Wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Kuis Core Values Akhlak Jamkrindo Kanwil IV Bandung

Total questions: 20

Worksheet time: 10mins

Name
Class
Date
1.

Apakah kepanjangan dari AKHLAK ?

a)

Antusias Kompeten Harmonis Loyal Adaptif Kolaboratif

b)

Amanah Kompeten Harmonis Loyal Adaptif Komunikatif

c)

Amanah Kompeten Harmonis Loyal Adaptif Kolaboratif

d)

Amanah Kompeten Hakiki Loyal Adaptif Kolaboratif

2.

Saling peduli dan menghargai perbedaan merupakan perilaku dari tata nilai yang mana ?

a)

LOYAL

b)

KOLABORATIF

c)

AMANAH

d)

HARMONIS

3.

Salah satu panduan perilaku "ADAPTIF" adalah "Cepat menyesuaikan diri untuk menjadi lebih baik ". Manakah perilaku di bawah ini yang mencerminkan hal tersebut ?

a)

Terbuka terhadap ide-ide baru

b)

Memanfaatkan teknologi terkini dalam bekerja

c)

Gesit dalam mengambil inisiatif tindakan

d)

Cepat beradaptasi terhadap perubahan pasar/selera konsumen dengan tetap berpegang teguh pada peraturan yang berlaku

4.

Bertindak jujur dengan berpegang teguh kepada nilai moral dan etika secara konsinsten merupakan perilaku yang mencerminkan nilai value

a)

Harmonis

b)

Adaptif

c)

Amanah

d)

Kompeten

5.

Komitmen, Dedikasi dan Kontribusi adalah kata Kunci dari Core Values

a)

Harmonis

b)

Kompeten

c)

Adaptif

d)

Loyalitas

6.

Terus belajar dan bertekad mengembangkan kapabilitas merupakan afirmasi dari nilai

a)

Harmonis

b)

Loyalitas

c)

Kompeten

d)

Kolaboratif

7.

Yang merupakan Panduan Perilaku dari Tata Nilai "LOYALITAS" adalah ?

a)

Memenuhi janji dan komitmen

b)

Membantu orang lain belajar

c)

Memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi

d)

Menjaga nama baik sesama karyawan, pimpinan, BUMN, dan Negara

8.

Apabila kita selalu dapat diandalkan dengan memberikan kinerja terbaik merupakan panduan perilaku

a)

Amanah

b)

Adaptif

c)

Kolaboratif

d)

Kompeten

9.

Terus berinovasi dan antusias menggerakkan ataupun menghadapi perubahan merupakan core AKHLAK

a)

Loyalitas

b)

Kolaboratif

c)

Adaptif

d)

Harmonis

10.

Yang menjadi panduan perilaku Amanah berikut ini, kecuali :

a)

Berperilaku dan bertindak selaras dengan perkataan

b)

Menjadi seseorang yang dapat dipercaya dan bertanggung jawab

c)

Bertindak jujur dan berpegang teguh kepada nilai moral dan etika secara konsisten

d)

Menjadi seseorang yang selalu menghargai pendapat orang lain

11.

Kata kunci learning agility merupakan core value dari

a)

Kompeten

b)

Amanah

c)

Harmonis

d)

Adaptif

12.

Panduan perilaku Adaptif dalam Core Value Akhlak yaitu sebagai berikut kecuali :

a)

Melakukan inovasi secara konsisten untuk menghasilkan yang lebih baik

b)

Terbuka terhadap perubahan, bergerak lincah, cepat dan aktif dalam setiap perubahan untuk menjadi lebih baik

c)

Mendorong terjadinya sinergi untuk mendapatkan manfaat dan nilai tambah

d)

Bertindak proaktif dalam menggerakan perubahan

13.

Berperilaku saling membantu dan mendukung sesama insan organisasi maupun pihak-pihak lainnya, termasuk dalam core value :

a)

Adaptif

b)

Loyalitas

c)

Kompeten

d)

Kolaboratif

14.

KOMPETEN dalam core values AKHLAK mengandung arti

a)

Saling peduli dan menghargai perbedaan

b)

Terus belajar dan mengembangkan kapabilitas

c)

Memegang teguh kepercayaan yang diberikan

d)

Berdedikasi dan mengutamakan kepentingan bangsa dan negara

15.

Di era New Normal akibat Covid 19, kita harus mampu beradaptasi dengan perubahan apapun yang terjadi, kemampuan ini disebut?

a)

Mental Agility

b)

People Agility

c)

Change Agility

d)

Learning Agility

16.

Dasar pedoman budaya kerja AKHLAK tertuang dalam

a)

SE BUMN no SE-1/MBU/07/2020 tanggal 1 Juni 2020

b)

SE BUMN no SE-1/MBU/07/2020 tanggal 1 Agustus 2020

c)

SE BUMN no SE-1/MBU/07/2020 tanggal 1 Juli 2020

d)

SE BUMN no SE-1/MBU/07/2020 tanggal 1 September2020

17.

Berdedikasi dan mengutamakan kepentingan bangsa dan negara merupakan nilai AKHLAK :

a)

Amanah

b)

Kompeten

c)

Adaptif

d)

Loyal

18.

Contoh penerapan nilai budaya Amanah

a)

Selalu menghargai pendapat, ide, atau gagasan orang lain

b)

Selalu dapat diandalkan dengan memberikan kinerja terbaik

c)

Terbuka terhadap perubahan, bergerak lincah, cepat dan aktif dalam setiap perubahan untuk menjadi lebih baik

d)

Bertindak jujur dan berpegang teguh kepada nilai moral dan etika secara konsisten

19.

Berapa Jumlah Kantor Cabang & KUP di wilayah Kanwil IV Bandung

a)

1 Kantor Cabang & 5 KUP

b)

4 Kantor Cabang & 1 KUP

c)

5 Kantor Cabang & 1 KUP

d)

6 Kantor Cabang & 1 KUP

20.

Berapa jumlah Kantor Cabang & KUP di wilayah Kanwil I Medan

a)

7 Kantor Cabang & 2 KUP

b)

6 Kantor Cabang & 3 KUP

c)

7 Kantor Cabang & 3 KUP

d)

6 Kantor Cabang & 2 KUP