wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Pre-Test LAKMUD IPNU IPPNU PAC Selorejo 2023

Total questions: 50

Worksheet time: 33mins

Name
Class
Date
1.

Bagaimana cara yang dilakukan para Walisanga dalam menyebarkan agama islam sesuai dengan konsep yang dibawa oleh ulama terdahulu yang mengusung Ahlussunnah wal Jamaah dengan cara ….

a)

Damai, moderat, dan memaksa

b)

Damai, moderat, dan membujuk

c)

Damai, moderat, dan toleran

d)

damai, sejuk dan melawan

e)

Damai, sejuk dan antusias

2.

Di dalam sejarah Ahlusunnah wal Jamaah Pada awalnya muncul 3 golongan dalam islam yaitu ….

a)

Syiah, Khawarij, dan Ahmadiyah

b)

Syiah, Khawarij, dan pendukung Muawiyah

c)

Syiah, Khawarij, dan Wahabi

d)

Syiah, Jabariyah, dan Wahabi

e)

Syiah, Qadariyah, dan Ahmadiyah

3.

Ahlussunnah wal jamaah sebagai faham keagamaan yang dalam bidang fikih menggunakan jalan pendekatan mengikuti….

a)

Abu hasan Al Asyari dan Abu Mansur Al Marturidi

b)

Maliki, Syafi’I, Hanafi, dan Al Gazali

c)

Maliki, Syafi’I, Hanafi, dan Hambali

d)

Al Gazali dan Abu Qasim Junaidi Al Bagdadi

e)

Al Gazali dan Abu Hasan Al Asyari

4.

Secara istilah ahlussunnah wal Jama’ah dapat diartikan ….

a)

golongan yang mengikuti serta mengamalkan ajaran Islam yang murni sesuai yang diajarkan Rasulullah dan para sahabatnya

b)

golongan yang menyebrang dari ajaran Islam yang murni sesuai yang diajarkan Rasulullah dan para sahabatnya

c)

golongan yang masih keluarga dengan Rasulullah dan para sahabatnya

d)

golongan yang merupakan pengikut dari Muawiyah bin Abu Sofyan

e)

golongan yang serta merta berjalan dan membuat paham sesuai dengan pemimpinnya

5.

Sebelum lahirnya organisasi islam Nahdlatul Ulama, kiai Wahab Chasbullah pada tahun 1914 telah mendirikan kelompok diskusi yang terkenal dengan nama ….

a)

Nahdlatul wathan

b)

Tashwirul afkar

c)

Nahdlatul tujjar

d)

Nahdlatul fikr

e)

Tidak ada pilihan yang benar  

6.

Salah satu tujuan didirikannya NU untuk terwujudnya tatanan masyarakat yang demokratis dan berkeadilan demi kemaslahatan dan kesejahteraan umat. Hal ini dapat dilihat dalam usaha usaha yang dilakukan NU sebagai berikut, kecuali …..

a)

dalam bidang agama

b)

dalam bidang pendidikan

c)

dalam bidang ekonomi

d)

dalam bidang sosial

e)

dalam bidang perdagangan

7.

Dalam perkembangannya, hubungan NU dan Ahlussunnah Wal Jamaah adalah….

a)

NU didirikan menjadi organisasi yang meninggalkan faham Ahlussunnah Wal Jamaah

b)

NU didirikan menjadi organisasi yang menyatukan faham Ahlussunnah Wal Jamaah dengan faham Ahmadiyah

c)

NU didirikan menjadi organisasi yang membelokkan faham Ahlussunnah Wal Jamaah

d)

NU didirikan menjadi organisasi yang menggeser faham Ahlussunnah Wal Jamaah

e)

NU didirikan menjadi organisasi yang memperjuangkan faham Ahlussunnah Wal Jamaah

8.

Pada kongres IPNU 2022, mengesahkan perubahan usia anggota IPNU dari 13 tahun sampai 27 tahun, menjadi dari 13 tahun sampai ...

a)

26 tahun

b)

25 tahun

c)

24 tahun

d)

23 tahun

e)

22 tahun

9.

