Quiz PM

Quiz PM

Professional Development

10 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

KUIS ASESMEN DALAM PEMBELAJARAN PARADIGMA BARU

KUIS ASESMEN DALAM PEMBELAJARAN PARADIGMA BARU

Professional Development

10 Qs

Konsep Dasar Ilmu Pendidik 2

Konsep Dasar Ilmu Pendidik 2

Professional Development

10 Qs

Pre Test Workshop Pemanfaatan TIK Dalam Pembelajaran

Pre Test Workshop Pemanfaatan TIK Dalam Pembelajaran

Professional Development

15 Qs

assesmen kurikulum merdeka

assesmen kurikulum merdeka

Professional Development

10 Qs

latihan UP

latihan UP

Professional Development

10 Qs

 Berkenalan dengan Pembelajaran Mendalam

Berkenalan dengan Pembelajaran Mendalam

Professional Development

13 Qs

Pemahaman Awal Implementasi Kurikulum Merdeka

Pemahaman Awal Implementasi Kurikulum Merdeka

Professional Development

15 Qs

ASESMEN QUIZ

ASESMEN QUIZ

Professional Development

10 Qs

Quiz PM

Quiz PM

Assessment

Quiz

Education

Professional Development

Medium

Created by

Budi Setiyarso

Used 1+ times

FREE Resource

10 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Prof Carol Dweck membagi Mindset menjadi 2 Tipe yaitu Pola Pikir Tetap (PPT) dan Pola Pikir Bertumbuh (PPB). Perbedaan utama dari kedua tipe pola pikir ini adalah terkait dengan

Cara berperan pada saat bekerjasama dengan orang lain

Cara bersikap pada saat berhadapan dengan tantangan dan kesulitan

Cara menghadapi orang yang bermasalah

Cara bereaksi pada saat meraih sukses

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Agar guru bisa menjalankan peran barunya sebagai activator, collaborator dan builder learning culture, kemampuan untuk mendorong orang berubah dari Pola Pikir Tetap menjadi Pola Pikir Bertumbuh dengan cara.

Ketiganya

Menyadari bahwa kita punya pilihan

Mengubah Suara PPT menjadi Suara PPB

Mempelajari cara mengenal Suara PPT

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Mengapa Pola Pikir disebut adalah “segalanya”?

Pola Pikir fondasi dari Ketrampilan dan Peralatan

Pola Pikir menentukan hasil yang diperoleh

Ketiganya benar

Pola Pikir mendikti apa yang akan dilakukan

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Pengalaman belajar pada pendekatan pembelajaran mendalam memiliki tiga proses tahapan yang terus berulang seperti siklus ketiga proses tersebut adalah ….

Perencanaan, pelaksanaan dan penilaian

Unistruktural, multistruktural dan relasional

Memahami, mengaplikasikan dan merefleksikan

Memahami, menganalisis dan mencipta

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Berikut ini merupakan penerapan dari prinsip berkesadaran dalam pendekatan pembelajaran mendalam adalah …..

Keingintahuan terhadap pengetahuan dan pengalaman baru

Kontekstual dan relevan dengan kehidupan nyata

Tantangan yang memotivasi

Kebermanfaatan pengalaman untuk diterapkan dalam konteks baru

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Memotivasi diri sendiri untuk terus belajar bagaimana cara belajar, refleksi terhadap pencapaian tujuan pembelajaran (evaluasi diri), menerapkan strategi berpikir, memiliki kemampuan, metakognisi (meregulasi diri dalam pembelajaran), dan meregulasi emosi dalam pembelajaran. Merupakan karakteristik dari pengalaman belajar yang berkaitan dengan kemampuan….

Memahami

Merefleksikan

Mengaplikasikan

Menggembirakan

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Pembelajaran yang menciptakan suasana belajar yang positif, menantang, menyenangkan, dan memotivasi. Rasa senang dalam belajar membantu peserta didik terhubung secara emosional, sehingga lebih mudah memahami, mengingat, dan menerapkan pengetahuan. Ketika peserta didik menikmati proses belajar, motivasi intrinsik mereka akan tumbuh, mendorong rasa ingin tahu, kreativitas, dan keterlibatan aktif. Hal ini merupakan prinsip pembelajaran….

Berkesadaran

Bermakna

Menggembirakan

Berkeadilan

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?