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1 Quiz Módulo Organización de Eventos

Total questions: 30

Worksheet time: 10mins

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1.

¿Qué tipo de montaje corresponde la imagen?

a)

Montaje en Espiga

b)

Montaje imperial

c)

Montaje en U o herradura

d)

Montaje tipo escuela

2.

¿Qué tipo de montaje corresponde la imagen?

a)

Montaje en espiga

b)

Montaje tipo escuela

c)

Montaje tipo banquete

d)

Montaje tipo teatro

3.

¿Qué tipo de montaje corresponde la imagen?

a)

Montaje imperial

b)

Montaje en O ó cerrada

c)

Montaje en U

d)

Montaje en espiga

4.

¿Qué tipo de montaje corresponde la imagen?

a)

Montaje imperial

b)

Montaje en O o cerrada

c)

Montaje en U ó Herradura

d)

Montaje tipo coctel

5.

¿Qué tipo de montaje son mas apropiados para reuniones de trabajo?

a)

A: Montaje imperial

b)

B: Montaje en O ó Cerrada

c)

C: Montaje espiga.

d)

D: Montaje tipo banquete

e)

E: las respuestas A y B son correctas.

6.

¿Qué tipo de montaje corresponde la imagen?

a)

Montaje imperial

b)

Montaje en O

c)

Montaje espiga

d)

Montaje tipo escuela

e)

Montaje tipo teatro

7.

Es la agrupación de un número determinado de personas que durante un tiempo establecido intercambian opiniones y conocimientos bajo la dirección de una persona con el fin de alcanzar un objetivo común

a)

conferencias empresariales

b)

Reuniones de trabajo

c)

Aniversario de la empresa

d)

Almuerzo de trabajo

e)

Todas las respuestas anteriores son correctas

8.

Las reuniones normalmente no están presididas por ningún moderador o por algún mando superior, especialmente en los grupos en el ámbito laboral. El éxito o fracaso de las mismas va a estar supeditado, en gran medida, al éxito con el que se lleva a cabo la dirección de la reunión del equipo de trabajo.

a)

Falso

b)

Verdadero

9.

La persona que dirige la reunión es la responsable de que la reunión salga como estaba prevista, es decir, que se cumplan los objetivos para los que se convocó. Debe, por tanto crear un buen ambiente que favorezca la discusión y la toma de decisiones, así como la participación de todos los integrantes de la misma.

a)

falso

b)

verdadero

10.

Las funciones de los asistentes a una reunión de trabajo son:

a)

Participar activamente en la reunión, expresando sus opiniones o bien, aportando sus conocimientos o sus sugerencias.

b)

Escuchar al resto de participantes y respetar sus opiniones.

c)

Evitar enfrentamientos e intentar suavizar los conflictos.

d)

Todas las respuestas anteriores son correctas

11.

¿Qué aspectos debo tener en cuenta para saber que tipo de montaje es el mas adecuado para mi evento?

a)

A: definir el tipo de evento a realizar

b)

B: el espacio disponible

c)

C: definir el objetivo del evento

d)

D: la decoración del evento

e)

E: las respuestas A y b son correctas

12.

¿Cuáles son las etapas de los eventos empresariales?

a)

pre-evento y evento

b)

post-evento y evento

c)

pre-evento, evento y pos-evento

d)

Todas las respuestas anteriores son correctas

13.

¿Qué tipo de montaje corresponde según la imagen?

a)

Montaje imperial

b)

Montaje en teatro

c)

Montaje tipo escuela

d)

Montaje en u o Herradura

14.

En esta primera etapa las entidades organizadoras acuerdan los objetivos del evento, estrategias, fines, actividades, asi como los resultados esperados, el cronograma y el presupuesto disponible

a)

Pre-evento

b)

post-evento

c)

Evento

d)

Planificación del evento

15.

Esta fase comprende todos los trabajos concernientes con la producción del evento, corresponde a la consecución de la planificación del evento.

a)

Etapa: Pre-evento

b)

Etapa: Evento

c)

Etapa: post-Evento

d)

Desarrollo del evento

16.

