A. Không cư trú tại Việt Nam

B. Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự

C. Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của tòa án mà chưa được xóa án tính; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, cơ sở giáo dục bắt buộc

D. Cả 3 ý trên đều đúng

A. Yêu cầu nhiệm vụ

B. Vị trí việc làm

C. Chỉ tiêu biên chế

D. Cả 3 phương án còn lại

A. Bảo đảm tuyển đúng đối tượng theo vị trí việc làm

B. Bảo đảm công khai, minh bạch, khách quan và đúng pháp luật

C. Bảo đảm công bằng, đúng chế độ chính sách theo quy định của pháp luật

D. Bảo đảm ưu tiên tuyển dụng người có trình độ đào tạo cao hơn

A. Phải đền bù tiền tàu, xe, tiền công tác phí trong quá trình đào tạo, bồi dưỡng

B. Phải đền bù toàn bộ chi phí đào tạo, bồi dưỡng và tiền lương, phụ cấp

C. Phải đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng theo quy định của pháp luật

D. Phải đền bù tiền lương, phụ cấp trong thời gian tham gia đào tạo, bồi dưỡng

A. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; hoàn thành tốt nhiệm vụ

B. Hoàn thành tốt nhiệm vụ; hoàn thành nhiệm vụ nhưng còn hạn chế về năng lực

C. Hoàn thành tốt nhiệm vụ; không hoàn thành nhiệm vụ

D. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; hoàn thành tốt nhiệm vụ; hoàn thành nhiệm vụ; không hoàn thành nhiệm vụ

A. Chế độ 01 lần

B. Thôi việc

C. Nghỉ hưu

D. Buộc thôi việc

A. Xây dựng kế hoạch, quy hoạch cán bộ công chức

B. Ban hành quy chế làm việc của tổ chức trong hệ thống chính trí

C. Quy định chức danh và cơ cấu cán bộ

D. Tổ chức thực hiện chế độ tiền lương và các chế độ, chính sách đãi ngộ đối với cán bộ, công chức

A. Bị kỷ luật buộc thôi việc

B. Không hoàn thành nhiệm vụ 2 năm liên tiếp

C. Bị kết án phạt tù mà không được hưởng án treo hoặc bị kết án về tội phạm tham nhũng

D. Tất cả các trường hợp trên

A. Hoàn thành nhiệm vụ, nhưng còn hạn chế về năng lực

B. Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ

C. Hoàn thành tốt nhiệm vụ; hoàn thành nhiệm vụ

D. Không hoàn thành nhiệm vụ

A. Lưu vào hồ sơ công chức

B. Công khai trong cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi công chức công tác

C. Thông báo đến công chức được đánh giá

D. Tất cả các phương án đều đúng

A. Công khai trên mạng xã hội

B. Công khai trong cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi công chức công tác

C. Lưu vào hồ sơ công chức

D. Thông báo đến công chức được đánh giá

A. 09 tháng

B. 12 tháng

C. 06 tháng

D. 18 tháng

A. Cán bộ, công chức đã mất

B. Cán bộ, công chức đang công tác

C. Cán bộ, công chức đã nghỉ hưu

D. Cán bộ, công chức đã nghỉ việc

A. Xử lý kỷ luật

B. Xử lý hình sự

C. Xử lý hành chính

D. Tất cả các phương án đều đúng

A. Tốc độ tăng trưởng kinh tế (GDP) bình quân 5 năm đạt khoảng 5,5-7%/năm

B. Tốc độ tăng trưởng kinh tế (GDP) bình quân 5 năm đạt khoảng 7,5-9%/năm

C. Tốc độ tăng trưởng kinh tế (GDP) bình quân 5 năm đạt khoảng 6,5-7%/năm

D. Tốc độ tăng trưởng kinh tế (GDP) bình quân 5 năm đạt khoảng 6,5-8%/năm

A. Tập chung kiểm soát đại dịch COVID-19, tiêm chủng đại trà vắc xin COVID-19 cho cộng đồng

B. Giữ vững độc lập, tự chủ, tiếp tục nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động đối ngoại, hội nhập quốc tế

C. Tiếp tục đẩy mạnh đấu tranh phòng, chống quan liêu, tham nhũng, lãng phí, tiêu cực, "lợi ích nhóm", những biểu hiện "tự diễn biến", "tự chuyển hóa" trong nội bộ

