WorksheetsContratación
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
Definición de contratación
El empleador contrata al trabajador para desarrollar una obra o prestar un servicio determinado.
Genera oportunidades laborales ocasionales que permiten la empleabilidad rápida y a corto plazo.
Proceso de selección de personal tanto el candidato como la empresa tomarán una decisión y para esto ambos necesitarán información suficiente.
El vínculo jurídico que une a un empleado con el empleador, en donde éste se compromete a prestar determinados servicios y aquél a remunerarlo.
Mencione un beneficio de la contratación
(a)
Tipos de contratación
Hoja de solicitud.
Entrevistas.
Pruebas
Tiempo indefinido.
Eventual.
Ocasional.
Temporal.
Por obra cierta.
Contrato por tarea.
Por obra o servicio dentro de giro del negocio.
Prestación de servicios.
Término indefinido.
El Contrato eventual se refiere
Estos contratos gozan de estabilidad.
Al reemplazo de personal que se encuentra ausente por vacaciones, enfermedad, maternidad y situaciones similares.
No pueden durar más de treinta días en un año.
A la firma del contrato se puede crear un período de prueba de un máximo de noventa días.
El Contrato a tiempo indefinido
No tiene un plazo fijo de finalización.
Tiene un plazo fijo de finalización.
El contrato no puede tener un máximo de ciento ochenta días, continuos.
Discontinuos, dentro de trescientos sesenta y cinco días.
Contrato ocasional
Se genera para la realización de trabajos periódicos.
No pueden durar más de treinta días en un año.
El contrato no puede tener un máximo de ciento ochenta días.
Estos contratos gozan de estabilidad.
Contrato temporal:
Se genera para la realización de trabajos periódicos.
Estos contratos gozan de estabilidad.
Se realiza para atender necesidades emergentes o extraordinarias, no vinculadas con la actividad normal del empresario.
No pueden durar más de treinta días en un año.
- Contrato por obra cierta,
- Contrato por tarea
- Contrato por obra o servicio dentro de giro del negocio
Son:
Beneficios
Los tipos de contratación.
Claves
Los procesos de contratación.
los procesos de contratación son:
Convocatoria
Selección
Reclutamiento
Contratación
Mencione el ejemplo expuesto por el grupo 1
(a)
