Tercer departamental

1. Se caracteriza por la organización de roles y responsabilidad bien definidas dentro de un grupo, donde cada miembro contribuye con habilidades especificas para lograr una meta común de manera eficiente:

• Trabajo colaborativo

• Trabajo en equipo

• Trabajo con enfoque mixto

2. Se basa en una participación mas equitativa y fluida, donde se fomenta el intercambio de ideas, conocimientos y recursos, permitiendo que compartan sus fortalezas de manera mas creativa e innovadora

• Trabajo en equipo

• Trabajo con enfoque mixto

• Trabajo colaborativo

3. 3. ¿Cuáles son las características del trabajo en equipo?

• Planificación, objetivos comunes y definidos, compromiso y motivación

• Motivación, confianza y respeto mutuo, liderazgo horizontal y objetivos comunes

• Confianza y respeto mutuo, objetivos comunes, planificación y liderazgo horizontal

4. 4. ¿Cuáles son las características del trabajo colaborativo?

• Flexibilidad y adaptabilidad, confianza y respeto mutuo y trabajo en equipo participativo

• Confianza y respeto mutuo, confianza en el equipo e identidad propia

• Flexibilidad y adaptabilidad, confianza y respeto mutuo y liderazgo horizontal

5. 5. Elige la estrategia en el trabajo en equipo:

• Promover la cohesión

• Fomentar el sentido de pertenencia

• Incentivar al equipo

6. 6. Elige la estrategia en el trabajo colaborativo:

• Escuchar y ser escuchado

• Generar confianza

• Elegir un equipo adecuado y diverso

7. 7. Define liderazgo:

8. 8. Son las características de un líder:

• Pasión, pensamiento creativo e innovación y saber mandar

• Resiliencia, compromiso y habilidades de comunicación

• Saber mandar, resiliencia y capacidad de organización

9. 9. Según Weber, ¿Cuáles son los tipos de liderazgo?

• Formal, carismático y liberal

• Legitimo, liberal y democrático

• Carismático, tradicional y legitimo

10. 10. ¿Cuáles son los tipos de líderes de acuerdo a la influencia que ejerce sobre sus seguidores?

• Longitudinal, auténtico y lateral

• Lateral, informal y democrático

• Democrático, lateral y formal