wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

UAB Personality Development

Total questions: 50

Worksheet time: 2hrs 40mins

Name
Class
Date
1.

Tenaga kesehatan yang mampu untuk menyadari diri sendiri atas perasaan seseorang, ikut merasakan dan menghayati dengan tidak hanyut dalam perasaan melainkan memahami perasaan orang lain lalu bertindak membantu menunjukkan sikap

a)

Simpati

b)

Altruism

c)

Kejujuran

d)

Empati

e)

Caring

2.

Seseorang yang memiliki empati akan menunjukkan sikap berikut, yaitu....

a)

Menyiratkan bahwa seseorang kurang dapat memahami situasi karena kurangnya pengalaman

b)

Perasaan duka dan belas kasihan atas kemalangan orang lain

c)

Membangkitkan perasaan seperti pemahaman, penerimaan dan perhatian

d)

Membangkitkan perasaan seperti kasihan, kesedihan dan kasih sayang

e)

Semua salah

3.

Tina memiliki perhatian terhadap kesejahteraan orang lain tanpa memperhatikan dirinya sendiri, hal tersebut menunjukkan bahwa Tina memiliki..

a)

Simpati

b)

Empati

c)

Altruism

d)

Kejujuran

e)

Caring

4.

Disebuah ruangan rawat inap terjadi kericuhan antara keluarga dan pasien. Seorang petugas kesehatan datang dan mendengarkan keluhan baik dari pihak keluarga dan pasien tersebut. Tindakan petugas kesehatan tersebut adalah tindakan...

a)

Caring

b)

Empati

c)

Baik

d)

Simpati

e)

Profesional

5.

Rini adalah seorang tenaga kesehatan yang memiliki karakter, moral dan atribut yang berkonotasi positif, dimana seluruh tindakannya menunjukkan kesetiaan, adil serta dapat dipercaya merupakan penerapan dari nilai...

a)

Altruism

b)

Sympathy

c)

Caring

d)

Empathy

e)

Honesty

6.

Seorang keluarga pasien sedang sedih karena istrinya yang sedang dirawat sudah meninggal. Tindakan yang penting yang anda kerjakan selaku petugas kesehatan adalah bersikap

a)

Simpati

b)

Profesional

c)

Caring

d)

Kasihan

e)

Empati

7.

Sebagai seorang apoteker, Rara berpikir bahwa semakin sering membantu pasien, maka kemungkinan untuk mendapatkan ucapan terima kasih berupa uang ataupun voucher lainnya akan semakin besar. Sikap yang ditunjukkan oleh Rara tidak menunjukkan sikap

a)

Altruism

b)

Sympathy

c)

Caring

d)

Empathy

e)

Honesty

8.

“Caring” sebagai komitmen moral untuk melindungi, mempertahankan dan meningkatkan martabat manusia dicetuskan oleh...

a)

Rubenfeld

b)

Mohammad Hatta

c)

Bullmer

d)

Carruth

e)

Jean Watson

9.

Empati dan simpati sering disalah artikan oleh tenaga kesehatan. Yang merupakan contoh dari simpati adalah..

a)

Mampu mengidentifikasi dan memahami perasaan orang lain

b)

Memiliki perasaan pemahaman, penerimaan serta perhatian terhadap orang lain.

c)

Mampu memahami situasi orang lain

d)

Memiliki perasaan kasihan, sedih atau kasih sayang.

e)

Memiliki pengalaman yang sama di masa lalu

10.

Hubungan interpersonal dipengaruhi oleh beberapa factor. Faktor eksternal yang dapat meningkatkan hubungan interpersonal di bawah ini, kecuali...

a)

Kebutuhan berinteraksi

b)

Repripocal Liking

c)

Daya tarik fisik

d)

Kedekatan

e)

Kesamaan

11.

Seseorang yang berusaha memelihara hubungan dengan membangun keakraban, melakukan kontrol, memberikan respon dan nada emosi, berada dalam tahap...

a)

Tahap pembentukan hubungan

b)

Tahap pemutusan hubungan

c)

Tahap peneguhan hubungan

d)

Tahap pemeliharaan hubungan

e)

Tahap perkenalan hubungan

12.

Hubungan interpersonal dimana terjadi pertemuan antar pemangku kepentingan yang terbangun dalam situasi interaktif dan menyenangkan sangat ditentukan oleh

a)

Komunikasi efektif

b)

Daya Tarik

c)

Kesamaan karakter personal

d)

Kepribadian

e)

Ekspresi wajah

13.

