Anda adalah seorang ASN di sebuah pemerintah daerah. Anda dikenal baik oleh pimpinan karena mampu menyelesaikan assignment dengan sangat baik. Suatu hari, pimpinan anda sedang berada di luar Jawa untuk kunjungan dinas sedangkan ia harus menandatangani salah satu dokumen penting yaitu berupa Surat Perintah Membayar dan dokumen itu mendesak dan harus segera ditandatangani karena jika melebihi norma waktu maka pembayaran tersebut tidak akan diproses. Pimpinan sudah memberikan izin kepada anda untuk memalsukan tanda tangannya. Maka sikap anda selanjutnya adalah ...

Anda ditugaskan dalam sebuah tim untuk menyelesaikan laporan tahunan instansi. Anda bersama teman anda di bagian keuangan mendapatkan bagian untuk menyusun bab pelaporan keuangan. Setelah dicetak dan diperhatikan oleh pimpinan, anda ditegur oleh pimpinan atas kesalahan nominal anggaran instansi yang sebenarnya tidak hanya anda lakukan seorang diri. Reaksi Anda adalah …

Anda adalah seorang wanita yang bekerja menjadi Customer Service Officer (CSO) di sebuah bank swasta. Setelah lima tahun bekerja, anda sudah mulai merasa jenuh dengan pekerjaan yang anda lakukan karena dulu sempat dijanjikan untuk promosi jika kinerjanya selalu mencapai target. Di satu sisi, branch manager di kantor tempat anda bekerja juga sudah berganti orang. Suatu hari, anda dipanggil oleh branch manager yang baru ke ruangan beliau dan menanyakan sudah berapa lama anda menjadi CSO. Setelah anda menjawabnya, beliau hanya tertawa saja. Kemudian beliau menawarkan promosi bagi Anda di jabatan tertentu dengan syarat bahwa Anda harus “melayani” beliau terlebih dulu. Setelah mendengar hal tersebut, sikap anda selanjutnya adalah …

Suatu hari anda ditawarkan oleh atasan untuk promosi atau naik jabatan. Sebelum anda menyetujui tawaran tersebut, anda bercerita tentang promosi itu kepada teman-teman kerja, kemudian mereka tidak memperbolehkan anda untuk menerima tawaran tersebut. Setelah anda tetap dipromosikan, ada satu hal yang membuat anda sangat sedih yaitu teman-teman kerja mulai menjauhi anda pelan-pelan hanya karena anda dipromosikan untuk naik jabatan. Anda sempat berpikir bahwa mereka mengira Anda “bermain” dengan pimpinan sehingga bisa dipromosikan padahal itu semua karena kinerja anda. Teman-teman kerja yang sebelumnya dekat dengan anda sekarang mengundurkan diri, lalu sisanya yang masih bertahan merasa sudah tidak nyaman lagi dengan anda. Rasa tidak nyaman tersebut anda ketahui dari perubahan pola mereka yang dulunya sering main bersama, tetapi tiba-tiba sekarang anda merasa diasingkan karena Anda tidak lagi diajak main ketika mereka kumpul bersama. Anda terkadang merasa bingung dengan diri sendiri. Anda berpikir bahwa anda sedang merasa iri karena tidak lagi dekat dengan teman-teman kantor. Jauh di lubuk hati anda sebetulnya ingin tetap menjalin hubungan dengan teman-teman kantor seperti dulu lagi, hubungan yang sehat dan tidak ada rasa resah untuk menjalani pekerjaan ini. Sikap anda selanjutnya …

