WorksheetsKepimpinan
Total questions: 10
Worksheet time: 4mins
Berikut adalah jenis kuasa dalam kepimpinan kecuali
kuasa autoriti
kuasa ganjaran
kuasa sah
kuasa rujukan
Berikan jenis-jenis kepimpinan.
transactional, transparent, kaliber, berwawasan
transition, transactional, berwawasan, karismatik
Transactional, transformational,karismatik, berwawasan
transformational, karismatik, kaliber, transparent
Seorang pemimpin yang mempunyai kuasa sah ialah
mampu memberi ganjaran sama ada dalam bentuk wang atau bukan wang
disebabkan oleh jawatan yang sah disandangnya
kebolehan mempengaruhi pekerja melalui ciri-ciri peribadi atau perlakuan yang ada padanya.
disebabkan pengetahuan dan kemahiran dalam bidang tertentu
Kuasa rujukan yang ada pada seorang pemimpin apabila
pemimpin memberi ganjaran dalam bentuk wang atau bukan wang kepada pekerja
pemimpin mengenakan tindakan yang negatif kepada pekerja yang tidak mematuhi kehendak organisasi.
pemimpin mempunyai kuasa kerana pengetahuan dan kemahiran dalam bidang yang dimilikinya
beliau berjaya mempengaruhi pekerja melalui ciri-ciri peribadi, karisma dan boleh dicontohi oleh para pekerja.
Pemimpin transactional ialah
menentukan apa yang perlu dilakukan oleh subordinat untuk mencapai objektif organisasi yang menekankan peranan penyeliaan, pengorganisasian dan prestasi kerja pasukan.
membuat perubahan drastik dalam sesebuah organisasi.
merupakan sumber inspirasi pekerja kerana berupaya mempengaruhi pekerja supaya setia dan patuh pada arahannya.
kebolehan pemimpin dalam membentuk satu wawasan yang realistik, munasabah dan menarik bagi mencorakkan masa depan organisasi
Senaraikan gaya kepimpinan
Transactional, transformational, karismatik dan berwawasan
Autokratik, demokratik, laissez faire dan kontingensi
kuasa sah, kuasa ganjaran, kuasa desakan dan kuasa kepakaran
Semua keputusan adalah dibuat oleh pengurus tanpa berunding dengan pekerja.
Gaya kepimpinan di atas merujuk kepada
kontingensi
laissez faire
demokratik
autokratik
Gaya kepimpinan yang disesuaikan mengikut keadaan dengan melihat kepada elemen-elemen persekitaran dalaman dan luaran organisasi.
Gaya kepimpinan tersebut merujuk kepada
demokratik
autokratik
kontingensi
laissez faire
Berikut adalah kenyataan benar tentang pemimpin KECUALI
Pemimpin membentuk halatuju atau visi organisasi
Memberi inspirasi dan memotivasikan pekerja
menyusun atur pekerja ke arah pencapaian matlamat
mendapat kuasa dari sumber posisi atau jawatan
Manakah kenyataan BENAR tentang pemimpin formal.
bertanggung jawab kepada kumpulan berdasarkan matlamat kumpulan.
kuasa yang diberi oleh kumpulan tertentu & terikat kepada perundangan & peraturan organisasi
mempunyai kuasa sah melalui jawatan rasmi yang disandang atau kedudukan formal dalam organisasi.
dipilih melalui persetujuan ramai oleh ahli-ahli yang terlibat.
