RESUMEN REGIMENES LABORALES

¿Cuál de los siguientes regímenes laborales no otorga CTS ni gratificaciones a los trabajadores?

• a) Régimen General

• b) Régimen MYPE Laboral

• c) Régimen de la Microempresa

• d) Régimen Agrario

En el Régimen MYPE Laboral, ¿qué beneficio se paga de manera reducida al 50%?

• a) Vacaciones

• b) CTS y Gratificaciones

• c) Asignación Familiar

• d) Seguro Social de Salud (EsSalud)

En el Régimen Agrario (Ley N.º 31110), ¿cómo se calculan las vacaciones y la CTS?

• a) Se depositan en mayo y noviembre como en el régimen general

• b) Se encuentran incluidas en la remuneración diaria

• c) Se pagan solo al finalizar el contrato

• d) No corresponde su pago

¿Cuál de los siguientes beneficios no corresponde en el régimen CAS (Contrato Administrativo de Servicios)?

• a) CTS

• b) Vacaciones

• c) Gratificación

• d) Seguro de EsSalud

Un trabajador del Régimen General con hijos menores de edad recibe adicionalmente:

• a) Bonificación extraordinaria de 9%

• b) Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo

• c) Asignación Familiar (10% del SMV)

• d) Subsidio de maternidad/paternidad