Worksheetskhởi động quy tắc ứng xử
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
Theo Thông tư Số: 07/2014/TT-BYT, ngày 25/02/2014. Ứng xử “Thăm khám, tìm hiểu, phát hiện những diễn biến bất thường và giải quyết những nhu cầu cần thiết của người bệnh; giải thích kịp thời những đề nghị, thắc mắc của người bệnh hoặc người đại diện hợp pháp của người bệnh” là ứng xử của công chức, viên chức y tế trong trường hợp nào?
Ứng xử của công chức, viên chức y tế đối với đồng nghiệp
Ứng xử của công chức, viên chức y tế khi thi hành công vụ, nhiệm vụ được giao
Ứng xử của công chức, viên chức y tế đối với cơ quan, tổ chức, cá nhân
ứng xử của công chức, viên chức y tế trong các cơ sở, khám chữa bệnh
Theo Thông tư Số: 07/2014/TT-BYT, ngày 25/02/2014. Ứng xử “Thông báo và dặn dò người bệnh hoặc người đại diện hợp pháp của người bệnh những điều cần thực hiện sau khi ra viện. Trường hợp chuyển tuyến cần giải thích lý do cho người bệnh hoặc người đại diện hợp pháp của người bệnh” là ứng xử của công chức, viên chức y tế trong trường hợp nào?
Ứng xử của công chức, viên chức y tế đối với cơ quan, tổ chức, cá nhân
Ứng xử của công chức, viên chức y tế trong các cơ sở khám và chữa bệnh
Ứng xử của công chức, viên chức y tế đối với đồng nghiệp
Ứng xử của công chức, viên chức y tế khi thi hành công vụ, nhiệm vụ được giao
Theo Thông tư Số: 07/2014/TT-BYT, ngày 25/02/2014. Một trong những việc phải làm nhưng không phải của Ứng xử của công chức, viên chức y tế đối với cơ quan, tổ chức, cá nhân?
Hỗ trợ người bệnh nhanh chóng hoàn thiện các thủ tục nhập viện khi có chỉ định
Lịch sự, hòa nhã, văn minh khi giao dịch trực tiếp hoặc gián tiếp qua các phương tiện thông tin
Giữ gìn bí mật thông tin liên quan đến bí mật nhà nước, bí mật cơ quan, bí mật cá nhân theo quy định của pháp luật
Những việc phải làm của công chức, viên chức y tế đối với cơ quan, tổ chức, cá nhân
Bảo đảm thông tin trao đổi đúng với nội dung công việc mà cơ quan, tổ chức, cá nhân cần hướng dẫn, trả lời
Lịch sự, hòa nhã, văn minh khi giao dịch trực tiếp hoặc gián tiếp qua các phương tiện thông tin
Giữ gìn bí mật thông tin liên quan đến bí mật nhà nước, bí mật cơ quan, bí mật cá nhân, bí mật gia đình theo quy định của pháp luật.
Tất cả đáp án trên
Theo quy định về y đức thì Không được sử dụng người bệnh làm thực nghiệm cho những phương pháp chẩn đoán, điều trị, nghiên cứu khoa học khi nào?
Khi chưa được phép của Bộ Y tế và sự chấp nhận của người bệnh
khi chưa được phép của Sở Y tế và sự chấp nhận của người bệnh.
khi chưa được phép của Bộ Y tế và sự chấp nhận của người bệnh, thân nhân người bệnh.
Theo quy định về y đức thì Khi tiếp xúc với người bệnh và gia đình họ, luôn có thái độ?
Vui tươi, tận tình
Niềm nở, nhiệt tình
Niềm nở, tận tình
Thông tư 07/2014/TT-BYT quy định về quy tắc ứng xử được áp dụng đối với:
Công chức, viên chức trong biên chế và hợp đồng lao động làm việc tại các cơ sở y tế trong toàn quốc.
Công chức, viên chức, người lao động, học sinh, sinh viên làm việc tại các cơ sở y tế trong toàn quốc.
Công chức, viên chức, người lao động làm việc tại các cơ sơ y tế trong toàn quốc
Viên chức, người lao động làm việc tại các cơ sở y tế trong toàn quốc.
Thông tư 07/2014/TT-BYT quy định một trong những việc không được làm của công chức, viên chức y tế khi thi hành công vụ nhiệm vụ được giao
Bè phái, chia rẽ nội bộ, cục bộ địa phương.
Trốn tránh trach nhiệm, thoái thác công việc hoặc nhiệm vụ được giao.
Né tránh, đùn đẩy trách nhiệm, khuyết điểm của mình cho đồng nghiệp.
Có thái độ, gợi ý nhận tiền quà biếu của cơ quan, tổ chức cá nhân.
Thông tư 07/2014/TT-BYT quy định một trong những việc không được làm trong ứng xử của công chức, viên chức y tế đối với đồng nghiệp là:
Lạm dụng chức năng nhiệm vụ, quyền hạn được giao và danh nghĩa của cơ quan, đơn vị để giải quyết công việc cá nhân, tự đề cao vai trò của bản thân để vụ lợi.
Cửa quyền, hách dịch, sách nhiễu, trì hoãn, thờ ơ, gây khó khăn đối với tổ chức, cá nhân.
Trốn tránh nhiệm vụ, thoái thác công việc, hoặc nhiệm vụ được giao.
Né tránh, đẩy trách nhiệm, khuyết điểm của mình cho đồng nghiệp
Thông tư 07/2014/TT-BYT quy định một trong những việc phải làm trong ứng xử của công chức, viên chức y tế đối với đồng nghiệp là:
Giữ uy tín, danh dự cho đơn vị, cho lãnh đạo và đồng nghiệp.
Lịch sự, hòa nhã, văn minh khi giao dịch trực tiếp hoặc gián tiếp qua các phương tiện thông tin
Xây dựng giữ gìn sự đoàn kết và môi trường văn hóa trong đơn vị.
Trung thực, chân thành, đoàn kết, có tinh thần hợp tác, chia sẻ trách nhiệm, giúp đỡ lẫn nhau
