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JÓVENES, TALENTO Y PERFIL EMPRENDEDOR Segunda Parte

Total questions: 20

Worksheet time: 15mins

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1.

Su premisa era identificar y comprobar la ecuación en la que se plasma el éxito.

a)

Anders Ericsson

b)

José Antonio Marina

c)

Dan Coyle

d)

Csikszentmihalyi

2.

Personaje quien define: "El talento como la Inteligencia Triunfante"

a)

Anders Ericsson

b)

José Antonio Marina

c)

Dan Coyle

d)

Csikszentmihalyi

3.

"_________existe como capacidad innata, pero el factor fundamental es EL TRABAJO Y LA PRÁCTICA INTENSA."

a)

EL EMPRENDEDOR

b)

EL TALENTO

c)

LA EMPRESA

d)

LA IDEA DE NEGOCIO

4.

Mencione 3 de los 6 recursos (hábitos) dirigidos a la educación según José Antonio Marina:

4 lines
5.

Personaje quien define el talento como: "la posesión de habilidades repetibles que no dependen del tamaño físico"

a)

Anders Ericsson

b)

José Antonio Marina

c)

Dan Coyle

d)

Csikszentmihalyi

6.

Personaje quien basó sus estudios e investigaciones en la mielina concluyendo que las habilidades no son más que impulsos eléctricos que circulan a través de un determinado circuito neuronal.

a)

Anders Ericsson

b)

José Antonio Marina

c)

Dan Coyle

d)

Csikszentmihalyi

7.

Sustancia que funciona como aislador neuronal la cual se cultiva mediante la práctica. (responda con minúsculas)

(a)  

8.

(Responda solo con minúsculas) Son prácticas de conducta, acciones que desarrollamos de una manera casi inconsciente.

(a)  

9.

La mielina es importante por los siguientes factores:

a)

Es universal

Es indiscriminada

Es imperceptible

b)

Es unipersonal

Es imprescindible

Es compatible

c)

Es única

Es inigualable

Es incomparable

10.

Personaje quien concluye que el TALENTO depende de una serie de requisitos que son: La Motivación, Las herramientas del conocimiento y La generación de hábitos.

a)

Anders Ericsson

b)

José Antonio Marina

c)

Dan Coyle

d)

Csikszentmihalyi

11.

Se vincula con la idea de que las personas con talento acaban realizando lo que hacen, ya que disfrutan de ello.

a)

MOTIVACIÓN

b)

HERRAMIENTAS DEL CONOCIMIENTO

c)

HÁBITOS

d)

LA MIELINA

12.

Se encuentran relacionadas con la adquisición y renovación de los saberes.

a)

MOTIVACIÓN

b)

HERRAMIENTAS DEL CONOCIMIENTO

c)

HÁBITOS

d)

LA MIELINA

13.

Consiste en realizar la transferencia de los conocimientos adquiridos a la acción, a la generación de respuestas conductuales que nos llevan a realizar aquello con lo que disfrutamos.

a)

MOTIVACIÓN

b)

HERRAMIENTAS DEL CONOCIMIENTO

c)

HÁBITOS

d)

LA MIELINA

14.

Según la Real Academia Española de la Lengua, es aquella persona que emprende con resolución acciones azarosas o dificultosas.

a)

EMPRENDEDOR

b)

EMPRENDER

c)

EMPRESARIO

15.

Según la Real Academia Española de la Lengua, es acometer y comenzar una obra, un negocio, un empeño, especialmente si encierra cierto grado de dificultad o peligro.

a)

EMPRENDEDOR

b)

EMPRENDER

c)

EMPRESARIO

16.

Según WIKIPEDIA, "tiene una meta que es la generación de una estructura productiva generadora de riqueza y que sea sostenida en el tiempo."

a)

EMPRENDEDOR

b)

EMPRENDER

c)

EMPRESARIO

17.

Según WIKIPEDIA, "es una persona que identifica posibilidades, nuevas formas de operar o actuar, nuevas formas de ver el entorno y que posteriormente las lleva a cabo."

a)

EMPRENDEDOR

b)

EMPRENDER

c)

EMPRESARIO

18.

Escriba con minúsculas el elemento faltante del modelo de Talento Emprendedor.

-disfrutar

-pasión

-motivación

-compromiso

-habilidades

(a)  

19.

Responda con minúsculas. Se refiere a algo que es riesgoso o que implica un riesgo:

(a)  

20.

Responda con minúsculas. Se refiere empezar a hacer una cosa, en especial cuando exige esfuerzo o trabajo o cuando se trata de algo de cierta importancia o envergadura.:

(a)