Font size
WorksheetsЗаработная плата
Total questions: 20
Worksheet time: 14mins
Формы заработной платы
сдельно-премиальная
повременная и сдельная
основная и дополнительная
повременно-премиальная
Условия применения сдельной оплаты труда
невозможность точного учета выполненных работ
строгая регламентация производственного процесса
необходимость стимулировать рабочих в увеличении выработки продукции
функции рабочего сводятся к наблюдению за работой оборудования
Важнейшими показателями расчета фонда сдельной заработной платы являются
заработная плата работников и отработанное ими время
отработанное время и количество работников
объем выпущенной продукции и отработанное время всеми работниками
объем выпущенной продукции и расценки
Сдельная заработная плата определяется на базе
тарифной ставки и отработанного времени
расценки и отработанного времени
расценки и количества произведенной продукции
тарифной ставки и количества произведенной продукции
В состав фонда заработной платы не включается
оплата отпусков
единовременные премии
командировочные расходы
оплата простоев по вине работника
Выплаты стимулирующего характера включают
доплаты за работу в ночное время
доплаты за работу в праздничные дни
доплаты за совмещение профессий
оплата сверхурочных работ
Основная заработная плата - это
вознаграждение или денежная компенсация за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий работы
стимулирующие выплаты
заработная плата за отработанное время
оплата отпусков
Укажите последовательность доходов, соответствующих каждому из приведенных факторов производства: труд, земля, физический капитал:
заработная плата, прибыль, рента
прибыль, рента, заработная плата
заработная плата, рента, прибыль
заработная плата, рента, процент
Система материального стимулирования включает в себя
улучшение коэффициента
денежные премии
обслуживания рабочих мест
заработную плату
Работа в праздничный день оплачивается не менее чем ...
(a)
Заработная плата, которая начисляется за выполненную работу по установленной неизменной расценке за каждую единицу произведенной продукции это…
Повременная з/п
Сдельная
Прогрессивная
Премиальная
Выраженный в деньгах размер оплаты труда за единицу произведенной продукции это…
Расценка
Надбавка
Премия
Часовая тарифная ставка
Форма оплаты труда, при которой заработная плата начисляется по заранее установленной тарифной ставке или окладу за фактически отработанное на производстве время
Повременная
Сдельная
Прогрессивная
Премиальная
Для повременной формы характерны системы
Премиальная
Прогрессивная
Сдельная
Простая
Для сдельной формы характерны системы:
простая
повременная
премиальная
прогрессивная
Марк работает курьером в интернет-магазине. Его зарплата определяется количеством доставленных товаров. Как называется такая форма (тип) оплаты труда?
окладом
сдельным
премией
бонусом
Если день выплаты заработной платы выпадает на выходной или праздничный день, она должна быть выплачена ..............
накануне этого дня
сразу после выходного дня
Укажите систему сдельной формы оплаты труда,
при которой расценка устанавливается на весь объём работ с выполнением его в определенные сроки
сдельная прямая
сдельная прогрессивная
сдельная косвенная
аккордная
Если заработок работника определяется путем умножения часовой тарифной ставки соответствующего разряда на фактически отработанное время в часах, можно утверждать, что имеет место:
сдельная форма оплаты труда
контрактная форма оплаты труда
бестарифная форма оплаты труда
повременная форма оплаты труда
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от нанимателя, производится
в день увольнения
по истечении 10 дней после увольнения
через 1 месяц после увольнения