Tina dan Budi sudah saling mengenal selama 1 minggu dan sekarang mereka sudah saling berbagi informasi pribadi. Hubungan mereka ada di tahap..

a)

Perkenalan

b)

Kebersamaan

c)

Pengikatan

d)

Penggiatan

e)

Penjajakan

14.

Berikut adalah beberapa pernyataan yang benar mengenai teamwork, kecuali

a)

Sekumpulan mahasiswa yang tergabung dalam 1 kepanitiaan

b)

Sekelompok mahasiswa yang tergabung dalam 1 kepanitiaan jangka pendek

c)

Mahasiswa yang tinggal di asrama membuat jadwal kebersihan

d)

Rara dan Ana sama sama bekerja dalam departemen yang sama untuk mendapatkan keuntungan dari uang kas.

e)

Beberapa dosen yang bekerjasama dalam mengembangkan modul.

15.

Seseorang yang memiliki hubungan interpersonal yang baik akan menunjukkan pemahaman atas informasi dasar antar individu

a)

Benar

b)

Salah

16.

Saat menyusun target bersama dalam sebuah tim, tentu tidak dapat menghindari konflik dimana perbedaan pendapat yang sering terjadi. Faktor yang mempengaruhi kerja dalam tim adalah, kecuali..

a)

Memiliki toleransi

b)

Komunikasi yang terjaga

c)

Mengambil keputusan individu jika memang perlu

d)

Rasa memiliki

e)

Rasa percaya

17.

Rudi memiliki beberapa teman dekat. Setiap ada permasalahan internal dalam kelompoknya, maka Rudi adalah orang pertama yang akan dihubungi untuk menjembatani penyelesaian masalah. Hal tersebut menunjukkan bahwa Rudi memiliki kemampuan interpersonal yaitu..

a)

Keakraban

b)

Manajemen konflik

c)

Keserasian suasana emosional

d)

Ketepatan respon

e)

Kesepakatan

18.

Niken senantiasa menunjukkan penampilan diri yang terjaga, selalu rapi secara keseluruhan dari ujung rambut hingga ujung kaki. Hal tersebut menunjukkan bahwa Niken menerapkan prinsip..

a)

Greeting

b)

Beauty

c)

Kemampuan diri

d)

Budi pekerti

e)

Grooming

19.

Mahasiswa yang berbudi pekerti akan menunjukkan sikap berikut, kecualit..

a)

Selalu berbicara dengan sopan dan baik

b)

Rendah diri

c)

Tidak menyombongkan diri sendiri

d)

Mendengarkan dan menghargai pendapat orang lain

e)

Santun dalam menyampaikan pendapat.

20.

Anton jarang memperhatikan penampilan diri. Baju yang digunakan juga acak acakan. Anton berpendapat bahwa Grooming hanya perlu diterapkan oleh mahasiswa perempuan saja. Jika mahasiswa pria terlalu memperhatikan penampilan, maka akan mengurangi kegagahan

a)

Benar

b)

Salah

21.

Setiap pagi, Rachel rutin menyapa security, petugas taman dan petugas kebersihan yang kebetulan berpapasan dengan Rachel. Namun teman temannya berpendapat bahwa itu berlebihan, sebaiknya sapa yang penting saja, namun Rachel tidak setuju. Rachel mengaplikasikan prinsip..

a)

Empathy

b)

Grooming

c)

Sympaty

d)

Caring

e)

Greeting

22.

Greeting harus senantiasa diaplikasikan khususnya di lingkungan kampus. Yang bukan merupakan sikap greeting di lingkungan kampus adalah...

a)

Berbicara sopan kepada dosen dan teman

b)

Mengedepankan sopan santun

c)

Sebaiknya menghindari perbedaan pendapat karena pendapat yang berbeda bukanlah hal yang baik

d)

Menghindari penggunaan kalimat yang kasar

e)

Sebaiknya gunakan Bahasa yang baik walau hanya mengobrol dengan teman sekelas

23.

Hal berikut ini yang bukan merupakan ciri khas sebuah profesi yang membedakan antara profesi dengan pekerjaan adalah...

a)

Adanya organisasi profesi yang menaungi

b)

Adanya proses pendidikan tinggi

c)

Berorientasi pada keuntungan/profit

d)

Adanya kode etik

e)

Adanya riset yang berkelanjutan

24.

