Teoria da Expectativa de Vroom

Em que década a Teoria da Expectativa de Vroom foi desenvolvida?

• 1950

• 1970

• 1960

• 1980

O que os funcionários devem acreditar segundo a Teoria da Expectativa de Vroom?

• Que o trabalho é sempre fácil.

• Que o esforço e trabalho duro levam a um desempenho eficaz.

• Que não precisam de habilidades para ter sucesso.

• Que o sucesso vem sem esforço.

O que os funcionários devem acreditar segundo a Teoria da Expectativa de Vroom?

• Que um bom desempenho não importa.

• Que um bom desempenho levará a recompensas.

• Que recompensas não são importantes.

• Que o desempenho não está relacionado a recompensas.

O que os funcionários devem valorizar segundo a Teoria da Expectativa de Vroom?

• As recompensas

• O tempo livre

• As críticas

• As dificuldades

Qual é o benefício de alinhar recompensas com desempenho e expectativas?

• Melhora a motivação e o desempenho no trabalho.

• Aumenta o número de reuniões.

• Diminui o tempo de trabalho.

• Aumenta o número de férias.

Em que área a Teoria da Expectativa de Vroom é importante?

• Gestão de recursos humanos.

• Decoração de interiores.

• Planejamento de férias.

• Organização de festas.

O que a Teoria da Expectativa de Vroom enfatiza como importante para motivar os funcionários?

• Alinhar expectativas, recompensas e esforços.

• Trabalhar mais horas.

• Reduzir salários.

• Evitar comunicação.

A Teoria da Expectativa de Vroom sugere que a motivação dos funcionários depende de três fatores principais. Quais são eles?

• Salário, benefícios e ambiente de trabalho

• Expectativa, instrumentalidade e valência

• Competitividade, reconhecimento e estabilidade

• Planejamento, execução e avaliação

João trabalha duro para atingir as metas da empresa porque acredita que será promovido se tiver um bom desempenho. Segundo Vroom, essa crença está relacionada a qual fator?

• Expectativa

• Instrumentalidade

• Valência

• Autoestima

Ana é uma funcionária dedicada, mas não vê sentido no prêmio oferecido pela empresa para os melhores desempenhos. Segundo a Teoria da Expectativa de Vroom, isso indica que há um problema em qual fator?

• Expectativa

• Instrumentalidade

• Valência

• Motivação extrínseca