Sejak muktamar NU di Bandung tahun 1967, IPNU menjadi badan otonom NU dan pada Kongres IPNU X yang diselenggarakan di Jombang 29 Januari – 01 Februari 1988 IPNU berubah dari Ikatan Pelajar Nahdlatul Ulama menjadi....

a)

Ikatan Pejuang Nahdlatul Ulama

b)

Ikatan Penggiat Nahdlatul Ulama

c)

Ikatan Putra Nahdlatul Ulama

d)

Ikatan Penggerak Nahdlatul Ulama

e)

Ikatan Pemuda Nahdlatul Ulama

10.

Landasan berpikir, berterima kasih dan bertindak warga NU yang harus dicerminkan dalam tingkah lakuperseorangan maupun organisasi serta dalam setiap proses pengambilan keputusan disebut dengan istilah...

a)

qonun asasi

b)

ahlu sunah wal jamaah

c)

manhaj fikri

d)

khittah NU

e)

Nahdlatul fikr

11.

Permusyawaratan IPPNU tingkat provinsi disebut dengan ....

a)

Kongres

b)

Konferwil

c)

Konfercab

d)

Konferancab

e)

RAPTA

12.

Dibawah ini yang bukan termasuk perjuangan sebagai kader IPNU adalah, kecuali ...

a)

Tidak amanah ketika diberi tugas

b)

Bertanggung jawab dalam menjalankan amanah

c)

Menunda pekerjaan

d)

Menjadi pemimpin yang otoriter

e)

Merasa dirinya benar

13.

Pada kongres IPPNU IX tahun 1998, terjadi perubahan pada kepanjangan dari IPPNU, yaitu …

a)

Ikatan Perempuan-Perempuan Nahdlatul Ulama

b)

Ikatan Pelajar Perempuan Nahdlatul Ulama

c)

Ikatan Putri-Putri Nahdlatul Ulama

d)

Ikatan Para Putri Nahdlatul Ulama

e)

Ikatan Para Perempuan Nahdlatul Ulama

14.

Citra diri dari IPPNU yaitu pelajar putri harus menanamkan lima prinsip dasar perjuangan IPPNU, yang termaktub dalam istilah "Mabadi' Khoiru Ummah" yang diantaranya, kecuali …

a)

As sidqu

b)

Al 'adalah

c)

At ta'awun

d)

As shoburu

e)

Al istiqomah

15.

Peran dari IPPNU adalah selalu memposisikan pribadinya sebagai penengah dari setiap permasalahan berbangsa maupun beragama, yang biasa disebut dengan istilah…

a)

Ummatan Janiban

b)

Ummatan Yumnan

c)

Ummatan Wasathan

d)

Ummatan Yusron

e)

Ummatan Waro'an

16.

Bentuk segitiga pada lambang IPPNU memiliki makna …

a)

Iman, Islam, dan Ikhlas

b)

Iman, Islam, dan Ihsan

c)

Iman, Islam, dan Islah

d)

Islam, Islah, dan Ikhlas

e)

Islam, Ihsan, dan Ikhlas

17.

Demokrasi adalah pemerintahan yang berasal dari rakyat, dilakukan oleh rakyat, dan untuk kepentingan rakyat sehingga kedaulatan berada di tangan rakyat. Kedaulatan rakyat sepenuhnya dilakukan oleh ....

a)

DPR dan MPR

b)

DPA dan BPK

c)

Presiden

d)

DPR

e)

MPR

18.

Sikap yang menganggap bahwa kesetiaan tertinggi atas setiap pribadi harus diserahkan kepada negara kebangsaan merupakan sikap….

a)

radikalisme

b)

nasionalisme

c)

patriotisme

d)

individualisme

e)

integritas

19.

Setiap ilmuwan harus memiliki kebebasan untuk mengembangkan iptek, tetapi dengan menghormati dan menghargai kebebasan orang lain serta harus terbuka terhadap masukan-masukan dari luar. Hal tersebut merupakan perwujudan dari pembangunan iptek yang berdasar pada pancasila sila ...

a)

Pertama

b)

Kedua

c)

Ketiga

d)

Keempat

e)

kelima

20.