D. Tiếp tục xây dựng, chỉnh đốn Đảng toàn diện; tăng cường bản chất giai cấp công nhân của Đảng

A. Các đột phá chiến lược

B. Mục tiêu cụ thể

C. Nhiệm vụ trọng tâm trong nhiệm kỳ Đại hội XIII

D. Định hướng phát triển đất nước giai đoạn 2021-2030

A. Nhiệm vụ trọng tâm trong nhiệm kỳ Đại hội XIII

B. Định hướng phát triển đất nước giai đoạn 2021-2023

C. Các đột phá chiến lược

D. Mục tiêu cụ thể

A. Làm tốt công tác tư tưởng, lý luận; chú trọng công tác bảo vệ Đảng, bảo vệ chính trị nội bộ; tăng cường công tác kiểm tra, giám sát, kỷ luật, công tác đấu tranh phòng, chống tham nhũng và công tác dân vận của Đảng.

B. Xây dựng đội ngũ Đảng viên và cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược, người đứng đầu đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ

C. Tăng cường công khai, minh bạch, trách nhiệm giải trình; kiểm soát quyền lực gắn với siết chặt kỷ cương, kỷ luật trong hoạt động của nhà nước và của cán bộ, công chức, viên chức

D. Giữa độc lập, tự chủ và hội nhập quốc tế; giữa Đảng lãnh đạo, Nhà nước quản lý và nhân dân làm chủ; giữa thực hành dân chủ và tăng cường pháp chế, bảo đảm kỷ cương xã hội.

A. Mục tiêu cụ thể

B. Nhiệm vụ trọng tâm trong nhiệm kỳ Đại hội XIII

C. Định hướng phát triển đất nước giai đoạn 2021-2030

D. Các đột phá chiến lược

A. Thực hiện tốt chính sách xã hội, bảo đảm an ninh xã hội, an ninh con người, tạo chuyển biến mạnh mẽ trong quản lý phát triển xã hội, thực hiện tiến bộ, công bằng xã hội, nâng cao chất lượng cuộc sống và chỉ số hạnh phúc của con người Việt Nam

B. Xây dựng quân đội nhân dân, công an nhân dân cách mạng, chính quy, tinh nhuệ, từng bước hiện đại, một số lực lượng tiến thẳng lên hiện đại, tạo tiền đề vững chắc phấn đấu năm 2030 xây dựng quân đội nhân dân, công an nhân dân cách mạng, chính quy, tinh nhuệ, hiện đại

C. Phát triển con người toàn diện và xây dựng nền văn hóa Việt Nam tiên tiến, đậm đà bản sắc dân tốc để văn hóa thực sự trở thành sức mạnh nội sinh, động lực phát triển đất nước và bảo vệ tổ quốc

D. Tiếp tục đẩy mạnh xây dựng, chỉnh đốn Đảng, xây dựng nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa và hệ thống chính trị toàn diện, trong sạch, vững mạnh. Đổi mới phương thức lãnh đạo, cầm quyền của Đảng

A. Hoàn thiện đồng bộ thể chế phát triển, trước hết là thể chế phát triển nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa

B. Hoàn thiện đồng bộ hệ thống pháp luật, cơ chế, chính sách nhằm phát huy mạnh mẽ dân chủ xã hội chủ nghĩa, quyền làm chủ của nhân dân; đồng thời xây dựng Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa Việt Nam trong sạch, vững mạnh; cải cách tư pháp, tăng cường pháp chế, bảo đảm kỷ cương xã hội

C. Tất cả đều đúng

D. Quản lý chặt chẽ, sử dụng hợp lý, hiệu quả đất đai, tài nguyên; bảo vệ, cải thiện môi trường; chủ động, tích cực triển khai các giải pháp thích ứng với biến đổi khí hậu, thiên tai khắc nghiệt

