Wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

ASKING (Operative)

Total questions: 10

Worksheet time: 4mins

Name
Class
Date
1.

Apa kepanjangan ASKInG ?

a)

Attitude, Skill, Knowledge, Inspirative, Grooming

b)

Attitude, Skill, Knowledge, Improvement, Grooming

c)

Attitude, Skill, Knowledge, Initiative, Grooming

d)

Attitude, Skill, Knowledge, Incredible, Grooming

2.

Apakah yang dimaksud dengan ASKInG?

a)

Profile pekerja AEON Delight (Indonesia) yang memiliki perilaku yang baik, keahlian yang memadai, berpengetahuan serta memiliki inisiatif dan berpenampilan yang menyenangkan namun tidak berlebihan

b)

Profile pekerja AEON Delight (Indonesia) yang memiliki perilaku yang cocok, keahlian yang cukup, berpengetahuan serta memiliki inisiatif dan berpenampilan yang menyenangkan namun tidak berlebihan

c)

Profile pekerja AEON Delight (Indonesia) yang memiliki perilaku yang cocok, keahlian yang memadai, berpengetahuan serta memiliki inisiatif dan berpenampilan yang menyenangkan namun tidak berlebihan

d)

Profile pekerja AEON Delight (Indonesia) yang memiliki perilaku yang menyenangkan, keahlian yang memadai, berpengetahuan serta memiliki inisiatif dan berpenampilan yang cocok

3.

Bagaiman perilaku yang sesuai dengan metode ASKInG ?

a)

Baik

b)

Sesuai

c)

Menyenangkan

d)

Cocok

4.

Berikut adalah contoh skill yang memadai ?

a)

Mengetahui jenis usaha klien dan nama klien

b)

Dapat menunjukkan letak suatu tempat Ketika ada pengunjung yang bertanya

c)

Mematuhi instruksi atasan

d)

Dapat membersihkan tumpahan minuman di koridor secara cepat dengan hasil bersih

5.

Contoh dari berpengetahuan cukup, kecuali…

a)

Dapat melakukan pekerjaan sesuai SOP

b)

Mengetahui jenis usaha klien dan nama klien

c)

Dapat menunjukkan letak suatu tempat Ketika ada pengunjung yang bertanya

d)

Mengetahui letak pintu darurat terdekat diarea kerja

6.

Berikut adalah perilaku inisiatif sesuai ASKInG, kecuali…

a)

Melaksanakan daily activity tanpa diminta pengawas

b)

Mengembalikan standing ashtray yang letaknya tidak sesuai

c)

Melaporkan kepada pengawas ketika ada kerusakan diarea

d)

Memberitahu petugas keamanan ketika menemukan barang mencurigakan pada tempat yang bukan semestinya

7.

Bagaimanakah grooming yang sesuai dengan ASKInG?

a)

Baik

b)

Baik, tidak berlebihan

c)

Cocok

d)

Menyenangkan, tidak berlebihan

8.

Berikut adalah ciri pekerja yang memiliki ASKInG, kecuali ?

a)

Memahami dan Menguasai SOP atas pekerjaannya

b)

Melakukan pekerjaan ketika ada pengawas

c)

Memiliki kemampuan untuk terus menerus merangkai setiap pekerjaan dalam/ menjadi satu kesatuan

d)

Memahami pentingnya menuntaskan pekerjaan

9.

Bagaimanakah standar pemeriksaan yang sesuai dengan ASKInG?

a)

Berdiri di satu titik terjauh, Melihat dari Bawah ke Atas, dari Kiri Ke Kanan, dari Dalam ke Luar, Berjalan Searah Jarum Jam (clockwise) atau Berlawanan dengan arah Jarum Jam (counterclockwise)

b)

Berdiri di satu titik terjauh, Melihat dari Atas ke Bawah, dari Kiri Ke Kanan, dari Dalam ke Luar, Berjalan Searah Jarum Jam (clockwise) atau Berlawanan dengan arah Jarum Jam (counterclockwise)

c)

Berdiri didepan pintu, Melihat dari Atas ke Bawah, dari Kiri Ke Kanan, dari Dalam ke Luar, Berjalan Searah Jarum Jam (clockwise) atau Berlawanan dengan arah Jarum Jam (counterclockwise)

d)

Berdiri di depan pintu, Melihat dari Bawah ke Atas, dari Kiri Ke Kanan, dari Dalam ke Luar, Berjalan Searah Jarum Jam (clockwise) atau Berlawanan dengan arah Jarum Jam (counterclockwise)

10.

Apa visi dari AEON delight Indonesia ?

a)

Menjadi perusahaan Integrated Facility Management yang paling dipilih di Indonesia

b)

Menjadi perusahaan Integrated Facility Management yang paling disegani di Indonesia

c)

Menjadi perusahaan Integrated Facility Management yang terbesar di Indonesia

d)

Menjadi perusahaan Integrated Facility Management yang paling Andal di Indonesia