Di bawah ini yang merupakan dasar hukum Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega adalah?

• Keputusan Kwartir Nasional Gerakan Pramuka Nomor 005 Tahun 2017

• Keputusan Kwartir Nasional Gerakan Pramuka Nomor 176 Tahun 2013

• Keputusan Kwartir Nasional Gerakan Pramuka Nomor 038 Tahun 2017

• Keputusan Kwartir Nasional Gerakan Pramuka Nomor 145 Tahun 2021

Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega yang selanjutnya disingkat Dewan Kerja adalah wadah pembinaan dan pengembangan kaderisasi kepemimpinan di tingkat Kwartir yang beranggotakan Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega Putri Putra, sebagai bagian integral dari Kwartir dan berkedudukan sebagai badan kelengkapan Kwartir yang diberi wewenang dan kepercayaan untuk mengelola pembinaan dan kegiatan Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega sesuai prinsip "dari, oleh dan untuk Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega dengan bimbingan orang dewasa", yang pengelolaannya bersifat kolektif dan kolegial. Yang dimaksud kolegial adalah?

• Bahwa keputusan dan kebijakan Dewan Kerja adalah keputusan atau kebijakan lembaga Dewan Kerja yang diputuskan secara bersama-sama oleh seluruh anggota Dewan Kerja.

• Bahwa segala pelaksanaan tugas pokok, kebijakan dan tanggungjawab Dewan Kerja dilaksanakan dalam semangat kebersamaan dan gotong royong oleh seluruh anggota berdasarkan pembagian tugas yang disepakati oleh anggota Dewan Kerja.

• Status yang secara otomatis melekat pada seseorang karena adanya sebuah keadaan yang terlebih dahulu disandang oleh orang tersebut.

• Aturan khusus yang berlaku sebagai pijakan bagi anggota Dewan Kerja.

Berikut ini adalah fungsi dewan kerja, kecuali?

• Pelaksana keputusan-keputusan musyawarah dan sidang paripurna yang telah disahkan oleh Kwartirnya.

• Pembuat dan pemberi pandangan, pendapat, saran dan usul kepada Kwartir tentang kegiatan Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega.

• Menyelenggarakan Musyawarah Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega Putri Putra di tingkat Kwartir.

• Pengelola program pembinaan dan kegiatan Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega di Kwartir.

Masa bakti Dewan Kerja adalah?

• 3 (tiga) tahun

• 4 (empat) tahun

• 5 (lima) tahun

• Sesuai dengan masa bakti kwartirnya

Jumlah anggota Dewan Kerja secara keseluruhan ditetapkan dalam Musppanitra sebanyak-banyaknya ..... orang.

• 15

• 17

• 19

• 21

Berikut ini adalah pembidangan dalam Dewan Kerja, kecuali?

• Bidang Kajian Kepramukaan

• Bidang Kegiatan

• Bidang Administrasi dan Keuangan

• Bidang Penelitian dan Evaluasi

Memikirkan, merencanakan dan mengorganisasikan kebijakan pembinaan dan pengembangan Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega secara konsepsional adalah salah satu tugas bidang dalam Dewan Kerja, yaitu bidang?

• Kegiatan

• Kajian Kepramukaan

• Pembinaan dan Pengembangan

• Penelitian dan Evaluasi

Salah satu tugas Bidang Pembinaan dan Pengembangan dalam Dewan Kerja yaitu?

• Mengkoordinasikan pelaksanaan pendidikan dan pelatihan kepada lembaga berwenang serta pelaksanaan kegiatan pengembangan bagi Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega.

• Memberikan pertimbangan dan masukan kepada Kwartir maupun wadah pembinaan Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega lainnya dalam pengembangan pelaksanaan suatu peraturan mengenai Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega.

• Memikirkan, merencanakan dan mengorganisasikan kegiatan yang merupakan kegiatan Kepramukaan dalam upaya peningkatan mutu kegiatan Kepramukaan Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega.

• Memikirkan, merencanakan dan mengorganisasikan bentuk dan pelaksanaan penelitian atas pembinaan dan jenis kegiatan yang dilaksanakan dalam upaya peningkatan mutu, pembinaan Pramuka Penegak dan Pramuka Pandega.

Pertanggungjawaban pengelolaan dana disusun oleh Dewan Kerja dan disampaikan kepada?

• Kwartir

• Majelis Pembimbing

• Dewan Kerja diatasnya

• Musppanitra

Forum tertinggi pengambilan keputusan dalam Dewan Kerja yang dilaksanakan paling sedikit 6 (enam) bulan sekali dan dihadiri oleh seluruh anggota Dewan Kerja merupakan pengertian dari?

• Rapat Terbatas

• Rapat Pleno

• Rapat Koordinasi

• Rapat Konsultasi