A. Các đột phá chiến lược

B. Mục tiêu cụ thể

C. Nhiệm vụ trọng tâm trong nhiệm ký đại hội XIII

D. Định hướng phát triển đất nước giao đoạn 2021-2030

A. Tiếp tục xây dựng nền hành chính dân chủ, chuyên nghiệp, hiện đại, tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả, có năng lực kiến tạo phát triển, liêm chính, phục vụ nhân dân, trên cơ sở những quan điểm, chủ trương, đường lối của Đảng về đẩy mạnh toàn diện, đồng bộ công cuộc đổi mới, xây dựng nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa của nhân dân, do nhân dân, vì nhân dân trong giai đoạn 2021-2030

B. Cải cách hành chính phải gắn với nâng cao nhận thức, đổi mới tư duy và hành động sáng tạo; đổi mới lề lối làm việc, phương thức quản trị hiện đại, trên cơ sở đẩy mạnh ứng dụng công nghệ số, thực hiện chuyển đổi số trong hoạt động của cơ quan hành chính nhà nước; tận dụng có hiệu quả thành tựu, tiến bộ khoa học và công nghệ, nhất là những thành tựu của cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư, với lộ trình, bước đi phù hợp, tránh mọi biểu hiện bàng quan, thiếu tự tin, thụ động, nhưng không nóng vội, chủ quan, duy ý chí

C. Các nội dung cải cách hành chính phải được tiến hành đồng bộ, thống nhất, có trọng tâm, trọng điểm, phù hợp với điều kiện thực tiễn và góp phần thúc đẩy thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của đất nước theo từng giai đoạn

D. Quán triệt chủ trương của Đảng về cải cách hành chính là một trong những đột phá phát triển đất nước; gắn cải cách hành chính đồng bộ với cải cách lập pháp, cải cách tư pháp và đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng, góp phần xây dựng, hoàn thiện nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa Việt Nam

A. 90% hệ thống báo cáo của các bộ, ngành , địa phương được kết nối liên thông, chia sẻ dữ liệu với hệ thống thông tin báo cáo quốc gia

B. 95% hệ thống báo cáo của các bộ, ngành, địa phương được kết nối liên thông, chia sẻ dữ liệu với hệ thống thông tin báo cáo quốc gia

C. 99% hệ thống báo cáo của các bộ, ngành, địa phương được kết nối liên thông, chia sẻ dữ liệu với hệ thống thông tin báo cáo quốc gia

D. 100% hệ thống báo cáo của các bộ, ngành, địa phương được kết nối liên thông, chia sẻ dữ liệu với hệ thống thông tin báo cáo quốc gia

A. Cải cách chế độ nhà nước

B. Cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước

C. Cải cách nên hành chính nhà nước

D. Cải cách nên kinh tế thị trường

A. Đẩy mạnh thực hiện thủ tục hành chính trên môi trường điện tử để người dân, doanh nghiệp có thể thực hiện dịch vụ mọi lúc, mọi nơi, trên các phương tiện khác nhau

B. Cải cách quyết liệt, đồng bộ, hiệu quả quy định thủ tục hành chính liên quan đến người dân, doanh nghiệp

C. Đổi mới và nâng cao hiệu quả thực hiện cơ chế một cửa, một cửa liên thông trong giải quyết thủ tục hành chính

D. Tất cả đều đúng

A. Ngân hàng điện tử

B. Cải cách thể chế

C. Cải cách công

D. Cải cách chính phủ

A. Xây dựng và phát triển chính phủ điện tử, chính phủ số

B. Hoàn thiện thể chế và các khung khổ pháp lý để thúc đẩy quá trình chuyển đổi số, phục vụ có hiệu quả việc xây dựng, phát triển chính phủ số, nền kinh tế số và xã hội số

C. Cải cách hành chính phải gắn với nâng cao nhận thức, đổi mới tư duy và hành động sáng tạo; đổi mới lề lối làm việc

D. Các nội dung cải cách hành chính phải được tiến hành đồng bộ, thống nhất, có trọng tâm, trọng điểm, phù hợp với điều kiện thực tiễn

A. Tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số và ứng dụng các tiến bộ khoa học, công nghệ thúc đẩy hoàn thành xây dựng và phát triển chính phủ điện tử, chính phủ số

B. Chuyển đổi các đơn vị sự nghiệp công lập sang mô hình tự chủ hoàn toàn cả về chi đầu tư, chi thường xuyên

C. Ban hành các chính sách khuyến khích thành lập đơn vị sự nghiệp ngoài công lập (giáo dục và đạo tạo, y tế, khoa học và công nghệ)

