Ôn tập chương 4- KNĐF

Ôn tập chương 4- KNĐF

Professional Development

15 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

KIỂM TRA, XỬ PHẠT, CƯỠNG CHẾ HÀNH CHÍNH

KIỂM TRA, XỬ PHẠT, CƯỠNG CHẾ HÀNH CHÍNH

Professional Development

20 Qs

Bài test PCCC - học mà vui

Bài test PCCC - học mà vui

Professional Development

11 Qs

BÀI KIỂM TRA NỘI QUY CÔNG TY DÀNH CHO NHÂN SỰ COE

BÀI KIỂM TRA NỘI QUY CÔNG TY DÀNH CHO NHÂN SỰ COE

Professional Development

16 Qs

2024-NV Tele (Khoá dài) - Lesson 6 (Kỹ năng nắm bắt tâm lý và thuyết phục KH)

2024-NV Tele (Khoá dài) - Lesson 6 (Kỹ năng nắm bắt tâm lý và thuyết phục KH)

Professional Development

10 Qs

NV TVTS (Khoá dài) - Lesson 3 (Nhận dạng KH mục tiêu)

NV TVTS (Khoá dài) - Lesson 3 (Nhận dạng KH mục tiêu)

Professional Development

20 Qs

NV TVTS (Khoá dài) - Lesson 4 (Kỹ năng tư vấn khách hàng trực tiếp (F2F)

NV TVTS (Khoá dài) - Lesson 4 (Kỹ năng tư vấn khách hàng trực tiếp (F2F)

Professional Development

20 Qs

Quiz về Thao Tác với Máy Tính

Quiz về Thao Tác với Máy Tính

Professional Development

19 Qs

NV TVTS (Khoá dài) - Lesson 6 (Kỹ năng xử lý tình huống, giải quyết vấn đề trực tiếp)

NV TVTS (Khoá dài) - Lesson 6 (Kỹ năng xử lý tình huống, giải quyết vấn đề trực tiếp)

Professional Development

10 Qs

Ôn tập chương 4- KNĐF

Ôn tập chương 4- KNĐF

Assessment

Quiz

others

Professional Development

Hard

Created by

Huong Thi

Used 13+ times

FREE Resource

15 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 10 pts

1. Phương pháp SMART có nghĩa là:
Cụ thể, có thể đo lường được, thực hiện ngay lập tức, có giới hạn thời gian
Cụ thể, có thể đo lường được, có thể đạt được, có tính thực tế, có thời gian thực hiện
Có tính thực tiễn, có thể đo lường được, có giới hạn thời gian, có thể thực hiện được, thực hiện hiệu quả
Có thể thực hiện được, đo lường cụ thể, có tính thực tế, luôn hướng tới mục tiêu hoàn thiện

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 10 pts

2. Trong đàm phán, mục tiêu cao nhất được hiểu là:
Kết quả tốt nhất mà người đàm phán mong muốn đạt được
Kết quả ở mức độ thấp nhất mà người đàm phán có thể chấp nhận
Kết quả mà người đàm phán thực sự mong muốn được giải quyết.
Cả ba phương án trên

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 10 pts

3. Trong đàm phán, mục tiêu thấp nhất được hiểu là:
Kết quả tốt nhất mà người đàm phán mong muốn đạt được nhất
Kết quả ở mức độ thấp nhất mà mà người đàm phán có thể chấp nhận
Kết quả mà người đàm phán thực sự mong muốn được giải quyết.
Cả ba phương án trên

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 10 pts

4. Tìm phương án đúng nhất. Trước khi tiến hành đàm phán, nên sử dụng phương pháp phân tích SWOT để:
Tìm hiểu thực lực của đối tác
Tìm hiểu thực lực của bản thân
Tìm hiểu thực lực của các bên tiến hành đàm phán
Tìm hiểu các cơ hội và thách thức đối với quá trình đàm phán

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 10 pts

5. Chuẩn bị kế hoạch đàm phán là:
Việc thiết lập mục tiêu cho cuộc đàm phán
Việc thiết lập nhân sự, cách thức tiến hành cuộc đàm phán
Việc thiết lập chi phí, thời gian cho cuộc đàm phán
Tất cả các phương án trên

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 10 pts

6. Giai đoạn nào quan trọng nhất trong toàn bộ quá trình đàm phán?
Giai đoạn chuẩn bị đàm phán
Giai đoạn tiến hành đàm phán
Giai đoạn kết thúc đàm phán
Giai đoạn sau đàm phán

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 10 pts

7. Để gây thiện cảm với đối tác, trong lần gặp gỡ đầu tiên, khi bắt đầu cuộc đàm phán, bạn không nên:
Đặt ngay yêu cầu của mình cho đối tác để tiết kiệm thời gian
Tạo không khí thân thiện bằng một lời hỏi thăm
Bày tỏ thành ý để đối tác tin cậy
Chào hỏi đối tác đàm phán của mình

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?