Quiz về Quản Trị Rủi Ro

Rủi ro suy đoán là rủi ro như thế nào:

• Do hậu quả của rủi ro trực tiếp tạo ra

• Do nguyên nhân của rủi ro gây ra

• Chỉ đem lại kết quả xấu

• Mang tính đầu cơ

Nguyên tắc nào sau đây không phải là nguyên tắc của quản trị rủi ro:

• Quản trị rủi ro phải hướng vào mục tiêu

• Quản trị rủi ro gắn liền với trách nhiệm của nhà quản trị

• Quản trị rủi ro gắn liền với các hoạt động của tổ chức

• Quản trị rủi ro mang tính thống nhất

Nguyên nhân nào thuộc nguyên nhân khách quan của rủi ro trong kinh doanh

• Suy thoái kinh tế dẫn đến khả năng làm giảm sự tăng trưởng của các doanh nghiệp (Những yếu tố bất lợi của môi trường kinh doanh: Suy thoái kinh tế, lạm phát, thay đổi tỷ giá hối đoái,...)

• Sai lầm trong lựa chọn, triển khai thực hiện chiến lược, kế hoạch, chính sách, cơ chế

• Sai lầm trong ra quyết định và thực hiện quyết định

• Thiếu kiến thức, kỹ năng, kinh nghiệm

Đặc điểm của hiểm họa là gì:

• Mang tính chủ quan

• Mang tính khách quan

• Hiểm họa vừa mang tính khách quan vừa mang tính chủ quan

• Hiểm họa không là yếu tố làm tăng mức độ tổn thất khi rủi ro xảy ra

Rủi ro phân tán là rủi ro như thế nào:

• Mà mọi nguyên nhân gây ra cũng như mọi kết quả thu nhận được đều quy về một mối

• Là rủi ro có thể giảm bớt tổn thất thông qua những thỏa hiệp đóng góp (như tài sản, tiền bạc,....) và chia sẻ rủi ro

• Xuất phát từ các biến cố chủ quan và khách quan của từng cá nhân, tổ chức

• Phát sinh từ những nguyên nhân ngoài tầm kiểm soát của con người

Nguyên nhân khách quan gây ra rủi ro cho doanh nghiệp là:

• Do sự bất cẩn của các thành viên trong doanh nghiệp

• Do sai lầm trong lựa chọn chiến lược của doanh nghiệp

• Do mâu thuẫn trong nội bộ doanh nghiệp

• Do sự biến động của môi trường bên ngoài doanh nghiệp

Yếu tố tác động đến quản trị rủi ro trong kinh doanh:

• Quy mô của doanh nghiệp

• Lĩnh vực hoạt động của doanh nghiệp

• Nhận thức của nhà lãnh đạo trong doanh nghiệp

• Tất cả các yếu tố trên

Nhiệm vụ thuộc chức năng tổ chức quản trị rủi ro trong doanh nghiệp:

• Điều phối các hoạt động chức năng khác nhau có liên quan đến quản trị rủi ro

• Xây dựng văn hóa nhận thức về rủi ro bao gồm đào tạo về quản lý rủi ro

• Thiết kế và sản xuất quy trình quản trị rủi ro

• Xây dựng chính sách và chiến lược quản trị rủi ro

Nội dung nguyên tắc 4 của Quản trị rủi ro là:

• Quản trị rủi ro phải linh hoạt

• Quản trị rủi ro gắn liền với trách nhiệm của nhà quản trị

• Quản trị rủi ro gắn liền với các hoạt động của tổ chức

• Quản trị rủi ro phải hướng vào mục tiêu

Đặc tính những kết quả có thể được nhận ra và xác suất không được biết là sự bất định ở mức độ nào:

• Không có sự bất định

• Sự bất định khách quan

• Sự bất định chủ quan

• Sự bất định cao nhất