WorksheetsPROJETO DE VIDA 2 ANO MÉDIO
Total questions: 30
Worksheet time: 41mins
1) Sobre empresas virtuais, assinale o que for incorreto.
a) Todo negócio que usa a internet para realizar vendas.
b) Todo o processo de venda é feito apenas por meio virtual.
c) Não costumam ter infraestrutura física e quando contam com funcionários, a modalidade é remota.
d) Seu modelo de negócios não é todo baseado em plataformas on-line.
2) Assinale a alternativa que apresenta uma vantagem e uma desvantagem em relação à empresa virtual.
a) Baixo custo para manter o negócio; falta de atendimento direto entre cliente e vendedor.
b) Baixo custo para manter o negócio; disponibilidade para vender sem restrição de horário.
c) Falta de atendimento direto entre cliente e vendedor; o cliente não entra em contato com o produto antes da compra.
d) Praticidade na compra, sem sair de casa; acessibilidade.
1) Sobre o marketing digital, assinale o que for incorreto.
a) É a promoção de empresas, produtos ou marcas através da internet.
b) Maneira que as empresas possuem para se comunicar com os clientes de modo indireto e impessoal.
c) Tem como objetivo adquirir clientes, desenvolver uma marca e se conectar com o público-alvo.
d) Conjunto de informações e ações realizadas em mídias e tecnologias digitais.
2) Assinale a alternativa que apresenta uma vantagem e um desafio em relação ao marketing digital.
a) Grande interatividade com o público; baixo custo.
b) Velocidade de implementação e baixo custo; direcionamento do público com a empresa.
c) Falta de acesso à internet; tradicionalismo.
d) Grande interatividade com o público; falta de acesso à internet.
1) Sobre liderança, assinale o que for incorreto.
a) Significa saber quem você é, o que quer e como traçar planos para atingir seus objetivos pessoais, profissionais e sociais.
b) É a arte de engajar e motivar pessoas a atuar na busca de um objetivo comum.
c) É a arte de desmotivar pessoas a atuar na busca de um objetivo comum.
d) Ser líder é estar aberto para criar e seguir seu próprio direcionamento de carreira.
2) Assinale a alternativa que apresenta uma característica positiva e uma negativa sobre liderança.
a) Priorizar o bem-estar coletivo e ter inteligência emocional.
b) Ser inflexível e não ter conduta ética.
c) Ser inflexível e ter baixa inteligência emocional.
d) Priorizar o bem-estar coletivo e não ter conduta ética.
1) Sobre os tipos de liderança, assinale o que for incorreto.
a) Forma que uma pessoa usa o seu poder para liderar outras.
b) Conjunto de comportamentos característicos de um líder ao dirigir e motivar um grupo de pessoas.
c) Conjunto de comportamentos característicos de um líder ao desmotivar pessoas.
d) Forma de orientar e gerenciar uma equipe.
2) A respeito dos tipos de liderança, marque o que for incorreto.
a) Os tipos mais comuns de liderança são: autocrático, democrático e liberal.
b) A liderança autocrática é centrada no chefe.
c) A liderança democrática envolve a equipe nas tomadas de decisões.
d) A liderança liberal é semelhante à liderança autocrática.
1) Sobre a trajetória de Martin Luther King, assinale o que for incorreto.
a) Ele ganhou o Prêmio Nobel da Paz.
b) Lutou em defesa dos direitos civis e sociais dos negros, mulheres e outras minorias socias.
c) Defendia a luta violenta para construir um mundo melhor, com igualdade de direitos.
d) Pronunciou o famoso discurso “Eu Tenho um Sonho”.
2) A respeito do tipo de liderança que Luther King exerceu, marque o que for incorreto.
a) Ele exerceu a liderança autocrática com centralidade no chefe.
b) Exerceu a liderança democrática, pois valorizou a coletividade.
c) Buscou, através de sua liderança, a igualdade racial e direitos civis dos negros e negras dos Estados Unidos.
d) Como um bom líder, apresentou como características a proatividade, a comunicação, a permissão da participação de todos e o respeito ao próximo.
1) Sobre a trajetória de Malala Yousafzai, assinale o que for incorreto.
a) Ela ganhou o Prêmio Nobel da Paz.
b) Luta em defesa do direito à educação de crianças e mulheres.
c) Defende a luta violenta para construir um mundo melhor, com igualdade de direitos.
d) Pronunciou um importante discurso na Assembleia da Juventude na ONU.
2) A respeito do tipo de liderança que Malala exerce, marque o que for incorreto.
a) Ela exerce a liderança autocrática com centralidade no chefe.
b) Exerce a liderança democrática, pois valoriza a coletividade.
c) Busca, através de sua liderança, o acesso e o direito à educação para todos.
d) Como uma boa líder, apresenta como características a proatividade, a comunicação, a preocupação com a coletividade e o respeito ao próximo.
Dentre as características abaixo a única que não corresponde ao trabalho colaborativo é:
Construção de relações de confiança.
Ambiente agradável e seguro de trabalho.
Liderança assertiva que determine o que deve ser feito.
Comprometimento de toda a equipe com objetivos em comum.
Sobre os benefícios do trabalho colaborativo, assinale o que for incorreto:
Tensiona a relação líder-liderados.
