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WorksheetsNiveles y programas de formación y capacitación
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
Los programas de formación de SENATI se dividen en:
Programa de Aprendizaje Dual y programa CTS
Programa de formación profesional - Programa de formación continua
Programa de técnicos operativos - programa de técnicos profesionales
Programa de Monitores - Programa de supervisores
Cual de los programas que se mencionan no corresponde al programa de capacitación continua
Calificación de trabajadores en servicio
Capacitación para monitores
Aprendizaje Dual
Actualización tecnologica
El Programa de Capacitación continua que está orientado a capacitar y dar calificación a los trabajadores actuales de las empresas aportantes o no aportantes al SENATI, para el desempeño competente de labores operativas propias de la actividad industrial manufacturera así como de las labores de instalación, reparación y mantenimiento realizadas en las diversas actividades económicas. Se realiza en forma modular de acuerdo con los requerimientos específicos de cada ocupación es:
Capacitación para monitores
Capacitación dentro e la empresa
capacitación de supervisores
Capacitación de trabajadores en servicio (CTS)
Cual de los programas que se mencionan corresponde al programa de formación profesional en SENATI
Calificación de Trabajadores en servicio (CTS)
Capacitación de supervisores
Capacitación practica para ingenieros
Aprendizaje Dual
El SENATI ofrece programas de formación profesional para el desempeño competente de ocupaciones de tres niveles de calificación profesional: (señale el nivel incorrecto)
Nivel técnico operativo
Nivel Profesional Técnico
Nivel Profesional Tecnólogo
Nivel Profesional Superior
La duración académica del nivel técnico operativo es de:
4 o 5 semestres
6 semestres
8 semestres
2 o 3 semestres
La duración académica del nivel Profesional técnico es de:
2 o 3 semestres
4 o 5 semestres
6 semestres
8 semestres
La carrera de Técnicas en Ingeniería Mecánica de Mantenimiento es del nivel:
Nivel Técnico Operativo
Nivel Profesional Técnico
Nivel Profesional Tecnólogo
Nivel Profesional Superior
La metodología del sistema de formación profesional del SENATI se basa en el:
Aprendizaje dual
Apoyo de los monitores en la empresa
“aprender haciendo”
monitoreo y seguimiento del aprendiz en la empresa
Cual de las afirmaciones que se mencionan no corresponde al perfil de competencias para el desempeño de una ocupación profesional:
Competencia Técnica
Competencia Metodológica
Competencia Personal/Social
Competencia Física/emocional
