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Bety Lu
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26 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Cuáles son las causas de expansión de la Formación Laboral.
Incremento del desarrollo científico-tecnológico.
Mejorar el bienestar económico.
Las demandas del mercado laboral son poco flexible.
Las tres anteriores son falsas.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Cuáles son los tipos o modalidades de Formación Laboral.
La Formación laboral y ocupacional.
La Formación inicial o reglada, la formación ocupacional y la formación continua.
La Formación laboral, ocupacional y continua.
Ninguna de las opciones anteriores es verdadera.
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Cuáles son los cambios que afectan a la evolución de la Formación Laboral.
Aumento de la demanda de formación.
Aumento del aprendizaje permanente.
Se demandas trabajadores más flexibles.
Todas las anteriores son verdaderas.
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Guerrero define la Formación Laboral como “un proceso sistemático, planificado y continuo, que se vincula siempre a un puesto de trabajo y/o contexto de empleo, orientado a la intervención (capacitar, modificar, desarrollar y/o actualizar) y al desarrollo profesional y sociopersonal, a través de la adquisición de competencias y cualificaciones profesionales”.
Guerrero define la Formación Laboral como “un proceso sistemático, planificado y continuo, que se vincula siempre a un puesto de trabajo y/o contexto de empleo, orientado a la intervención (capacitar, modificar, desarrollar y/o actualizar) y al desarrollo profesional y sociopersonal, a través de la adquisición de competencias y cualificaciones profesionales”.
Falso
Verdadero
No pertenece a dicho autor
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
De las siguientes exigencias para la Formación Laboral señala la afirmación correcta:
Ser procesos permanentes, flexibles y permeables.
Potenciar habilidades y actitudes sociopersonales además de las específicas profesionales.
Un proceso de aprendizaje cuya finalidad es la participación activa en la comunidad a través del ejercicio de un empleo (empleabilidad, ciudadanía activa, lucha contra la exclusión).
Todas son verdaderas.
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
La Formación Profesional en España es:
A. Un conjunto de acciones formativas que capacitan para el desempeño profesional.
B. Un elemento estratégico para el logro de objetivos económicos y sociales.
C. a Y d son verdaderas.
D. Acciones que posibilitan el acceso al empleo y la participación activa en la vida.
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
La Ley de las Cualificaciones y la Formación Profesional del año 2002 tuvo como objetivo:
La integración de distintas formas de acreditación y certificación de la formación.
Mejorar la calidad de la FP.
Promover la movilidad de estudiantes.
Aportar un mayor grado de competitividad entre los sistemas de cualificación.
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