NEW
Font size
WorksheetsNghị quyết 121
Total questions: 30
Worksheet time: 30mins
Khủng hoảng kinh tế do đại dịch Covid 19 gây ra khiến gần 1,6 tỷ trên tổng số 2 tỷ người lao động làm việc trong khu vực phi chính thức trên thế giới bị ảnh hưởng, dẫn đến cuộc khủng hoảng gì?
Khủng hoảng thị trường tiền tệ
Khủng hoảng thị trường lao đ
Khủng hoảng thị trường du lịch
Khủng hoảng thị trường hàng hoá
Năm 2020, tận dụng giai đoạn chững lại của thị trường do Coivd-19, Sun Group đã và đang làm gì để tiếp tục chiếm lĩnh niềm tin của khách hàng và nâng cao vị thế cạnh tranh trong năm 2021?
Hoàn thiện hành lang pháp lý, chuẩn chỉnh các thủ tục dự án, và kiên định với định hướng Phát triển bền vững, xây dựng và duy trì văn hóa minh bạch
Hoàn thiện hành lang pháp lý, chuẩn chỉnh các thủ tục dự án, truyền thông khẳng định vị thế của Sun Group trong lòng khách hàng
Kiên định với định hướng Phát triển bền vững, xây dựng văn hóa minh bạch, triển khai các chương trình gia tăng trải nghiệm khách hàng
Truyền thông khẳng định vị thế của Sun Group trong lòng khách hàng, triển khai các chương trình gia tăng trải nghiệm khách hàng
Bất chấp đại dịch Covid-19, nhu cầu nào trong lĩnh vực bất động sản vẫn tăng cao?
Nhu cầu nhà ở và đất nền
Nhu cầu đất nền và khu công nghiệp
Nhu cầu nhà ở và shophouse
Nhu cầu nhà ở và khu công nghiệp
Năm 2020 được cho là năm tồi tệ nhất của ngành nào với lưu lượng khách giảm 66% so với năm 2019, khiến doanh thu giảm hơn 60%?
Vận tải
Bất động sản
Du lịch
Hàng không
Nội dung nào sau đây KHÔNG phải điểm đã đạt được trong công tác Quản lý Thiết kế năm 2020?
Chưa quản lý chặt chẽ ngân sách dự án, chưa có chế tài quyết liệt về việc tiền kiểm ngân sách theo tổng mức đầu tư
Tập trung tối đa nguồn lực cho các dự án mang lại hiệu quả kinh tế trong ngắn hạn, đảm bảo tiến độ và chất lượng sản phẩm thiết kế
Xây dựng và áp dụng hệ thống sàng lọc nhằm phân cấp, phân loại tư vấn, hướng tới mục tiêu lựa chọn tư vấn thiết kế phù hợp với từng dự án
Xây dựng và hoàn thiện mới Quy trình Quản lý Thiết kế cho phù hợp với mô hình quản trị mới của Tập đoàn
Năm 2020, trong công tác "Kiện toàn bộ máy, nâng cao chất lượng nhân sự và hiệu quả công việc", tư duy quản trị nào đã được thiết lập và củng cố đối với đội ngũ lãnh đạo?
Quản trị theo hệ thống
Quản trị theo mục tiêu
Quản trị theo quá trình
Quản trị theo tình huống
Nội dung nào sau đây KHÔNG phải là điểm hạn chế/yếu kém còn tồn tại trong việc thực hiện nhiệm vụ trọng tâm "Tăng cường ứng dụng CNTT trong công tác điều hành và kinh doanh sản xuất" trong năm 2020
Chương trình khách hàng thân thiết như Sun Collection và Sun Infinity triển khai chậm, chưa đáp ứng được mục tiêu tạo nhiều trải nghiệm mới cho khách hàng và nâng cao chất lượng dịch vụ
Công tác an ninh bảo mật chưa được chú trọng đầu tư và triển khai đúng hướng, chưa đáp ứng được yêu cầu của Lãnh đạo Tập đoàn
Chưa quản lý chặt chẽ ngân sách dự án, chưa có chế tài quyết liệt về việc tiền kiểm ngân sách theo tổng mức đầu tư
Công tác kiểm soát việc thực thi triển khai các ứng dụng CNTT chưa được chú trọng, chưa có đánh giá kịp thời để sàng lọc tính khả thi của các dự án thí điểm và đưa vào áp dụng với những dự án có hiệu quả tốt.
