Manakah dari berikut ini yang merupakan tujuan utama dari manajemen waktu?

• Menunda pekerjaan hingga menit terakhir

• Menyelesaikan tugas dengan cara yang efisien dan efektif

• Membagi waktu secara adil untuk setiap aktivitas

• Membiasakan multitasking

Dalam matriks prioritas, tugas yang termasuk dalam kuadran "Penting dan Mendesak" adalah tugas yang...

• Memiliki dampak yang kecil, tetapi perlu dilakukan secepatnya

• Merupakan tugas yang bisa ditunda selama mungkin

• Dapat dikerjakan nanti karena tidak begitu mendesak

• Harus segera diselesaikan karena memiliki deadline yang dekat

Bekerja selama 25 menit, kemudian beristirahat selama 5 menit. merupakan Teknik Pomodoro dalam manajemen waktu

• True

• False

Apa manfaat utama dari penggunaan "To-Do List" dalam manajemen waktu?

• Menambah kebingungan dengan terlalu banyak tugas

• Menyebabkan seseorang menunda pekerjaan lebih lama

• Membantu memprioritaskan tugas dan mengingat hal-hal yang perlu dilakukan

• Memastikan pekerjaan tidak selesai tepat waktu

Dibawah ini yang bukan termasuk 4D Prinsip Manajemen Waktu?

• Delegate/ Delegasikan

• Do it later/ Lakukan nanti

• Don’t do it/ Jangan lakukan

• Done it/ Selesaikan

Manakah dari berikut ini yang merupakan ciri pemimpin yang baik dalam organisasi?

• Tidak pernah mendengarkan pendapat orang lain

• Mampu memberi arahan dan juga mendengarkan masukan dari anggota tim

• Hanya memperhatikan hasil, tanpa mempertimbangkan kesejahteraan tim

• Mengambil semua keputusan secara sepihak tanpa konsultasi

Salah satu peran penting seorang pemimpin dalam organisasi adalah

• Mengawasi setiap detail pekerjaan karyawan tanpa memberikan kebebasan

• Fokus hanya pada tugas administratif tanpa memperhatikan tim

• Menghindari pengambilan keputusan apapun

• Membangun hubungan yang kuat dan memotivasi tim untuk mencapai tujuan bersama

Dibawah ini yang bukan termasuk 8 Kata Kunci Untuk Pola Pikir Positif?

• Kepercayaan diri

• Berbagi

• Optimisme

• Tidak mencari alasan

Dibawah ini yang bukan termasuk Penetapan Tujuan – Prinsip SMART?

• Measurable

• Time-bound

• Solving problem

• Realistic

Apa yang di sebut dengan pemimpin?

• Orang yang hobi mengatur

• Seseorang dipabrik yang bertugas menggaji karyawan

• Tindakan memimpin setiap orang ke arah yang telah ditentukan, dan tujuan kepemimpinan adalah bekerja keras untuk mencapai tujuan organisasi

• Orang yang ditugaskan menjaga keamanan pabrik