
Test, Evaluación, Prevención y Protección
Authored by Esmeralda Puerto
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
El riesgo menos grave en cuando a probabilidad y severidad de las consecuencias es:
Riesgo trivial
Riesgo moderado
Riesgo importante
Riesgo intolerable
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
La diferencia entre prevención y protección es:
Que la prevención actúa sobre el causante del riesgo y la protección sobre la persona trabajadora.
Que la prevención actúa sobre la persona trabajadora y la protección sobre el causante del riesgo
No hay diferencia porque son conceptos sinónimos (iguales).
Ninguna de las respuestas es correcta.
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Indica qué frase en correcta en relación a las medidas de protección:
Actúan sobre el causante del riesgo.
Son dos, protección colectiva e individual y tienen preferencia las colectivas.
Son dos, protección colectiva e individual y tienen preferencia las individuales.
Ninguna de las respuestas es correcta.
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
La evaluación de riesgos se llevará a cabo:
Al inicio de la actividad.
Cuando se produzcan daños en la salud del personal o se aprecie que las medidas de prevención son inadecuadas o insuficientes.
Cuando así lo establezca una disposición específica, convenio colectivo o acuerdo entre empresa y representantes del personal.
Todas las opciones son correctas.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Las técnicas de prevención son:
Cuatro: condiciones de seguridad, medioambientales, ergonómicas y psicosociales.
Cinco: medicina del trabajo, seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología.
Tres: evaluación, prevención y protección.
Ninguna de las respuestas es corrrecta.
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
La definición de protección es:
Identificar, analizar y valorar los riesgos asociados a una organización.
El conjunto de medidas y acciones diseñadas para evitar o reducir los riesgos identificados en el entorno laboral.
El conjunto de medias y acciones cuyo objetivo es evitar o disminuir el daño actuando sobre la persona trabajadora.
Ninguna de las respuestas es correcta.
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
La definición de prevención es:
Identificar, analizar y valorar los riesgos asociados a una organización.
El conjunto de medidas y acciones diseñadas para evitar o reducir los riesgos identificados en el entorno laboral.
El conjunto de medias y acciones cuyo objetivo es evitar o disminuir el daño actuando sobre la persona trabajadora.
Ninguna de las respuestas es correcta.
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