Seorang lulusan sarjana harus..

a)

Memecahkan masalah sains, tekhnologi dan atau seni dalam bidang keilmuannya melalui pendekatan inter, multi atau transdisipliner

b)

Menguasai berbagai prinsip dasar bidang keahlian tertentu dan mampu menyelaraskan dengan permasalahan factual di bidang kerjanya

c)

Menguasai konsep teoritis bidang pengetahuan tertentu secara umum dan khusus serta memformulasikan penyelesaikan masalah

d)

Memecahkan masalah sains, tekhnologi dan atau seni dalam bidang keilmuannya melalui pendekatan monodisipliner

e)

Menguasai segala hal

25.

Dahlia merupakan seorang lulusan D3-RMIK. Saat ini Dahlia bekerja di bagian rekam medis sebuah rumah sakit. Berdasarkan pendidikan terakhir yang dimilikinya, maka saat ini Dahlia berada pada level KKNI..

a)

5

b)

6

c)

7

d)

8

e)

9

26.

Andi merupakan seorang lulusan Sarjana Farmasi yang saat ini sedang melanjutkan program pendidikan profesi. Berdasarkan pendidikan terakhir yang dimilikinya, maka saat ini Andi berada pada level KKNI...

a)

5

b)

6

c)

7

d)

8

e)

9

27.

Dalam mencapai cita-citanya untuk menjadi seorang Ners professional, Ika menempuh pendidikan Sarjana dan akan melanjutkan pendidikannya ke jenjang profesi Ners. Hal yang dilakukan Ika ini merupakan sebuah bentuk…

a)

Profesionalisasi

b)

Professionalisme

c)

Vokasionalisme

d)

Vokasi

e)

Disiplin

28.

Hal yang bukan merupakan karakteristik seseorang yang professional adalah

a)

Memiliki kemampuan analisis yang baik

b)

Memiliki akuntabilitas yang tinggi

c)

Bekerja secara mandiri dengan mengintegrasikan ilmu dan keterampilannya

d)

Bekerja berdasarkan perintah dari profesi lain

e)

Memiliki kemahiran atau keterampilan yang tinggi

29.

Seseorang yang professional memiliki kemampuan untuk memberikan justifikasi terhadap tindakan yang dilakukan atau keputusan yang diambil berdasarkan ilmu pengetahuan, penelitian terbaru, dan prosedur tindakan yang sesuai standar. Kemampuan ini dikenal dengan istilah

a)

Altruisme

b)

Integritas

c)

Reliabilitas

d)

Tanggung jawab

e)

Akuntabilitas

30.

Pevita dalam melakukan penelitian dalam laboratorium untuk pembuatan sediaan Tablet, selalu merasa gagal dalam pembuatan tablet tersebut dan menyerah pada pembuatan tabletnya. Pevita merasa bahwa seandainya saja dia menambahkan zat tambahan lain mungkin saja akan berhasil, tetapi pevita tidak melakukan hal tersebut. Menurut Anda ciri-ciri Adversity Quotient tersebut adalah

a)

Campers

b)

Climbers

c)

Postive Thinkink

d)

Semua Benar

e)

Quitters

31.

Melepaskan kesempatan untuk maju yang sebenarnya masih dapat dicapai jika energi sumber dayanya diarahkan dengan semestinya. Menurut Anda ciri-ciri Adversity Quotient tersebut adalah

a)

Campers

b)

Semua Benar

c)

Postive Thinking

d)

Climbers

e)

Quitters

32.

Sebuah konsep tentang kemampuan seorang untuk mengatasi kesulitan yang dihadapinya, Pernyataan ini merupakan defenisi dari ...

a)

Emotional Quotient

b)

Positive Thinking

c)

Adversity Quotient

d)

Semua Benar

e)

Intelligent Quotient

33.

Tita merupakan seorang mahasiswa Farmasi, dan Tita sudah menentukan tujuan hidupnya akan kemana Jika Tita sudah menyelesaiakan studinya. Menurut Anda Tita memiliki sifat ...

a)

Campers

b)

Climbers

c)

Positive Thinking

d)

Quitters

e)

Semua Benar

34.

Bagi mereka yang semasa kecil sudah ditanamkan daya juang dan senantiasa diingatkan bahwa daya juang akan membawa suatu perbedaan maka mereka akan bertumbuh menjadi manusia yang selalu berusaha. Menurut Penelitian Dr. Seligman merupakan hal yang dapat menyebabkan AQ rendah , disebut juga ...

a)

Ketidakberdayaan yang dipelajari

b)

Imun dari rasa tidak berdaya

c)

Ketidak mampuan dalam peningkatan kualitas hidup

d)

Tidak percaya diri

e)

Memupuk rasa tidak berdaya dalam diri orang lain

35.

