Planeación Táctica

¿Cuál es el propósito principal de la planificación táctica en una organización?

• Crear campañas publicitarias a largo plazo
  

• Establecer la misión y visión institucional

• Traducir la estrategia general en acciones concretas y medibles a corto o medio plazo

• Evaluar el clima laboral de forma periódica

¿Qué elementos clave se utilizan para la creación de objetivos en la planificación táctica?

• KPI genéricos

• Objetivos SMART (Específicos, Medibles, Alcanzables, Relevantes, Temporales)

• Análisis FODA intensivo

• Indicadores financieros únicamente

¿Cuál de estas no es una característica del enfoque táctico?

• Plazos a corto/medio plazo

• División de responsabilidades

• Análisis altamente detallado de mercados

• Creación de calendarios procesables

¿Cuál es el orden habitual de pasos en la planificación táctica?

• Recursos → Responsabilidades → Objetivos → Calendario

• Objetivos → Recursos → Responsabilidades → Calendario y tareas

• Calendario → Tareas → Recursos → Objetivos

• Responsabilidades → Recursos → Objetivos → Calendario

¿Qué tipo de decisiones se toman en la planificación táctica?

• Decisiones improvisadas para resolver emergencias

• Decisiones filosóficas sobre los valores de la empresa

• Decisiones concretas y planificadas para ejecutar la estrategia general en un período definido

• Decisiones sobre el diseño arquitectónico de la oficina