JUN M_Quiz

JUN M_Quiz

Professional Development

15 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

اسئلة الإبتكار وإستشراف المستقبل

اسئلة الإبتكار وإستشراف المستقبل

Professional Development

10 Qs

الحوار و المناظرة والنقاش

الحوار و المناظرة والنقاش

Professional Development

20 Qs

إدارة الوقت

إدارة الوقت

Professional Development

10 Qs

Strategy

Strategy

Professional Development

18 Qs

Module 6 - Final Test _ الوحدة ٦- اختبار النهائي

Module 6 - Final Test _ الوحدة ٦- اختبار النهائي

Professional Development

18 Qs

june 2023 social

june 2023 social

Professional Development

10 Qs

What is Differentiation?

What is Differentiation?

Professional Development

16 Qs

جودة الحياة

جودة الحياة

Professional Development

10 Qs

JUN M_Quiz

JUN M_Quiz

Assessment

Quiz

Professional Development

Professional Development

Practice Problem

Easy

Created by

Quality_Team Yelo

Used 2+ times

FREE Resource

AI

Enhance your content in a minute

Add similar questions
Adjust reading levels
Convert to real-world scenario
Translate activity
More...

15 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

يحصل عميل العضوية البلاتينية على خصم 25 % بالاضافة الى 5 ساعات تأخير اضافية شاملة الاضافات

خطأ

صح

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

عند تأخرك عن اجتماع مهم، ما هو التصرف الأكثر مهنية؟

عدم الحضور لأنك متأخر

الحضور دون توضيح السبب

إرسال اعتذار مسبق وتوضيح السبب عند الوصول

لوم الزملاء لأنهم لم يذكّروك بالموعد

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

ما المهارة التي تساعد المدير على تعزيز ولاء الفريق وتحفيزهم؟

فرض القرارات بشكل صارم

التواصل الفعّال والتقدير المستمر

التركيز على النتائج فقط

مراقبة الموظفين باستمرار

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

إذا أخطأ أحد الموظفين في مهمة معينة، كيف يكون التصرف المهني من المدير؟

معاقبته فورًا

تجاهل الخطأ

تقديم ملاحظات بناءة وتوجيهه

نقله لقسم آخر

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

عند وجود تعارض بين اثنين من موظفي الفريق، كيف يجب على المدير التعامل مع الموقف؟

الانحياز لأحد الطرفين

تجاهل الموقف حتى يهدأ

التدخل بموضوعية والاستماع للطرفين وحل الخلاف

إرسالهم لإدارة الموارد البشرية فورًا

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

ما المهارة التي تميز القائد الناجح عن المدير التقليدي؟

الصرامة في القرارات

القدرة على الإقناع والإلهام

الإشراف المباشر فقط

تقليل التواصل مع الفريق

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

ما المهارة التي يحتاجها المدير لبناء ثقة حقيقية مع الفريق؟

الشدة في التعامل

الالتزام بالوعود والشفافية

مراقبة الأداء بدقة

عدم التحدث كثيرًا مع الفريق

Create a free account and access millions of resources

Create resources

Host any resource

Get auto-graded reports

Google

Continue with Google

Email

Continue with Email

Classlink

Continue with Classlink

Clever

Continue with Clever

or continue with

Microsoft

Microsoft

Apple

Apple

Others

Others

By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy

Already have an account?