Selalu merasa bisa disaat pertama kali diinta melakukan sesuatu yang mudah akan cenderung untuk tidak bisa atau menyerah Ketika diberikan tugas yang sama Kembali. Hambatan dalam Adversity Quetient disebut juga ...

a)

Ketidakberdayaan yang dipelajari

b)

Imun dari rasa tidak berdaya

c)

Ketidak mampuan dalam peningkatan kualitas hidup

d)

Tidak percaya diri

e)

Memupuk rasa tidak berdaya dalam diri orang lain

36.

Jika seorang dosen menolak hasil penelitian dari mahasiswanya, akan mematikan kreatifitas dari mahasiswa, merupakan hambatan yang menyebabkan Adversity Quetient disebut juga ...

a)

Ketidakberdayaan yang dipelajari

b)

Imun dari rasa tidak berdaya

c)

Ketidak mampuan dalam peningkatan kualitas hidup

d)

Tidak percaya diri

e)

Memupuk rasa tidak berdaya dalam diri orang lain

37.

Perhatikan pernyataan berikut ini:

1. Komitmen yang berpegang teguh terhadap kejujuran

2. Berkata sesuai dengan kenyataan yang terjadi

3. Sebuah sikap keterbukaan dan konsistensi atas ucapan, pemikiran, dan sikap keseharian

4. Melihat segala sesuatu berdasarkan perspektif yang paling umum di masyarakat

Dari semua pernyataan diatas, manakah yang dimaksud dengan integritas?

a)

1, 2, 3 benar

b)

1,2,3,4 benar

c)

4 saja benar

d)

2 dan 4 benar

e)

1 dan 3 benar

38.

Berikut adalah hal-hal yang mempengaruhi pembentukan sikap integritas dalam diri seseorang, kecuali…

a)

Kedewasaan dan kematangan emosi

b)

Pengalaman buruk dimasa kecil yang menciptakan trauma

c)

Kemampuan membedakan hal baik dan buruk yang diikuti dengan kondisi harus memilih dan memutuskan sesuatu dalam kehidupan

d)

Muncul kesadaran untuk memelihara citra dan identitas yang baik

e)

Kesadaran atas etos kerja dan keinginan mencapai cita-cita dengan baik

39.

Anda adalah seorang karyawan apotek. Seorang pembeli ingin membeli obat-obatan tertentu yang harus menggunakan resep dokter karena bisa membahayakan kesehatan. Dia tidak mempunyai resep itu. Namun pembeli tersebut memaksa ingin membelinya dan dia memberikan sejumlah uang kepada Anda agar mau memberikan obat tersebut. Apa yang Anda lakukan ?

a)

Saya memberikan obat tersebut kepadanya, toh tak ada yang tahu

b)

Saya menerima uang tersebut dan memberikan obatnya

c)

Saya menolaknya dengan mantap

d)

Saya berkonsultasi kepada rekan sejawat dulu

e)

Saya ragu-ragu keputusan apa yang saya ambil

40.

Salah satu core value tarumanian yang mengajarkan tentang komitmen, berpegang teguh pada keterbukaan, kejujuran, dan inkusifitas dalam hidup sehari-hari adalah...

a)

Integritas

b)

Profesional

c)

Bijaksana

d)

Berperilaku baik

e)

Komitmen

41.

Yessy tergabung dalam organisasi mahasiswa. Organisasi ini sedang mengalami permasalahan internal terkait dengan management keuangan yang menyebabkan deficit yang cukup besar. Apakah pendapat anda yang seharusnya dilakukan Yessy terkait kondisi ini?

a)

Menjaga kerahasiaan permasalahan yang terjadi dan tidak ingin ikut campur masalah keuangan

b)

Karena Yessy mengetahui masalah terlebih dahulu, maka ia perlu menjelaskan permasalahan kondisi keuangan perusahaan kepada seluruh jajaran organisasi agar dapat mengevaluasi kembali rencana pembelanjaan

c)

Pastikan bahwa ketua di bidang keuangan bertanggungjawab penuh terhadap masalah ini

d)

Tidak perlu mempersoalkan masalah tersebut karena bukan bagian tugas Yessy

e)

Seharusnya ketua organisasi dapat menindak tegas yang terlibat dalam masalah ini

42.