Melhoria das relações interpessoais.
Melhoria na relação líder-liderados.
Clareza na comunicação.
Dentre as características abaixo a única que não corresponde ao trabalho cooperativo é:
O processo é focado no líder e monitorado por ele.
Divisão clara de tarefas desempenhadas pelos funcionários.
Cada membro da equipe se responsabiliza por uma parte da resolução do problema.
Os objetivos são pensados e desenvolvidos por todos os participantes da equipe ou do projeto.
A principal diferença entre trabalho colaborativo e trabalho cooperativo é:
A cooperação distribui oportunidades entre a equipe, a coordenação é centralizada na liderança.
A cooperação é altruísta, a coordenação é individualista.
A cooperação demanda uma equipe homogênea, a coordenação demanda uma equipe plural.
A cooperação só pode acontecer no ambiente virtual, a coordenação pode acontecer em qualquer ambiente de trabalho.
Sobre as diferenças entre trabalho colaborativo e trabalho cooperativo, marque o que for incorreto:
A cooperação envolve confiança mútua, já a colaboração o respeito mútuo.
A cooperação envolve o respeito mútuo, já a colaboração a confiança mútua.
A cooperação é aplicada em projetos a curto prazo, já a colaboração em projetos a longo prazo.
Na cooperação, há independência entre os membros do grupo e na colaboração, há interdependência entre os membros do grupo.
Sobre as estratégias para incentivar a colaboração no ambiente de trabalho, marque a alternativa incorreta:
a)Priorizar os relacionamentos entre as pessoas, para que se conheçam e colaborem de modo eficaz.
b) Usar ferramentas digitais e tecnológicas para tornar a colaboração entre a equipe mais fácil e prática.
c) Valorizar o engajamento e a liderança.
d) Desestimular o feedback, seja corretivo ou de elogio.
1) Sobre a liderança transformacional, assinale o que for incorreto.
a) Foca na inspiração e motivação dos liderados.
b) Enfatiza a importância da hierarquia rígida.
c) Promove a inovação e mudanças positivas.
d) Incentiva o desenvolvimento pessoal e profissional dos membros da equipe.
2) A respeito das características de um líder carismático, marque o que for incorreto.
a) Possui uma visão clara e inspiradora.
b) Depende exclusivamente de sua autoridade formal.
c) Consegue influenciar e motivar seus seguidores.
d) Demonstra confiança e entusiasmo.
3) Sobre a liderança situacional, assinale o que for incorreto.
a) Adapta o estilo de liderança conforme a situação.
b) Utiliza um único estilo de liderança em todas as situações.
c) Considera a maturidade e competência dos liderados.
d) Pode variar entre liderança autocrática, democrática e liberal.
1) Sobre a liderança autocrática, assinale o que for incorreto.
a) O líder toma todas as decisões sem consultar a equipe.
b) Promove a participação ativa dos membros da equipe.
c) É eficaz em situações de crise onde decisões rápidas são necessárias.
d) Pode levar a um ambiente de trabalho com baixa moral.
2) Assinale a alternativa que apresenta uma característica positiva e uma negativa sobre o trabalho remoto.
a) Flexibilidade de horário; isolamento social.
b) Maior produtividade; dificuldade de comunicação.
c) Redução de custos; falta de supervisão direta.
d) Acesso a talentos globais; problemas técnicos frequentes.
3) Sobre a liderança democrática, assinale o que for incorreto.
a) Envolve a equipe nas decisões.
b) Promove a criatividade e inovação.
c) O líder toma todas as decisões sozinho.
d) Incentiva a comunicação aberta e honesta.
1) Sobre a liderança autocrática, assinale o que for correto.
a) O líder consulta a equipe antes de tomar decisões.
b) O líder toma todas as decisões sem consultar a equipe.
c) Promove a participação ativa dos membros da equipe.
d) Incentiva a comunicação aberta e honesta.
2) Assinale a alternativa que apresenta uma característica positiva e uma negativa sobre a liderança liberal.
a) Alta autonomia para a equipe; falta de direção clara.
b) Alta autonomia para a equipe; alta supervisão do líder.
c) Baixa autonomia para a equipe; falta de direção clara.
d) Alta supervisão do líder; alta motivação da equipe.
3) Sobre a liderança transformacional, assinale o que for correto.
a) Foca na manutenção do status quo.
b) Promove a inovação e mudanças positivas.
c) Enfatiza a importância da hierarquia rígida.
d) Desmotiva os membros da equipe.
1) Sobre a liderança democrática, assinale o que for correto.
a) O líder toma todas as decisões sozinho.
b) Envolve a equipe nas decisões.
c) Desmotiva os membros da equipe.
d) Enfatiza a importância da hierarquia rígida.
2) Sobre a liderança situacional, assinale o que for correto.
a) Utiliza um único estilo de liderança em todas as situações.
b) Adapta o estilo de liderança conforme a situação.
c) Ignora a maturidade e competência dos liderados.
d) Promove a hierarquia rígida em todas as situações.
3) Sobre a liderança liberal, assinale o que for correto.
a) O líder toma todas as decisões sem consultar a equipe.
b) Promove a participação ativa dos membros da equipe.
c) Incentiva a comunicação aberta e honesta.
d) Enfatiza a importância da hierarquia rígida.