Năm 2020, dự án nào của Tập đoàn đã triển khai thành công giai đoạn 1, đặt nền móng vững chắc cho công cuộc tăng cường ứng dụng CNTT năm 2021?
CMR
LMS
ERP
KPI
Trong triết lý về Người Sun Group,"Hiền tài" của Sun Group được định nghĩa là người như thế nào?
Là những người "vừa hồng vừa chuyên".
Là những người "vừa hồng vừa chuyên" - vừa có đức vừa có tài - Vừa có nhân cách tốt vừa có năng lực chuyên môn giỏi.
Là những người có thể chất khỏe mạnh, tinh thần khỏe mạnh, lối sống lành mạnh
Là những người vừa có nhân cách tốt vừa có năng lực chuyên môn giỏi.
"Quyết liệt tự phê và phê một cách trực diện đối với những điểm yếu của bản thân và đồng nghiệp để cùng trưởng thành"; đây là một trong các nội dung của yếu tố văn hóa nào của Sun Group?
Bản sắc
Lan toả
Hội nhập
Kế thừa
Hiền tài của Sun Group là những người hiểu được trách nhiệm và sự đóng góp của bản thân đối với sự thành công và lớn mạnh của Sun Group. Do đó, họ chủ động học hỏi, nỗ lực hoàn thiện bản thân và luôn xem sự trưởng thành liên tục của bản thân là yếu tố nền tảng và thước đo cho sự bền vững của tập thể, của Sun Group, của cộng đồng và của đất nước Việt Nam. Đây là nội dung nào trong Triết lý về Người Sun Group?
Làm gương và lan tỏa
Hiền
Tài
Nhiệt tình
Nội dung nào sau đây thể hiện giá trị cốt lõi "Khác biệt" của Tập đoàn Sun Group?
Hướng đến sự độc đáo riêng có hoặc hiếm có, khó có thể sao chép được trong sản phẩm/dịch vụ.
Táo bạo tìm kiếm những cơ hội để làm vượt trội những gì người khác không làm, không dám làm hoặc không thể làm để tạo ra những công trình có giá trị văn hóa vật thể và phi vật thể trường tồn theo thời gian.
Góp phần nâng cao vị thế đất nước, nâng cao chất lượng sống của người dân, làm đẹp, làm giàu cho Tổ quốc.
Đảm bảo sự hài hòa giữa lợi ích doanh nghiệp và lợi ích cộng đồng, cân bằng giữa phát triển với bảo tồn.
Trong nội dung Đối với cá nhân Người Sun Group dưới đây, từ còn thiếu trong dấu ba chấm là gì? "Người Sun Group luôn chủ động lan tỏa các giá trị tốt đẹp đó tới đồng nghiệp để cùng nhau xây dựng Tập thể Người Sun Group là đại diện của ...... với phẩm chất cao đẹp, có năng lực và trình độ chuyên môn cao, có sức khỏe tốt cả về thể chất và tinh thần. "
Người Việt Nam mới.
Con người mới
Hiền tài
Người tài
Trong yếu tố "Bản sắc'', Người Sun Group luôn đặt tiêu chí gì lên hàng đầu?
Học hỏi
ki luật
Sáng tạo
Dấn thân
Mang trên mình sứ mệnh Người Khai Mở, một trong những mục tiêu Sun Group kiên định là gì?
Sun Group sẽ tập hợp về mình những "Hiền Tài" thay vì "Người Tài".
Kiên quyết đấu tranh chống lại sự vô cảm, vô tâm và thiếu trách nhiệm với những nghĩa vụ phải hoàn thành.
Tìm đến những vùng đất giàu tiềm năng nhưng chưa được khai thác đúng tầm, làm thay đổi những vùng đất ấy, kiến tạo và đóng góp cho xã hội những công trình, sản phẩm/dịch vụ có đẳng cấp chất lượng vượt trội, trường tồn theo thời gian.
Triệt để thực hiện tinh thần tiết kiệm, chống lãng phí, nêu cao khẩu hiệu "Lãng phí là tội ác".
Mang trên mình sứ mệnh Người Khai Mở, một trong những mục tiêu Sun Group kiên định là gì?
Sun Group sẽ tập hợp về mình những "Hiền Tài" thay vì "Người Tài".