Una vez finalizado el evento se realiza una serie de actividades de cierre, para evaluar el evento, para ello, debe considerarse indicadores de calidad, como evidencia de los resultados.

a)

Etapa: Post-evento

b)

Etapa: Evento

c)

Etapa: Pre-evento

d)

Encuesta Post-evento

17.

Es una herramienta que se utiliza para recolectar información de las personas que asistieron a tu evento o de los proveedores que participaron en la organización y planeación de un evento. Este proceso permite evaluar aspectos como el servicio al cliente, experiencias e impresiones de las personas involucradas en el evento.

a)

Etapa: Pre-evento

b)

Etapa: Post-evento

c)

Etapa: evento

d)

Encuesta Post-evento

18.

la organización de eventos es importante porque elimina la improvisación, es decir que permite desarrollar el acontecimiento con armonía y fluidez, según lo previsto.

a)

Falso

b)

Verdadero

19.

Es el conjunto de normas y procedimientos preestablecidos y convenidos para dar formalidad a las acciones y conductas de todas las personas que intervienen en un evento empresarial.

a)

Organización de eventos empresariales

b)

Protocolo empresarial

c)

Pre-evento

d)

Manual de funciones y procedimientos

20.

Tanto si eres una gran empresa, mediana o incluso pequeña, el llevar a cabo un evento corporativo original y diferente puede convertirse en la mejor estrategia de marketing y comunicación para tu negocio.

a)

Falso

b)

Verdadero

21.

Según la historia de los eventos, el ser humano siempre ha tenido la necesidad de estar reunido, compartir con más personas. Por lo tanto los eventos nació junto con la humanidad.

a)

Falso

b)

Verdadero

22.

Corresponde a un evento empresarial

a)

A: Aniversario de una empresa

b)

B: Desayuno de trabajo.

c)

C: Almuerzo de trabajo.

d)

D: Reunión de trabajo

e)

E: Todas las respuestas anteriores son correctas

23.

Las reuniones de trabajo es algo poco habitual en una empresa ya que siempre no es necesario tratar de esta forma

determinados temas. De una u otra manera, todos los trabajadores han formado parte en alguna ocasión de una reunión.

Son siempre importantes, pero necesarias en aquellos trabajos que se realizan en equipo ya que se requiere una

coordinación.

a)

Falso

b)

Verdadero

24.

Es la agrupación de un número determinado de personas que durante un

tiempo establecido intercambian opiniones y conocimientos bajo la dirección de una persona con el fin de alcanzar un objetivo común: la toma de una decisión o la búsqueda de una solución.

a)

Organización de un evento

b)

Etapa: Pre-evento.

c)

Comité organizador de eventos

d)

Reunión de trabajo

25.

Las reuniones tienen un doble objetivo:

 Objetivo formal: son un medio esencial para difundir información, resolver problemas, tomar decisiones y recoger

opiniones en el entorno laboral.

 Objetivo informal: a la vez son un medio ideal para satisfacer necesidades humanas como la necesidad de

relacionarse entre los miembros de una organización, el intercambio de opiniones, ideas, etc.

a)

Falso

b)

Verdadero

26.

En una reunión de trabajo. ¿Qué bebidas son las más comunes y adecuadas para ofrecer?

a)

Agua.

b)

Aromáticas

c)

Tinto o café

d)

Todas las anteriores

27.

¿Qué tipo de montaje corresponde según la imagen?

a)

Montaje en T

b)

Montaje en U

c)

Montaje tipo escuela

d)

Montaje en Herradura

e)

Ninguna de las anteriores

28.

Para realizar un evento empresarial, hay que tener muy en cuenta la cantidad de asistentes y el tipo de montaje de mesas y sillas a utilizar

a)

Falso

b)

Verdadero

29.

Los eventos empresariales por un lado, no tiene ningún objetivo especifico, ya que la empresa obtiene muchos beneficios de estos acontecimientos.

a)

Falso

b)

Verdadero

30.

El director o presidente del evento tiene la responsabilidad de crear los demás comités que crea necesarios según el evento que se vaya a llevar a cabo.

a)

Falso

b)

Verdadero