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teoria burocratica

Total questions: 18

Worksheet time: 9mins

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1.

Quem é o principal representante da Teoria da Burocracia ?

a)

Karl Marx

b)

Max Weber

c)

Émile Durkheim

d)

Amitai Etzioni

2.

A Burocracia tem como objetivo a..?

a)

máxima eficiência da Organização

b)

impessoalidade no relacionamento

c)

criação de normas e regulamentos

d)

meritocracia

3.

Existem três formas de autoridade:

a)

Autoridade democrática, estratégica, tática

b)

Autoridade burocrática, legal e democrática

c)

Autoridade autocrática, legal e racional

d)

Autoridade tradicional, carismática, racional

4.

A Teoria Burocrática possui uma postura altamente:

a)

Flexível

b)

Estratégica

c)

Técnica

d)

Técnica e mecanicista

5.

Desvantagens da Teoria Burocrática:

a)

Excesso de rigidez e a lentidão na execução dos processos.

b)

Flexibilidade e execução dos processos

c)

Rigidez e lentidão na execução dos processos

d)

Lentidão dos processos

6.

Na visão de Max Weber, são consideradas características da burocracia:

a)

A divisão do trabalho e a comunicação informal.

b)

A hierarquia de autoridade e formalidade.

c)

Os registros escritos e a pessoalidade.

d)

A racionalidade e a flexibilidade.

7.

Entre as principais características do modelo de administração burocrática, qual alternativa abaixo não é uma característica?

a)

Clientelismo e nepotismo.

b)

Horizontalização das estruturas e meritocracia.

c)

Estrutura hierarquizada e profissionalização dos funcionários.

d)

Caráter irracional da divisão do trabalho e ausência de controles.

8.

São disfunções da Burocracia, exceto:

a)

Perda da visão global da organização.

b)

Lentidão no processo decisório.

c)

Rigidez e apreço extremos às regras.

d)

Ênfase excessiva nos grupos informais.

9.

Leia e em seguida assinale as alternativas:


Segundo Max Weber, associações são máquinas impessoais que funcionam de acordo com regras lógicas independentes de particulares de quem se submete a elas. São bases da BUROCRACIA segundo Weber:

a)

Ajuste mútuo

b)

Profissionalismo

c)

Impessoalidade

d)

Formalidade

e)

Especialização Horizontal

10.

Leia e em seguida assinale as alternativas:


Segundo Max Weber, associações são máquinas impessoais que funcionam de acordo com regras lógicas independentes de particulares de quem se submete a elas. São bases da BUROCRACIA segundo Weber:

a)

Ajuste mútuo

b)

Profissionalismo

c)

Impessoalidade

d)

Formalidade

e)

Especialização Horizontal

11.

Segundo Weber, as regras e regulamentações padronizariam o comportamento e, a autoridade, residiria mais nas posições do que nos indivíduos. Qual era o resultado esperado?

a)

A fabricação de produtos não diferenciados em grandes volumes

b)

Aplicação de métodos e técnicas da engenharia industrial

c)

A organização não precisaria apoiar-se em apenas um indivíduo, bastava seguir as regras

d)

O surgimento das técnicas da administração da qualidade

12.

De acordo com o conceito de racionalidade burocrática, uma organização é considerada racional:

a)

quando as metas individuais de seus colaboradores são consideradas para o desenvolvimento da visão organizacional.

b)

quando as metas individuais de seus colaboradores são consideradas, no curto prazo, para o desenvolvimento da cultura organizacional.

c)

se os meios mais eficientes são escolhidos para implementação das metas.

d)

se os resultados mais eficazes são escolhidos para implementação da cultura organizacional.

13.

A burocracia é entendida como uma organização onde o papelório se multiplica e se avoluma, impedindo agilidade ou eficiência.


Para Max Weber, o conceito de burocracia é exatamente o contrário, tendo as características de:

a)

impessoalidade nas relações, caráter informal, disfunções.

b)

imprevisibilidade do funcionamento, caráter informal das comunicações, delegação de autoridade.

c)

competência técnica e meritocracia, especialização da administração, caráter racional e divisão do trabalho.

d)

rotinas e procedimentos padronizados, caráter legal das normas e regulamentos, imprevisibilidade do funcionamento.

14.

A dominação burocrática proposta por Weber estabeleceu os seguintes atributos da organização racional-legal, exceto:

a)

A concentração do trabalho.

b)

A hierarquia.

c)

A existência de regras gerais de funcionamento.

d)

A separação entre propriedade pessoal e organizacional.

15.

O modelo burocrático teve papel fundamental na Administração Pública, estando até a atualidade presente em diversas instituições brasileiras.


Sobre o modelo burocrático, tem-se o entendimento de que ele foi idealizado a partir dos tipos ideais de dominação legítima, propostos por Max Weber, estando relacionado com a dominação

a)

tradicional.

b)

carismática.

c)

personalista-mecânica.

d)

racional-legal.

16.

O modelo burocrático teve papel fundamental na Administração Pública, estando até a atualidade presente em diversas instituições brasileiras.


Sobre o modelo burocrático, tem-se o entendimento de que ele foi idealizado a partir dos tipos ideais de dominação legítima, propostos por Max Weber, estando relacionado com a dominação

a)

tradicional.

b)

carismática.

c)

personalista-mecânica.

d)

racional-legal.

17.

A respeito das estruturas organizacionais, julgue o item subsequente.


A estrutura burocrática busca organizar, de forma estável e duradoura, a cooperação entre um grande número de indivíduos, cada qual detendo uma função especializada.

a)

Certo

b)

Errado

18.

Na visão de Max Weber, são consideradas características da burocracia

a)

a divisão do trabalho e a comunicação informal.

b)

a hierarquia de autoridade e formalidade.

c)

os registros escritos e a pessoalidade.

d)

a racionalidade e a flexibilidade.