Trở thành một trong những Tập đoàn kinh tế tư nhân Việt Nam có quy mô và đẳng cấp quốc tế, lấy lĩnh vực Du lịch nghỉ dưỡng, Vui chơi giải trí, Bất động sản và Đầu tư hạ tầng làm lĩnh vực đầu tư chiến lược.
Đảm bảo sự hài hòa giữa lợi ích doanh nghiệp và lợi ích cộng đồng.
Góp phần nâng cao vị thế đất nước, nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân, làm đẹp, làm giàu cho Tổ Quốc, đưa Việt Nam trở thành điểm đến hấp dẫn của thế giới.
“Người Sun Group không tự mãn với những thành công đã đạt được mà luôn khao khát phá vỡ những kỷ lục của chính mình, luôn đảm bảo chất lượng, đẳng cấp, khác biệt và tính nhân văn trong mọi việc, công trình sau tốt hơn công trình trước.” Đây là một trong những nội dung của yếu tố văn hóa nào của Sun Group?
Kế thừa
Hội nhập
Bản sắc
Lan toả
Tiêu chí nào sau đây nằm trong Triết lý về Người Sun Group?
Sun Group sẽ tập hợp về mình những "Hiền tài" thay vì "Người tài".
Sun Group sẵn sàng đón nhận những người đến với Tập đoàn chỉ vì tiền và giữ người bằng tiền.
Sun Group sẽ chỉ chú trọng tập hợp về mình những "Người tài".
Sun Group xây dựng môi trường làm việc áp lực, đòi hỏi cao để giúp CBNV nâng cao năng lực của mình.
“Văn hóa Sun Group đã, đang và sẽ tiếp tục được bổ sung các tiêu chí văn hóa hiện đại, nhằm đảm bảo sự hội nhập của Sun Group cũng như Người Sun Group với môi trường phát triển năng động,văn minh và hiện đại của thế giới.” Đây là nội dung của yếu tố văn hóa nào của Sun Group?
Kế thừa
Hội nhập
Lan toả
Bản sắc
Trong nội dung Triết lý về sự hài hòa: "đảm bảo sự hài hòa giữa lợi ích doanh nghiệp và lợi ích cộng đồng, cân bằng giữa phát triển với ....., tôn trọng các giá trị của thiên nhiên, con người và hướng"tới sự hài lòng tối đa của khách hàng"; từ còn thiếu trong dấu ba chấm là gì?"
Gìn giữ
Khai thác
Bảo tồn
Tái tao
Mang trên mình sứ mệnh Người Khai Mở, một trong những mục tiêu Sun Group kiên định là "Góp phần nâng cao ...., nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân, làm đẹp, làm giàu cho Tổ Quốc,"đưa Việt Nam trở thành điểm đến hấp dẫn của thế giới."". Từ còn thiếu trong dấu ba chấm là gì?"
Sức khoẻ
Vị thế đất nước
Tài sản đất nước
Vị thế của ng Việt Nam
Nội dung nào sau đây thể hiện giá trị cốt lõi "Chất lượng" của Tập đoàn Sun Group?
Phát triển hướng tới những thế hệ mai sau, nuôi dưỡng và gìn giữ môi trường sống ổn định, xanh, sạch và văn minh.
Tiên phong kiến tạo những chuẩn mực về sản phẩm/dịch vụ mới mẻ, cao cấp và vượt trội hơn những chuẩn mực mà thị trường đang có.
Hướng đến sự độc đáo riêng có hoặc hiếm có, khó có thể sao chép được trong sản phẩm/dịch vụ.
Với triết lý về sự hài hòa, hoạt động đầu tư và kinh doanh của Sun Group phải luôn đảm bảo được điều gì?
Sự hài hòa giữa lợi ích doanh nghiệp và lợi ích cộng đồng, cân bằng giữa phát triển với bảo tồn, tôn trọng các giá trị của thiên nhiên và con người, khai thác hiệu quả tiềm năng thiên nhiên và hướng tới sự hài lòng tối đa của khách hàng.
Sự cân bằng giữa phát triển với bảo tồn, tôn trọng các giá trị của thiên nhiên và con người và hướng tới sự hài lòng của khách hàng.
Sự hài hòa giữa lợi ích doanh nghiệp và lợi ích cộng đồng, khai thác hiệu quả các giá trị của thiên nhiên và con người, và hướng tới sự hài lòng tối đa của khách hàng.
