NEW
Font size
Worksheetsbhp 2.2 kl. 2i
Total questions: 19
Worksheet time: 10mins
kto ma obowiązek dokonać oceny RYZYKA ZAWODOWEGO
PIP
PIS
pracodawca
komisja bhp lub służba bhp
czy analiza wyników pomiarów czynników szkodliwych
jest istotna w ocenie ryzyka?
jest to zabronione
nie ma znaczenia
nie ma takiego obowiązku
tak, jeżeli występują na stanowisku pracy
w zakładzie pracy jest
MAŁE prawdopodobieństwo wystąpienia LEKKICH wypadków
jak określisz ryzyko:
małe i dopuszczalne
średnie
duże
nie ma ryzyka
który akt prawny NIE ISTNIEJE
prawo ochrony środowiska
ustawa o ochronie środowiska
dyrektywa CAFE
kodeks pracy
recycling to :
odzyskiwanie surowców z produktów odpadowych
segregacja śmieci
gospodarka odpadami
zmniejszanie ilości odpadów poprzez świadome wybory konsumenckie
opłata środowiskowa to :
opłata za korzystanie z zasobów środowiska wnoszona przez firmy
karna opłata za łamanie prawa ochrony środowiska i przyznanych koncesji
opłata na rzecz środowiska wnoszona obowiązkowo przez każdego obywatela
opłata na rzecz środowiska wnoszona przez kraje UE
gdzie należy wyrzucać pusty kartridż ?
metal/plastik
odpady zmieszane
oddać do recyclingu np. w sklepie
bioodpady
pracownik musi mieć dostęp do:
całej karty sds
fragmentu karty sds z inforacjami niezbędnymi na jego stanowisku pracy
wszystkich kart sds w zakładzie pracy
karty sds nie dotyczą pracownika
jeżeli w zakładzie pracy znajdują się
niebezpieczne substancje chemiczne
pracodawca ma obowiązek :
posiadanie karty sds nie jest obowiązkiem pracodawcy
udostępnić pracownikom całe karty sds
stworzyć do nich karty sds
posiadać kartę sds do każdej z nich
które zdarzenie jest wypadkiem przy pracy:
pracownik wrócił do zakładu pracy po godzinach, potknął się na nieoświetlonych schodach i złamał rękę.
pracownik pośliznął się na mokrej podłodze wchodząc rano do biura i złamał nogę.
po 5 latach pracy przy komputerze pracownikowi pogorszył się wzrok
sekretarka podczas pracy spadła z krzesła, na szczęście nie doznała żadnego urazu.
znajdź zdanie FAŁSZYWE :
pracownik nie ma obowiązku zgłaszania wypadku innego pracownika
tylko ciężkie lub zbiorowe wypadki przy pracy muszą być zgłaszane do PIP
pracownik, który uległ wypadkowi i go nie zgłosił może zostać ukarany przez pracodawcę
każde zdarzenie potencjalnie wypadkowe obowiązkowo zgłaszamy pracodawcy
KOSZTY powstałe w wyniku działania zespołu powypadkowego ponosi:
PIP
pracownik
pracodawca
pokrywa ZUS
kiedy choroba będzie uznana za CHOROBĘ ZAWODOWĄ
jeżeli jest ujęta w krajowym wykazie chorób zawodowych
zawsze, jeżeli była spowodowana czynnikami środowiska pracy
jeżeli tak uzna lekarz rodzinny pracownika
zawsze, jeżeli w danym zawodzie istnieje ryzyko takiej choroby
podejrzenie choroby zawodowej należy zgłosić do :
nie ma obowiązku zgłaszać
PIS i PIP
UDT
IOŚ
czy lampa błyskowa jest niebezpieczna dla oka?
tak
nie, posiada zabezpieczenia
nie jest niebezpieczna
zależy od modelu aparatu
wskaż znak GHS
co oznacza znak:
nie wyrzucać do pojemnika na odpady zmieszane
toksyczność ostra
szkodliwe dla środowiska
działanie żrące na skórę
jaki znak pojawi się na substancji mającej działanie mutagenne?
znaki ghs można spotkać
tylko w UE
tylko w USA i Kanadzie
na całym świecie
tylko w Polsce