Acil merupakan salah seorang pegawai yang bekerja di salah satu divisi perencanaan keuangan di salah satu Lembaga Pemerintahan. Keseharian si Acil adalah selain bekerja di kantor tersebut, dia juga memiliki usaha peternakan lele yang berada tidak jauh dari rumahnya. Melihat kesuksesannya, Acil membuat banyak teman-teman kerjanya yang cemburu karena si Acil ketika berangkat kerja seringkali menggunakan mobil tipe terbaru dan gadget si Acil selalu gonta-ganti. Si Acil ini di kantor juga bertindak sebagai Pejabat Pembuat Keputusan (PPK) dimana setiap pengadaan barang dan jasa harus melalui si Acil. Karena hal ini banyak yang beranggapan bahwa si Acil bisa kaya karena melakukan tindakan korupsi sebagai PPK. Si Acil pun merasa cuek dengan hal ini karena dia merasa mendapatkan kekayaan dari usaha dia beternak lele. Pimpinan si Acil pernah memanggil dia untuk menjelaskan mengenai gaya hidupnya dan Acil berhasil membuktikan bahwa harta yang didapat memang berasal dari usaha beternak lele. Si Acil merasa sangat kecewa karena rekan-rekan kerja bahkan pimpinannya sendiri menuduhnya telah melakukan korupsi. Memang beberapa rekanan yang memenangkan lelang merupakan para pelanggan lele dari si Acil. Menghadapi situasi ini apa yang akan Acil lakukan?

Di kantor anda beredar kabar angin bahwa salah seorang rekan kerja anda mengambil diam-diam uang makan bulanan pegawai untuk keperluan pribadinya. Sudah beberapa hari ini rekan tersebut tidak masuk bekerja. Kabar ini sangat cepat menyebar ke seluruh karyawan, sehingga menjadi buah bibir di kantor anda, menurut anda ..

Integritas penting bagi seorang ASN karena ASN yang berintegritas akan mendapatkan ...

Seorang staf di sebuah instansi menawarkan kepada Anda bahwa Anda bisa diterima sebagai ASN. Namun Anda dimintai sejumlah dana agar proses tersebut berjalan lancar. Sikap Anda adalah ...

Suatu saat Anda diberi tanggung jawab menjadi pemegang uang simpan pinjam di organisasi di mana Anda tinggal. lwan mendatangi Anda untuk mengetahui simpanan uang yang dipunyai oleh Marwis. Hal dilakukan oleh lwan dengan alasan Marwis mempunyai hutang ke lwan dan terkesan tidak mau membayar dengan alasan Tidak mempunyai uang padahal ia sangat membutuhkan uang tersebut untuk membayar uang sekolah anaknya. Jika saya pada kondisi tersebut yang akan saya lakukan dalam menghadapi lwan adalah ...

Sebuah organisasi sedang mengalami permasalahan internal seputar manajemen keuangan (kerugian atau defisit yang cukup besar). Pendapat saya terhadap kondisi ini adalah ….

Andang diminta untuk membentuk kelompok kerja dengan tugas yang Cukup rahasia. Sebelum bekerja masing-masing anggota menuliskan pakta integritas unluk tidak memberitahukan kepada siapapun. Masing-masing anggola mempunyai lugas yang cukup spesifik namun oara pengerjaannya mempunyai aturan yang sama. Pada waktu tertentu mereka berkumpul untuk memberikan laporan capaian target. Di dalam proses tersebut ada salah satu anggota yang rnelanggar pakta integritas dengan menceritakan pekerjaannya kepada istrinya yang kebetulan menelpon dan menyatakan pekerjaan yang sedang dilakukan. Jika Anda Andang, hal yang Anda periksa berkaitan dengan hasil kerja adalah ...

Jika saya menjadi anggota yang melanggar pakta integritas, maka ketika mendapat teguran biasanya saya...

Ada tamu mencari atasan anda di kantor yang merupakan kawasan bebas asap rokok. Di ruang tunggu, sang tamu merokok dengan asyiknya. Saat satpam menegurnya, tamu tersebut marah, anda yang menyaksikan kejadian itu ....

Ridwan diminta menyimpan dokumen penilaian kinerja seluruh karyawan PT Maju Lancar oleh manajer SDM karena mendadak harus pergi, dengan pesan jangan dibuka karena datanya bersifat rahasia. Tidak ada seorang pun yang tahu bahwa Anda diberi kepercayaan tersebut. Dalam dokumen tersebut memuat data-data tentang pegawai-pegawai yang akan dipromosikan. Ridwan adalah salah satu pegawai yang akan dipromosikan tersebut. Jika Anda sebagai Ridwan, tindakan yang akan Anda lakukan adalah ...