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WorksheetsLa gestion de l'emploi
Total questions: 20
Worksheet time: 11mins
En France, quelle est la part des actifs qui sont salariés ?
Environ 10 %
Environ 30 %
Environ 50 %
Environ 70 %
Environ 90 %
L'offre de travail provient :
des entreprises
des travailleurs
des entreprises et des travailleurs
Chez les néoclassiques, l'offre de travail est une fonction croissante :
du salaire réel horaire
du salaire minimum
du salaire de réserve
de la productivité
La demande travail diminue quand :
le salaire réel augmente
le temps de loisir augmente
l'offre de travail augmente
Lorsque la demande de travail est supérieure à l'offre de travail, que doit-il se passer selon les néoclassiques ?
Le salaire horaire réel augmente
Le chômage augmente
L'Etat doit intervenir
Quelle hypothèse du modèle néoclassique la théorie du salaire d'efficience remet-elle en cause ?
L'atomicité de l'offre et de la demande de travail
La transparence de l'information
La mobilité des facteurs de production
L'homogénéité du facteur travail
La libre entrée des offreurs et des demandeurs de travail
Quelle hypothèse du modèle néoclassique la théorie du capital humain remet-elle en cause ?
L'atomicité de l'offre et de la demande de travail
La transparence de l'information
La mobilité des facteurs de production
L'homogénéité du facteur travail
La libre entrée des offreurs et des demandeurs de travail
Quels sont les effets du salaire d'efficience ?
Augmenter la productivité des salariés
Augmenter le coût d'opportunité des comportements de passager clandestin
Diminuer les profits des entreprises
Créer un chômage involontaire
Quelles pratiques d'entreprise illustrent-elles la théorie du salaire d'efficience ?
Le "5 dollars per day" de Henry Ford
Des repas gratuits et à volonté chez Google
Des technologies permettant aux caissiers de LIDL de scanner plus de 30 articles par minute
La garantie de l'emploi à vie des fonctionnaires
La théorie du capital humain permet d'expliquer que les actifs les plus diplômés ont généralement un salaire plus élevé que les actifs mois diplômés.
Vrai
Faux
Actuellement, le SMIC s'élève à environ :
10 € nets de l'heure
10 € bruts de l'heure
1200 € nets par mois
1500 € bruts par mois
De quoi l'augmentation annuelle du SMIC dépend-elle ?
De la hausse des prix
D'une partie de l'augmentation des autres salaires
De la réduction des déficits publics
De l'évolution du chômage
Qui sont les partenaires sociaux ?
Les syndicats de salariés
Les organisations patronales
Les organisations patronales et les syndicats de salariés
Cochez les syndicats de salariés :
La CGT
Le MEDEF
La CFDT
La FNSEA
En 1841, sur quoi la première loi française encadrant la relation salariale porte-t-elle ?
La liberté syndicale
Le droit de grève
Le temps de travail des enfants
La prise en charge des accidents du travail
Les conventions collectives ont été un moyen pour les entreprises qui les ont signées de lutter contre la concurrence déloyale.
Vrai
Faux
Quels sont les facteurs de l'institutionnalisation de la relation salariale en France ?
Les conventions collectives
Les conflits sociaux
La segmentation du marché du travail
La flexibilité du marché du travail
La négociation entre les partenaires sociaux
Quelles sont les caractéristiques du marché primaire du travail au sens de Piore et Doeringer ?
Les salariés sont qualifiés
Les salariés travaillent à temps partiel
Les salariés sont en CDI
Les salariés sont peu rémunérés
L'analyse néoclassique du marché du travail permet de comprendre la fixation des salaires sur le marché secondaire du travail.
Vrai
Faux
Sur le marché secondaire du travail, les entreprises sont souvent des sous-traitantes de grandes entreprises.
Vrai
Faux