Peraturan yang dianggap sebagai suara hati manusia. Aturan hidup tentang perilaku baik dan buruk berdasarkan kebenaran dan keadilan, disebut ...

a)

Norma Agama

b)

Norma Kesusilaan

c)

Norma Kesopanan

d)

Norma Keadilan

e)

Norma Hukum

21.

Upaya untuk mempengaruhi orang lain dengan memberikan dorongan dan bimbingan dalam bekerja sama untuk mengejar tujuan yang telah disepakati bersama disebut …

a)

tanggung jawab

b)

kedisiplinan

c)

kewibawaan

d)

motivator

e)

kepemimpinan

22.

Komunikasi hanya satu arah yaitu ke bawah saja dan membuat keputusan secara sepihak untuk meminimalisir partisipasi karyawan merupakan kelemahan dari gaya kepemimpinan …

a)

demokratis

b)

liberal

c)

otoriter

d)

bebas

e)

terpimpin

23.

Tradisi dan budaya yang terdapat di dalam pesantren atau di kalangan NU, bahwa seorang kyai sangat dihormati karena …

a)

Seorang kyai merupakan orang yang paling tua

b)

seorang kyai merupakan muslim yang berada di golongan menengah ke atas

c)

seorang kyai merupakan tokoh yang dijadikan contoh terbaik bagi umat dan suri tauladan mengenai ilmu untuk mengenal Tuhan (ma’rifat) yang dimiliki

d)

seorang kyai merupakan tokoh yang mempunyai pengikut cukup banyak

e)

seorang kyai merupakan pemimpin dalam suatu daerah

24.

Nahdlatul Ulama memiliki struktur kepemimpinan yang terstruktur rapi dan terintegrasi dari atas sampai bawah. Berapakah jumlah struktur kepemimpinan yang dimiliki Nahdlatul Ulama …

a)

dua

b)

tujuh

c)

tiga

d)

delapan

e)

lima

25.

Sekumpulan orang yang memiliki hubungan sosial dan tujuan sama dimana diatur dalam satu aturan yang berlaku sehingga interaksinya dibangun berdasarkan posisi, tanggung jawab dan pembagian kerja disebut dengan …

a)

pemerintahan

b)

kelompok belajar

c)

organisasi

d)

perkumpulan

e)

masyarakat

26.

Salah satu fungsi dari manajemen organisasi dilakukannya persiapan atau membuat gambaran suatu kegiatan sebelum pelaksanaan yang dilakukan berdasarkan logika dan pertimbangan rasional merupakan fungsi dari …

a)

pengorganisasian

b)

pelaksanaan

c)

evaluasi

d)

pengawasan

e)

perencanaan

27.

Salah satu kemampuan dalam manajemen organisasi yaitu dapat membangun kerja sama dengan berbagai pihak yang memiliki tujuan sama serta memperluas jaringan untuk membangun organisasi yang lebih baik. Penjelasan tersebut merupakan pengertian dari …

a)

kemampuan menjalin hubungan

b)

kemampuan pengambilan keputusan

c)

kemampuan teknik

d)

kemampuan adaptas

e)

kemampuan individu

28.

Upaya untuk menjamin bahwa organisasi bergerak ke arah tujuan-tujuan yang telah ditetapkan merupakan pengertian dari …

a)

pengarahan

b)

pemeliharaan

c)

pemanfaatan

d)

pengawasan

e)

perencanaan

29.

Manajemen konflik merupakan …

a)

penyelesaian konflik dengan satu pihak untuk mempersingkat waktu

b)

pengelolaan konflik dengan strategi terbaik untuk memperoleh solusi yang tepat

c)

pengelolaan organisasi tanpa konflik sedikitpun

d)

membiarkan konflik datang dan mengalir dalam organisasi

e)

penyelesaian konflik dengan pemikiran matang dan membutuhkan waktu lama

30.