Sự hài hòa giữa lợi ích doanh nghiệp và lợi ích cộng đồng, cân bằng giữa phát triển với bảo tồn, tôn trọng các giá trị của thiên nhiên, con người và hướng tới sự hài lòng tối đa của khách hàng.
Yêu cầu về Sức khỏe (Thể chất – Tinh thần) của Người Sun Group trong thời kì mới bao gồm những yếu tố nào?
Thể chất khỏe mạnh - Tinh thần khỏe mạnh - Lối sống lành mạnh.
Thể chất khỏe mạnh - Tinh thần khỏe mạnh - Năng suất lao động cao.
Ý thức tốt - Nhân cách tốt - Tinh thần tốt.
Sức khỏe tốt - Tinh thần tốt - Lối sống tốt.
Người Sun Group luôn sống khiêm nhường, thực chất, giản dị với triết lý nào?
Ngước lên cao để thấy mình còn thấp, nhìn xuống thấp để biết mình chưa cao.
Hạnh phúc của Người Sun Group là trên những chặng đường cống hiến chứ không chỉ là đích đến.
Thành công của đồng nghiệp cũng là thành công của bản thân mình và là thành công chung của cả Tập đoàn.
Hạt giống tốt chỉ nảy mầm và phát triển khi có môi trường thuận lợi.
Trong nội dung Đối với tập thể Người Sun Group dưới đây, câu còn thiếu trong dấu ba chấm là gì? "Người Sun Group xác định, “............”, theo đó, mỗi cá nhân phấn đấu học hỏi và nâng cấp bản thân, phấn đấu trở thành Đại sứ Văn hóa Sun Group, khẳng định tình yêu với Tập đoàn và niềm tự hào khi là thành viên của Tập thể Sun Group, tập thể với lý tưởng cao đẹp đang góp phần xây dựng hình ảnh Người Việt Nam mới trong lao động, đóng góp cho sự phát triển của đất nước."
Sun Group là tập thể của những người con yêu nước.
Không có công việc tầm thường, chỉ có con người tầm thường.
Sun Group không giữ người bằng tiền và không đón nhận những người đến với Tập đoàn chỉ vì tiền.
Phấn đấu trở thành “Hiền tài” thay vì “Người tài”.
Nội dung nào sau đây KHÔNG PHẢI là triết lý hoạt động của Sun Group?
Triet lý về sự nhân văn
Triết lý về lòng yêu nước
Triết lý về sự hài hòa
Triết lý "Đứng trên vai những người khổng lồ"
Triết lý về Người Sun Group đã định nghĩa rõ về tiêu chí HIỀN và TÀI; theo đó tiêu chí TÀI được mô tả như thế nào?
Luôn hành động theo những giá trị cốt lõi của Người Sun Group, tự hào làm gương, chia sẻ niềm tin, lan tỏa giá trị của Sun Group tới đồng nghiệp và là nguồn cảm hứng cho đồng nghiệp
Sống chân thành, yêu thương, quan tâm tới đồng nghiệp.
Sống khiêm nhường, trung thực, tự trọng vừa hết lòng hỗ trợ, động viên đồng nghiệp với tinh thần trách nhiệm vì tập thể và vì cộng đồng
Chủ động học hỏi, nỗ lực hoàn thiện bản thân và luôn xem sự trưởng thành liên tục của bản thân là yếu tố nền tảng và thước đo cho sự bền vững của tập thể, của Sun Group, của cộng đồng và của đất nước Việt Nam.
Xây dựng các phương án Stress Test đối với dòng tiền ngắn và trung hạn để ứng phó kịp thời về Nguồn vốn trong trường hợp kết quả kinh doanh không đạt được như kế hoạch đề ra là nhiệm vụ trọng tâm năm 2021 trong công tác nào?
Nguồn vốn
Tài chính kế toán
Quản lý giá
Đầu tư xây dựng
Hoạt động "Chú trọng công tác truyền thông, đào tạo Văn hóa Sun Group nhằm lan tỏa tình yêu, niềm tự hào về Tập đoàn" thuộc Nhiệm vụ trọng tâm nào của Tập đoàn năm 2021?
Tăng cường Marketing - Truyền thông, nâng cao định vị thương hiệu Sun Group
Nâng cao hiệu quả trong công tác Kinh doanh - Vận hành
Đẩy mạnh thực thi Giá trị cốt lõi Tập đoàn
Chú trọng xây dựng đội ngũ hiền tài - Vừa Hồng vừa Chuyên
