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RSC: Conceptos básicos relacionados

Total questions: 13

Worksheet time: 8mins

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1.

Aquella empresa cuya finalidad es incrementar su productividad, reduciendo los costes sin tener en cuenta a los stakeholders es:

a)

Empresa Social

b)

Socialmente Responsable

c)

Empresa con Cultura Corporativa Abierta

d)

Tradicional

2.

La integración voluntaria, por parte de las empresas, de las preocupaciones sociales y medioambientales en sus operaciones comerciales y en sus relaciones con sus interlocutores se denomina:

a)

Principios Éticos Empresariales

b)

Código Ético

c)

Responsabilidad Social Corporativa

d)

Guía ISO 26000

3.

¿Qué ha favorecido la globalización?

a)

El aumento del poder de la empresa en detrimento de los Estados

b)

La desaparición de la gentrificación

c)

El aumento en derechos para atraer la inversión directa extranjera

d)

La estatalización de servicios básicos

4.

¿Qué es la gentrificación?

a)

Proceso mediante el cual la población original de un sector o barrio, generalmente céntrico y popular, es progresivamente desplazada por otra de un nivel adquisitivo mayor.

b)

Idea popular que busca que los barrios sean más democráticos y colaborativos

c)

Nombre por el que se conoce a la Ley Europea de Ayuda Ciudadana

d)

Programa informático para el desarrollo de estructuras de gobierno en comunidades vecinales

5.

¿Qué barrio de Madrid está en proceso de gentrificación?

a)

Malasaña (Barrio Universidad)

b)

Chueca (Barrio de Justicia)

c)

Huertas (Barrio de las letras)

d)

Lavapiés

6.

¿Cual de estas NO es una de las grandes áreas de la RSC?

a)

Económica

b)

Social

c)

Medioambiental

d)

Turismo

7.

La RSC se manifiesta en los impactos que genera la actividad empresarial. Para su gestión es imprescindible:

a)

identificar, prevenir y atenuar las posibles consecuencias adversas que se pudieran producir

b)

un equipo de abogados que puedan, mediante la ley, ocultar las malas acciones empresariales

c)

Atenuar las comunicaciones en los medios que puedan perjudicar a la empresa

d)

Prevenir que los empleados cuenten acciones negativas que esté desarrollando la compañía

8.

¿A quiénes debe tener en cuenta la RSC?

a)

Stakeholders internos

b)

Todos los stakeholders y sociedad

c)

Sociedad

d)

Stakeholders externos

9.

La RSC con los empleados o colaboradores debería buscar

a)

Respetar los Derechos del trabajador, derechos humanos y diversidad, salud y seguridad en el trabajo y el cuidado del talento en la empresa

b)

Incentivar a todo coste el talento de la empresa para así poder maximizar los beneficios de la compañía

c)

Respetar los derechos humanos y luchar contra los insurrectos

10.

Una empresa socialmente responsable es aquella que fundamenta su visión y compromiso en políticas, programas y acciones que benefician...

a)

... a la sociedad en la que se encuentra, principalmente

b)

... al país donde está situada la empresa y a los países vecinos

c)

... a su negocio y que inciden en la gente o el entorno de una manera muy positiva

d)

... a los empleados y sus familiares

11.

Selecciona los que consideramos los pilares de la RSC:

a)

Ambiental o medioambiental

b)

Rentabilidad

c)

Social

d)

Consumidores

e)

Stakeholders

12.

¿Qué representa la imagen?

a)

Observaciones de Diferencias Seguras

b)

Objetivos de Desarrollo Sostenible

c)

Objetivos de Derechos Sociales

d)

Tabla de principios de la RSC

13.

La herramienta que utilizamos para analizar la situación de partida, viendo las amenazas y debilidades de la empresa así como las oportunidades, es:

a)

DAFO

b)

CRM

c)

Empatía

d)

Marketing de Relaciones