respecto a los trabajadores embarazadas?

• Otorgar permisos de maternidad

• Proporcionar un local exclusivo

• Aumentar su salario

• Protegerlas según los reglamentos

¿Qué deben hacer las agencias de colocación de trabajadores?

• Realizar entrevistas de trabajo

• Ofrecer alojamiento a los trabajadores

• Cobrar una tarifa por sus servicios

• Verificar las condiciones de trabajo ofrecidas

¿Qué se prohíbe a los patrones según la Ley Federal del Trabajo?

• Pagar salarios en efectivo

• Ofrecer capacitación

• Negarse a aceptar trabajadores por razones discriminatorias

• Contratar trabajadores temporales

¿Qué deben hacer los trabajadores en caso de recibir capacitación?

• Asistir puntualmente a las sesiones

• Negarse a participar

• Solicitar un aumento de salario

• Cambiar de trabajo

¿Qué se considera un accidente de trabajo?

• Lesiones ocurridas durante el trabajo

• Accidentes de tráfico

• Enfermedades crónicas

• Cualquier lesión en el hogar

¿Qué deben hacer los patrones en caso de que un trabajador sea engañado sobre las condiciones de trabajo?

• Aumentar su salario

• Despedir al trabajador

• Cubrir los gastos de repatriación

• Ofrecer un nuevo contrato

¿Qué deben contener los contratos colectivos según la ley?

• Cláusulas de despido

• Todas las anteriores

• Beneficios de salud

• Condiciones de trabajo