Perhatikan pernyataan di bawah ini:

1. Kejujuran berkaitan dengan kata-kata yang diucapkan

2. Integritas sangat erat kaitannya dengan Tindakan nyata

3. Memiliki sifat jujur belum tentu memastikan seseorang bisa berintegritas dalam keseharian

4. Orang yang memiliki sifat jujur sudah tentu berintegritas

Yang merupakan efek negative pada penggunaan media social yang kurang bertanggung jawab adalah…

a)

1, 2, 3 benar

b)

1 dan 3 benar

c)

2 dan 4 benar

d)

4 saja benar

e)

1,2,3,4 benar

43.

Perbedaan pendapat dalam pertemanan adalah hal yang wajar. Pendapat anda adalah....

a)

Tidak terlalu perduli selama perbedaan itu tidak membawa efek buruk bagi kehidupan saya

b)

Sebaiknya dielakkan saja berteman dengan orang yang berbeda pendapat sebagai bentuk menghindari konflik

c)

Hal tersebut merupakan bentuk kita menghargai cara pikir dan pendapat orang lain, maka selayaknya ditanggapi dengan baik dan dewasa

d)

Cenderung mengikut saja karena tidak percaya diri atas pendapat pribadi

e)

Sangat mentang, terutama mereka dengan ide-ide yang tidak matang dan dewasa

44.

Langkah-langkah yang diambil para pelaku atau pihak ketiga dalam rangka mengarahkan perselisihan ke arah hasil tertentu yang mungkin atau tidak mungkin menghasilkan suatu akhir berupa penyelesaian konflik dan mungkin atau tidak mungkin menghasilkan ketenangan, hal positif, kreatif, bermufakat, atau agresif. Pernyataan ini merupakan defenisi dari...

a)

Emotional Quotient

b)

Diversity Quotient

c)

Manajemen Konflik

d)

Konflik

e)

Intelligent Quotient

45.

Membatasi dan menghindari kekerasan dengan mendorong perubahan perilaku positif bagi pihak-pihak yang terlibat. Menurut Anda Transformasi konflik ini merupakan

a)

Resolusi Konflik

b)

Pengelolaan konflik

c)

Penyelesaian konflik

d)

Pencegahan konflik

e)

Konflik interna

46.

Pertentangan antar seseorang dengan orang lain karena pertentangan kepentingan atau keinginan. Hal ini sering terjadi antara dua orang yang berbeda status, jabatan, bidang kerja dan lain-lain. Ini merupakan suatu dinamika yang amat penting dalam perilaku organisasi. Karena konflik semacam ini akan melibatkan beberapa peranan dari beberapa anggota organisasi yang tidak bisa tidak akan mempengaruhi proses pencapaian tujuan organisasi tersebut. Jenis konflik ini merupakan...

a)

Konflik antar individu dalam organisasi yang sama

b)

Konflik antar kelompok dalam organisasi yang sama

c)

Konflik antar individu dan kelompok

d)

Konflik antar organisasi

e)

Konflik Interpersonal

47.

Penyebab terjadinya konflik yang benar dibawah ini, kecuali...

a)

Pemahaman yang sama

b)

Semua Benar

c)

Perbedaan sudut pandang yang sama

d)

Persamaan Kepentingan

e)

Latar belakang yang sama

48.

Keputusan tergantung misalnya dari uang logam yang dilempar ke atas, mentaati peratuan-peraturan yang berlaku (resort to rules) , dimana para pihak yang bersaingan setuju untuk menyelesaikan konflik dengan berpedoman pada peraturan-peraturan yang berlaku; Bentuk-bentuk kopromis dalam konflik ini merupakan

a)

Bribing

b)

Semua Benar

c)

Setting by Chance

d)

Separation

e)

Arbitration

49.

Usaha mengubah posisi pihak lain, dengan menunjukkan kerugian yang mungkin timbul, dengan bukti faktual serta dengan menunjukkan bahwa usul kita menguntungkan dan konsisten dengan norma dan standar keadilan yang berlaku , taktik penyelesaian konflik disebut juga

a)

Rujuk

b)

Penarikan diri

c)

Pemecahan masalah terpadu

d)

Tawar-menawar

e)

Persuasi

50.

Apabila pihak yang bersengketa tidak bersedia berunding atau usaha kedua pihak menemui jalan buntu, maka pihak ketiga dapat dilibatkan dalam penyelesaian konflik. taktik penyelesaian konflik disebut juga ...

a)

Penarikan diri

b)

Intervensi

c)

Pemaksaan dan penekanan

d)

Pemecahan masalah terpadu

e)

Rujuk