INTEGRIDAD Nº13

¿Qué es la integridad?

• La capacidad de cambiar de opinión fácilmente.

• La cualidad de ser honesto y coherente con tus valores y principios.

• La habilidad de mentir de manera convincente.

• La capacidad de adaptarse a cualquier situación.

¿Cuál es la relación entre la integridad y los valores?

• No están relacionados.

• Los valores son las acciones y la integridad es la intención.

• La integridad se basa en los valores personales y morales.

• Los valores son menos importantes que la integridad.

¿Por qué es importante la integridad en la vida personal?

• Porque hace que seas más popular.

• Porque te permite construir relaciones sólidas basadas en la confianza.

• Porque te hace más rico.

• Porque te hace más inteligente.

¿Cómo se manifiesta la integridad en el ámbito profesional?

• Cumpliendo con las tareas asignadas, aunque no se esté de acuerdo con ellas.

• Siendo honesto en las relaciones laborales y cumpliendo con los compromisos.

• Haciendo lo que sea necesario para conseguir un ascenso.

• No importando lo que piensen los demás.

¿Cuál es la diferencia entre honestidad e integridad?

• No hay diferencia, son sinónimos.

• La honestidad es decir la verdad, mientras que la integridad implica actuar de acuerdo con tus valores en todas las situaciones.

• La honestidad es más importante que la integridad.

• La integridad solo se aplica en situaciones profesionales.

¿Qué sucede cuando alguien actúa con integridad?

• Pierde amigos.

• Gana la confianza de los demás.

• Tiene más problemas.

• Se vuelve aburrido.

¿Cómo se puede cultivar la integridad?

• Mintiendo ocasionalmente para evitar conflictos.

• Reflexionando sobre tus valores y actuando en consecuencia.

• Imitando a las personas que admiras.

• No pensando en las consecuencias de tus acciones.

¿Cuál es el papel de la integridad en el liderazgo?

• Los líderes no necesitan ser íntegros.

• Los líderes íntegros inspiran confianza y lealtad en sus equipos.

• La integridad es menos importante que la competencia en el liderazgo.

• Los líderes íntegros son menos efectivos.

¿Qué desafíos puede enfrentar una persona íntegra?

• Ninguno, la integridad siempre es fácil.

• Presión social para actuar de manera contraria a sus valores.

• Conflictos internos al tomar decisiones difíciles.

• Todas las anteriores.

¿Por qué es importante la integridad en una sociedad?

• Porque hace a las personas más felices.

• Porque fortalece las relaciones y la confianza entre las personas.

• Porque genera más riqueza.

• Porque hace que las leyes sean innecesarias.