Munculnya rasa kecewa oleh sebagian anggota terhadap kebijakan atau lingkungan yang tidak kondusif dalam suatu organisasi sehingga dapat menimbulkan kesalahpahaman merupakan tahapan …

a)

awal mula konflik

b)

penyelesaian konflik

c)

pengenalan konflik

d)

perencanaan penyelesaian

e)

tidak ada pilihan jawaban

31.

Salah satu manfaat dari konflik dalam suatu organisasi adalah …

a)

merusak komunikasi dalam organisasi

b)

tidak efektifnya lingkungan organisasi

c)

menurunkan kepercayaan satu sama lain

d)

menciptakan perubahan

e)

menurunkan kualitas kerja sama

32.

Seorang pemimpin dalam organisasi mengambil keputusan dalam rapat dengan melakukan pengkajian ulang setiap pendapat atau informasi dari anggotanya agar keputusan tersebut dapat dilaksanakan oleh seluruh anggotanya merupakan cara pemimpin mengambil keputusan dengan cara …

a)

suara terbanyak

b)

logika (pemikiran)

c)

pengalaman

d)

satu pihak

e)

intuisi (feeling)

33.

Proses penyampaian pesan dari pengirim ke penerima, adalah pengertian dari ....

a)

Komunikasi

b)

Kerjasama

c)

Telepon

d)

E-mail

e)

musyawarah

34.

Kegiatan atau usaha yang dilakukan dua orang atau lebih untuk mencapai tujuan bersama adalah pengertian dari .....

a)

Komunikasi

b)

Kerja sama

c)

Organisasi

d)

Koalisi

e)

Kelompok

35.

Dibawah ini merupakan unsur komunikasi yaitu, kecuali .....

a)

komunikator

b)

pesan

c)

komunikasi

d)

Media

e)

Moderator

36.

Dibawah ini yang merupakan contoh komunikasi verbal adalah, kecuali .....

a)

pidato

b)

presentasi

c)

tatapan mata

d)

rapat

e)

diskusi

37.

Jaringan yang terbentuk dari pertukaran informasi atau ide di antara rekan disebut .....

a)

networking

b)

hubungan

c)

aliran

d)

komunikasi

e)

berita

38.

Dibawah ini fungsi networking, kecuali …

a)

Meningkatkan Popularitas

b)

Meningkatkan Hubungan Sosial

c)

Meningkatkan Social Capital

d)

Meningkatkan Skill Komunikasi

e)

Meningkatkan Pengalaman

39.

Dibawah ini etika lobbiying yang benar adalah ....

a)

Dilakukan Di Tempat Yang Sepi

b)

Dilakukan Sesuai Peraturan Yang Berlaku

c)

Dilakukan Di Media Sosial

d)

Dilakukan Sesuai Keinginan Sendiri

e)

Dilakukan di tempat terbuka

40.

Tata cara lobbiying yang baik dan benar, kecuali .....

a)

tidak langsung

b)

langsung

c)

tertutup

d)

tersampaikan

e)

terbuka

41.

Pertemuan ilmiah untuk bertukar pikiran dan pendapat sebagai respon dari suatu masalah disebut ....

a)

rapat

b)

sidang

c)

diskusi

d)

workshop

e)

kelompok

42.

Dibawah ini merupakan etika dalam mengadakan rapat yang benar, kecuali ....

a)

Menghadari Rapat Tepat Waktu

b)

Mengikuti Agenda Rapat Dengan Tertib

c)

Menyampaikan Pendapat Dalam Rapat Dengan Baik

d)

Tepat waktu

e)

Mencatat Isi Rapat Dengan Teratur

43.

Perlengkapan yang dibutuhkan dalam rapat, kecuali .....

a)

Buku Catatan

b)

Pensil atau Bolpoin

c)

Ruangan/Tempat

d)

Meja dan Kursi

e)

Dokumen Rapat

44.

