Administrasi berasal dari bahasa Latin yang terdiri dari dua kata, yaitu...

Pengertian administrasi dari segi etimologis adalah...

Tenaga kerja ialah setiap orang yang dapat melakukan pekerjaan baik di dalam maupun di luar hubungan kerja guna menghasilkan barang atau jasa untuk memenuhi suatu kebutuhan masyarakat. Pengertian tersebut menurut...

Seluruh aktivitas atau kegiatan yang berkaitan dengan masalah penggunaan pegawai (tenaga kerja) untuk mencapai sebuah tujuan disebut...

Berikut merupakan kegiatan-kegiatan administrasi kepegawaian, kecuali...

Seseorang yang bekerja pada suatu kesatuan organisasi disebut...

Setiap warga negara Republik Indonesia yang telah memenuhi syarat yang ditentukan, diangkat oleh pejabat yang berwenang dan diserahi tugas dalam suatu jabatan negeri, atau diserahi tugas negara lainnya dan digaji berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku adalah....

Pemberhentian dengan hormat oleh pihak perusahaan terhadap pegawai yang usianya telah lanjut usia dan dianggap sudah tidak produktif lagi atau setelah usia 56 tahun, kecuali tenaga pengajar dan instruktur dapat berusia 65 tahun adalah...

Sistem kepegawaian di mana manajemen kepegawaian mulai dari rekrutmen, penempatan, pengembangan, penilaian, sampai dengan penggajian dan pensiun ditentukan oleh pusat disebut...

Sistem kepegawaian di mana manajemen mulai dari rekrutmen sampai penggajian dan pensiunan dilakukan oleh masing-masing daerah disebut...

Jabatan yang memiliki tugas dan tanggung jawab planning, organizing, controlling, decision making, adalah...

Tes yang digunakan untuk mengadakan ekstimasi atau perkiraan terhadap tingkat intelektual dari seorang calon pegawai adalah... test.

Mengelola rumah tangga kantor dan bertanggung jawab mencatat dan menyimpan warkat serta mengurusi kepegawaian merupakan tugas dari seorang....

berikut ini yang termasuk pejabat pada tingkat eselon II/a adalah Kepala...

Suatu uraian jabatan atau pekerjaan yang berfungsi untuk menguraikan fungsi, tugas, tanggung jawab, wewenang, dan kondisi kerja yang berkaitan dengan pekerjaan yang melekat pada jabatan tertentu disebut...

Jabatan yang tercantum dalam struktur organisasi yang memiliki kedudukan jabatan bertingkat-tingkat dari tingkat yang terendah sampai dengan tingkat tertinggi disebut...

jabatan fungsional Pegawai Negeri Sipil terdiri dari ...

disiplin kerja, kesetiaan, pengabdian, panagalaman, kerja sama dan dapat dipercaya merupakan komponen dari ...

Perhatikan pernyataan berikut!

1) Mempunyai metodologi, teknik analisis, teknik dan prosedur kerja yang didasarkan atas disiplin ilmu pengetahuan dan atau pelatihan teknis tertentu dengan sertifikasi.

2) Memiliki etika profesi yang ditetapkan oleh organisasi profesi

3) Dapat disusun dalam suatu jenjang jabatan

Pernyataan di atas merupakan penetapan jabatan berdasarkan...

Kemampuan dan karakteristik yang dimiliki oleh seorang Pegawai Negeri Sipil berupa pengetahuan, keterampilan, dan sikap perilaku yang diperlukan dalam pelaksanaan tugas jabatannya, sehingga Pegawai Negeri Sipil tersebut dapat melaksanakan tugasnya secara profesional, efektif, dan efisien, merupakan pengertian dari...

Undang-Undang yang mengatur tentang pokok-pokok kepegawaian adalah...

Menurut Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999, kedudukan Pegawai Negeri adalah sebagai...

Pejabat yang berwenang selaku kepala pemerintahan yang memiliki kewenangan untuk mengangkat, memindahkan, dan memberhentikan pegawai negeri berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku adalah...

Sistem kepegawaian di mana manajemen kepegawaian dilakukan oleh suatu lembaga tingkat nasional yang khusus dibentuk untuk keperluan itu disebut...