Cuestionario de Administración

Según Henri Fayol, ¿cuál es la definición central de la administración?

• Maximizar ganancias mediante estrategias financieras.

• Planificar, organizar, dirigir y controlar recursos para alcanzar objetivos.

• Diseñar estructuras jerárquicas rígidas.

• Capacitar empleados para tareas específicas.

¿Cuál es la importancia principal de la administración en una organización?

• Eliminar la necesidad de supervisión.

• Optimizar recursos para lograr objetivos de manera eficiente.

• Garantizar salarios competitivos para los empleados.

• Centralizar todas las decisiones en la alta dirección.

El objetivo fundamental de la administración es:

• Incrementar la burocracia interna.

• Lograr los objetivos organizacionales con el menor costo posible.

• Alcanzar metas de manera eficiente y efectiva.

• Priorizar el bienestar de los accionistas sobre otros grupos.

¿Qué caracteriza a las funciones básicas de la administración?

• Son exclusivas de empresas con fines de lucro.

• Incluyen planificar, organizar, dirigir y controlar.

• Se enfocan únicamente en la producción de bienes.

• Dependen de la tecnología utilizada.

Un resultado directo de una buena administración es:

• La eliminación total de riesgos.

• La sostenibilidad y crecimiento organizacional a largo plazo.

• La reducción drástica de la plantilla laboral.

• La centralización absoluta de decisiones.

La universalidad de la administración significa que:

• Solo aplica en empresas multinacionales.

• Es aplicable a cualquier tipo de organización (empresas, ONGs, gobierno).

• Requiere estándares internacionales obligatorios.

• Depende exclusivamente del sector económico.

¿Qué característica permite adaptar los procesos administrativos a cada contexto?

• Rigidez.

• Flexibilidad.

• Temporalidad.

• Jerarquía.

La administración es dinámica porque:

• Sus métodos son inmutables.

• Evoluciona según cambios internos y externos (tecnología, mercado, etc.).

• Solo se aplica en contextos estables.

• Requiere procesos burocráticos complejos.

¿Qué implica que la administración sea instrumental?

• Es un fin en sí misma.

• Es un medio para alcanzar objetivos organizacionales.

• Solo sirve para controlar empleados.

• Depende de herramientas tecnológicas avanzadas.

La temporalidad de la administración se refiere a:

• Su aplicación solo en proyectos de corto plazo.

• Su naturaleza continua y permanente en las organizaciones.

• La obligatoriedad de planes quinquenales.

• La exclusión de estrategias a largo plazo.