Unsur yang wajib ada dalam persidangan yaitu ...

a)

Notebook

b)

Pimpinan Sidang  

c)

Tempat Sidang

d)

Ada Meja dan Kursi

e)

Ada Media atau Pers

45.

Pandangan bahwa semua orang harus menerima perlakuan yang setara dan tidak didiskriminasi berdasarkan identitas gender mereka yang bersifat kodrati adalah pengertian dari ….

a)

Keadilan Gender

b)

Gender

c)

Kesetaraan gender

d)

Diskriminasi gender

e)

Ketidakadilan gender

46.

Dibawah ini merupakan bentuk keadilan gender adalah …

a)

Kekerasan Fisik

b)

Diskriminasi

c)

Marginalisasi

d)

Beban ganda

e)

Memenuhi hak” antara laki” dan perempuan

47.

Dibawah ini merupakan tokoh gender dalam sejarah islam adalah, kecuali …

a)

R.A Kartini

b)

Fatimah Mernissi

c)

Amina wadud muhsin

d)

Maria walanda maramis

e)

Qasim amin

48.

Dibawah ini yang bukan merupakan isu perempuan dalam kesetaraan gender di Indonesia adalah …

a)

Pemberian gaji yang sama antara laki – laki dan perempuan

b)

Seorang perempuan yang tidak boleh melanjutkan pendidikan yang tinggi dan harus menikah setelah lulus SMA

c)

Penindasan dan perlakuan tidak baik pada perempuan

d)

Perempuan tidak boleh memimpin dalam organisasi

e)

Pemikiran Memasak, mencuci baju, menyapu adalah qodrat wanita

49.

Tujuan dari kegiatan LAKMUD adalah ….

a)

Memiliki sikap individual dan tak acuh terhadap masyarakat sosial

b)

Melahirkan kader yang mengikuti semua isu perkembangan dunia dan dikaji secara pribadi

c)

Menanamkan jiwa kompetitif dan menemukan tujuan tertentu dalam organisasi

d)

Memahami perkembangan teknologi dan isu dunia

e)

Mempunyai pengetahuan dasar dan sikap loyalitas yang tinggi terhadap cita-cita organisasi.

50.

Target dari kegiatan LAKMUD adalah, kecuali …

a)

Menghasilkan kader-kader yang memiliki loyalitas dan komitmen yang tinggi terhadap organisasi IPNU IPPNU

b)

Menghasilkan kader-kader yang memiliki integritas kepribadian, berwawasan luas, kritis, serta mampu mengembangkan organisasi IPNU IPPNU

c)

Dapat menempatkan kepentingan individu di atas kepentingan kelompok atau masyarakat

d)

Menghasilkan kader yang berdedikasi, militan, dan memiliki rasa kebersamaan yang tinggi

e)

Terbentuknya kader yang mempunyai sensitivitas gender

Similar Resources on Wayground

Organización y constitución de empresas - ICAM

46 questions

Organización y constitución de empresas - ICAM

quiz

Worksheet

•

University - Professi...

Mix PPPK

50 questions

Mix PPPK

quiz

Worksheet

•

Professional Development

Pengetahuan Umum II

50 questions

Pengetahuan Umum II

quiz

Worksheet

•

Professional Development

UTS; IPS-VIII-SMPN 7 PKL. KURAS

50 questions

UTS; IPS-VIII-SMPN 7 PKL. KURAS

quiz

Worksheet

•

Professional Development

Placement Test-Tes Pemahaman Awal Sosiologi Grade X XI XII

45 questions

Placement Test-Tes Pemahaman Awal Sosiologi Grade X XI XII

quiz

Worksheet

•

Professional Development

Latihan PPPK Penata Layanan Oprasional

50 questions

Latihan PPPK Penata Layanan Oprasional

quiz

Worksheet

•

Professional Development

Kuis Diagnosa Organisasi Agenda 2 - PKP

50 questions

Kuis Diagnosa Organisasi Agenda 2 - PKP

quiz

Worksheet

•

Professional Development

KML Golongan Penggalang

51 questions

KML Golongan Penggalang

quiz

Worksheet

•

Professional Development