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Gestión de personal

Total questions: 5

Worksheet time: 3mins

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Class
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1.

Gestión de personal es:

a)

Seleccionar personas para que colaboren en la organización

b)

“Un conjunto de principios, procedimientos que procuran la mejor selección, educación y organización de los servidores de una organización, su satisfacción en el trabajo y el mejor rendimiento a favor de unos y otros”.

c)

Contratar personas para que realicen las actividades en la empresa

d)

Tener personal a mi cargo para que realicen el trabajo en la empresa

2.

La variabilidad humana es un fenómeno multidimensional sujeto a las influencias de una enorme cantidad de variables

a)

VERDADERO

b)

FALSO

3.

Dos partes que intervienen en la personalidad de las personas

a)

Genes y ambiente

b)

Entorno y familia

c)

La política

4.

La cognición explica que cada individuo se esfuerza por obtener un estado de consonancia o coherencia consigo mismo

a)

VERDADERO

b)

FALSO

5.

Disonancia cognitiva es la manera de como una persona se percibe e interpreta así misma y a su medio externo. Es el filtro a través del cual ve, siente y percibe al mundo

a)

FALSO

b)

VERDADERO