D. Đẩy mạnh cung ứng dịch vụ sự nghiệp công lập theo cơ chế thị trường, thúc đẩy xã hội hóa

A. Tiếp tục rà soát chức năng, nhiệm vụ của các cơ quan hành chính nhà nước các cấp, định rõ việc của cơ quan hành chính nhà nước

B. Đẩy mạnh nghiên cứu, đề xuất giải pháp tháo gỡ các vướng mắc về cơ chế, chính sách, thủ tục hành chính, thông qua tăng cường đối thoại, lấy ý kiến người dân, doanh nghiệp, phát huy vai trò, hiệu quả hoạt động của Hội đồng tư vấn cải cách thủ tục hành chính của thủ tướng chính phủ

C. Rà soát, thống kế và đơn giản hóa các thủ tục hành chính nội bộ giữa các cơ quan hành chính nhà nước

D. Thường xuyên, kịp thời cập nhật, công khai thủ tục hành chính dưới nhiều hình thức khác nhau, tạo thuận lợi cho người dân, tổ chức tìm hiểu và thực hiện

A. Xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức chuyên nghiệp, có năng lực, phẩm chất đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ và sự phát triển đất nước

B. Cơ bản hoàn thiện hệ thống thể chế của nền hành chính nhà nước, trọng tâm là thể chế về tổ chức bộ máy và quản lý cán bộ, công chức, viên chức, nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước và năng lực kiến tạo phát triển

C. Tiếp tục xây dựng nền hành chính dân chủ, chuyên nghiệp, hiện đại, tinh gọn, hiệu lực, hiệu lực, hiệu quả, có năng lực kiến tạo phát triển

D. Tất cả đều đúng

A. Đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền nâng cao nhận thức cho cán bộ, công chức, người dân, doanh nghiệp và xã hội

B. Lựa chọn đô thị điển hình của tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương để triển khai thử nghiệm một số dịch vụ trên nền tảng đô thị thông minh; kịp thời sơ kết đánh giá và nhân rộng các mô hình hiệu quả, phù hợp với điều kiện thực tiễn

C. Ứng dụng mạnh mẽ, hiệu quả các công nghệ số mới như điện toán đám mây (Cloud Computing), dữ liệu lớn (Big Data), di động, internet vạn vật (IoT), trí tuệ nhân tạo (AI), chuỗi khối (BlockChain), mang xã hội và các công nghệ số mới trong xây dựng , triển khai các ứng dụng, dịch vụ chính phủ điện tử tại bộ, ngành, địa phương

D. Tất cả đều đúng

A. Chuẩn mực giao tiếp, ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức

B. Chuẩn mực về đạo đức, lối sống của cán bộ, công chức, viên chức

C. Tinh thần, thái độ, làm việc của cán bộ, công chức, viên chức

D. Trang phục của cán bộ, công chức, viên chức

A. Trang phục của cán bộ, công chức, viên chức

B. Tinh thần, thái độ làm việc của cán bộ, công chức, viên chức

C. Chuẩn mực giao tiếp, ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức

D. Chuẩn mực về lối sống, đạo đức của cán bộ, công chức, viên chức

A. Đối với đồng nghiệp cán bộ, công chức, viên chức phải có tinh thần hợp tác, tương trợ trong thực hiện nhiệm vụ, công vụ; không bè phái gây mất đoàn kết nội bộ của cơ quan, tổ chức

B. Cán bộ, công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý không được duy ý chí, áp đặt, bảo thủ; phải tôn trọng, lắng nghe ý kiến của cấp dưới; gương mẫu trong giao tiếp, ứng xử

C. Đề cao trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, tổ chức trong thực hiện văn hóa công vụ

D. Không lợi dụng vị trí công tác để bổ nhiệm người thân quen; chủ động xin thôi giữ chức vụ khi nhận thấy bản thân còn hạn chế về năng lực và uy tín

A. Phải có ý thức tổ chức kỷ luật; sử dụng có hiệu quả thời giờ làm việc

B. Đảm bảo tính chuyên nghiệp, trách nhiệm, năng động, minh bạch, hiệu quả trong hoạt động thực thi nhiệm vụ, công vụ; đáp ứng yêu cầu phục vụ Nhân dân, xã hội

