Do okresów zatrudnienia, od którego zależy prawo do odpowiedniego wymiaru urlopu, zalicza się zakończone okresy nauki m. in. (wymień 4)

(a)  

Po przepracowaniu ilu lat absolwent szkoły policealnej osiągnie uprawnienia do skorzystania z 26 dni urlopu?

(a)  

Pracodawca zawarł umowę o pracę z absolwentem szkoły wyższej na czas nieokreślony od 1 maja br.

Ustal:

a) kiedy i w jakim wymiarze pracownik nabędzie prawo do pierwszego urlopu wypoczynkowego

b) wymiar urlopu na koniec bieżącego roku

(a)  

Pracownik, który był zatrudniony od 1 stycznia br do 30 kwietnia wykorzystał u dotychczasowego pracodawcy cały przysługujący mu u tego pracodawcy urlop wypoczynkowy. Od 1 maja podpisał umowę o pracę na czas nieokreślony z nowym pracodawcą. Z racji stażu przysługuje mu 26 dni urlopu w roku kalendarzowym. Ustal wymiar urlopu przysługujący pracownikowi u poprzedniego i nowego pracodawcy.

(a)  

Pracownik, który był zatrudniony od 1 stycznia br do 31 sierpnia br wykorzystał u dotychczasowego pracodawcy cały przysługujący mu u tego pracodawcy urlop (18 dni). Od 1 września br podpisał umowę z nowym pracodawcą umowę o pracę na czas określony wynoszący 4 miesiące. Z racji stażu przysługuje mu 26 dni urlopu w roku kalendarzowym. Ustal wymiar urlopu przysługujący u nowego pracodawcy.

(a)  

Pracownik z 18-letnim stażem pracy rozwiązał stosunek pracy z dniem 31 maja br. Od 1 czerwca br został zatrudniony u nowego pracodawcy na czas nieokreślony. Ustal proporcjonalny wymiar urlopu u nowego, jak i poprzedniego pracodawcy.

(a)  

Pracownik zatrudniony na 1/4 etatu, uprawniony jest do 26-dniowego rocznego urlopu wypoczynkowego. Ustal przysługujący pracownikowi wymiar urlopu wypoczynkowego w bieżącym roku kalendarzowym?

(a)