C. Phải sẵn sàng nhận và nỗ lực hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được phân công; không kén chọn vị trí công tác, chọn việc dễ, bỏ việc khó. Tâm huyết, tận tụy, gương mẫu làm tròn chức trách, nhiệm vụ được giao; không vướng vào "Tư duy nhiệm kỳ"

D. Kế thừa, phát huy các giá trị văn hóa tốt đẹp của dân tộc, đồng thời đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế

A. Chuẩn mực giao tiếp, ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức

B. Chuẩn mực về đạo đức, lối sống của cán bộ, công chức, viên chức

C. Tinh thần, thái độ làm việc của cán bộ, công chức, viên chức

D. Trang phục của cán bộ, công chức, viên chức

A. Tinh thần, thái độ làm việc của cán bộ, công chức, viên chức

B. Trang phục của cán bộ, công chức, viên chức

C. Chuẩn mực về lối sống, đạo đức của cán bộ, công chức, viên chức

D. Chuẩn mực giao tiếp ứng xử của cán bộ, công chức, viên chức

A. Cán bộ, công chức, viên chức phải trung thánh với nhà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam; bảo vệ danh dự Tổ quốc và lợi ích quốc gia

B. Đảm bảo tính chuyên nghiệp, trách nhiệm, năng động, minh bạch, hiệu quả trong hoạt động thực thi nhiệm vụ, công vụ; đáp ứng yêu cầu phục vụ nhân dân, xã hội

C. Cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo phải công tâm, khách quan trong sử dụng, đánh giá cán bộ thuộc quyền quản lý

D. Đối với đồng nghiệp, cán bộ, công chức, viên chức phải có tinh thần hợp tác, tương trợ trong thực hiện nhiệm vụ, công vụ; không bè phái gây mất đoàn kết nội bộ của cơ quan, tổ chức

A. Nâng cao đạo đức công vụ của cán bộ, công chức, đạo đức nghề nghiệp của viên chức; tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính; phòng chống tham nhũng

B. Cán bộ, công chức, viên chức không được đánh bạc, sa vào các tệ nạn xã hội

C. Cán bộ, công chức, viên chức phải không ngừng học tập, tu dưỡng rèn luyện về đạo đức, lối sống. Thực hiện cần, kiệm, liêm, chính, chí công vô tư; trung thực, giản dị, thẳng thắn, chân thành; không có biểu hiện cơ hội, sống ích kỷ, ganh ghét, đố kỵ

D. Chuẩn mực về đạo đức, lối sống của cán bộ, công chức, viên chức

A. Đẩy mạnh tuyên truyền, nâng cao nhận thức, tăng cường bồi dưỡng cho cán bộ, công chức, viên chức về văn hóa công vụ

B. Tổ chức thực hiện các quy định về văn hóa công vụ góp phần tăng cường kỷ luật kỷ cương hành chính, nâng cao hiệu lực hiệu quả của nền công vụ

C. Tất cả các phương án đều đúng

D. Hoàn thiện quy định về văn hóa công vụ

A. Cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo phải công tâm , khách quan trong sử dụng, đánh giá cán bộ thuộc quyền quản lý

B. Không được gây khó khăn, phiền hà, vòi vĩnh, kéo dài thời gian xử lý công việc của cơ quan, tổ chức và người dân

C. Không thờ ơ, vô cảm, thiếu trách nhiệm trước những khó khăn, bức xúc của người dân

D. Nâng cao văn hóa công vụ góp phần xây dựng nền hành chính chuyên nghiệp, trách nhiệm, minh bạch, hiệu quả, vì nhân dân phục vụ

A. Nâng cao đạo đức công vụ của cán bộ, công chức, đạo đức nghề nghiệp của viên chức; tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính; phòng, chống tham nhũng

B. Đề cao trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, tổ chức trong thực hiện văn hóa công vụ

C. Đẩy mạnh tuyên truyền nâng cao nhận thức, tăng cường bồi dưỡng cho cán bộ, công chức, viên chức về văn hóa công vụ

D. Kế thừa, phát huy các giá trị văn hóa tốt đẹp của dân tộc, đồng thời đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế