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Quiz sobre o programa 8S

Total questions: 100

Worksheet time: 3600secs

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1.

O que significa o "S" de Seiri no programa 8S?

a)

Sensação

b)

Seleção

c)

Utilização

d)

Separação

2.

O Seiton está relacionado a:

a)

Organização

b)

Limpeza

c)

Higiene

d)

Eliminação

3.

O objetivo do Seiso é:

a)

Eliminação de desperdícios

b)

Limpeza e inspeção

c)

Controle de qualidade

d)

Redução de custos

4.

Qual é o foco do Seiketsu no programa 8S?

a)

Padronização e manutenção

b)

Organização

c)

Sustentação

d)

Descarte de resíduos

5.

O que o Shitsuke visa garantir?

a)

Disciplina e hábito

b)

Redução de acidentes

c)

Aumento da produtividade

d)

Controle de desperdício

6.

No contexto do 8S, Seiri promove:

a)

Identificação de riscos

b)

Eliminação do desnecessário

c)

Limpeza frequente

d)

Sustentabilidade

7.

O que caracteriza o Shikari Yoshi?

a)

Compromisso e firmeza

b)

Organização

c)

Higiene

d)

Sustentação ambiental

8.

O Shitsukoku é responsável por:

a)

Sustentabilidade

b)

Persistência e continuidade

c)

Descarte consciente

d)

Organização eficiente

9.

O Seiton assegura que:

a)

Tudo esteja no seu devido lugar

b)

Não haja desperdícios

c)

O ambiente esteja limpo

d)

A disciplina seja mantida

10.

Como o Seiso impacta a segurança do trabalho?

a)

Melhora a comunicação

b)

Reduz riscos através da limpeza

c)

Aumenta o consumo de recursos

d)

Diminui a eficiência

11.

O Seiketsu contribui para:

a)

Aumento dos custos

b)

Sustentação de normas e padrões

c)

Redução de higiene

d)

Controle de estoques

12.

O Seiri influencia diretamente:

a)

A produtividade

b)

A eliminação de materiais desnecessários

13.

Shitsuke implica em:

a)

Manutenção de disciplina constante

b)

Organização temporária

c)

Apenas limpeza

d)

Controle de qualidade

14.

O foco do Shitsukoku é:

a)

Persistência no cumprimento das normas

b)

Higiene no ambiente

c)

Organização de materiais

d)

Eliminação de resíduos

15.

O que o Seiketsu busca garantir?

a)

Qualidade contínua

b)

Desorganização

c)

Redução de custos

d)

Sobrecarga de materiais

16.

O programa 8S se diferencia pelo:

a)

Foco em limpeza e ordem

b)

Desperdício controlado

c)

Aumento de estoque

d)

Desorganização proposital

17.

Qual "S" se refere à limpeza contínua do ambiente?

a)

Seiso

b)

Seiton

c)

Seiri

d)

Shitsuke

18.

A persistência em boas práticas é reforçada pelo:

a)

Seiso

b)

Seiton

c)

Seiri

d)

Shitsuke

19.

O Shikari Yoshi reforça:

a)

Liderança e firmeza

b)

Limpeza constante

c)

Descarte de resíduos

d)

Higiene moderada

20.

O Shitsuke promove:

a)

Hábito e disciplina contínuos

b)

Redução de limpeza

c)

Falta de organização

d)

Aumento de estoque

21.

O principal benefício do Seiri é:

a)

Redução de materiais desnecessários

b)

Aumento de consumo

c)

Desperdício maior

d)

Desorganização

22.

O Seiton garante que:

a)

Cada item esteja no local certo

b)

Não haja controle

c)

Tudo seja desperdiçado

d)

As normas sejam ignoradas

23.

O Seiketsu promove a:

a)

Manutenção de um ambiente saudável

b)

Acumulação de materiais

c)

Falta de higiene

d)

Organização temporária

24.

Seiso tem como foco:

a)

Limpeza frequente e preventiva

b)

Desperdício de recursos

c)

Organização falha

d)

Descontrole

25.

O Shitsukoku enfatiza:

a)

Persistência e melhoria contínua

b)

Higiene moderada

c)

Falta de disciplina

d)

Limpeza reduzida

26.

Seiri é importante para:

a)

Descarte de itens inúteis

b)

Acúmulo excessivo

c)

Falta de padrões

d)

Organização superficial

27.

O Shitsuke assegura que:

a)

A disciplina seja mantida constantemente

b)

Normas sejam ignoradas

c)

Higiene seja mínima

d)

Organização temporária

28.

A limpeza contínua é característica de:

a)

Seiso

b)

Shitsuke

c)

Seiketsu

d)

Seiri

29.

O Shikari Yoshi se destaca por:

a)

Firmeza e liderança

b)

Falta de organização

c)

Higiene fraca

d)

Desperdício controlado

30.

O programa 8S busca:

a)

Melhorar a organização e segurança

b)

Aumentar o desperdício

c)

Diminuir padrões

d)

Desconsiderar a disciplina

31.

O que é análise de viabilidade em segurança do trabalho?

a)

Avaliação de custos de produção

b)

Avaliação de riscos e custos das medidas de segurança

c)

Elaboração de relatórios financeiros

d)

Implantação de processos produtivos

32.

Qual fator é essencial para avaliar a viabilidade de um projeto de segurança?

a)

Custo-benefício das medidas preventivas

b)

Apenas a opinião dos gestores

c)

Tempo de execução do projeto

d)

Tamanho da empresa

33.

O que deve ser considerado na análise de custo-benefício em segurança do trabalho?

a)

Investimento inicial e retorno em redução de acidentes

b)

Apenas a opinião dos colaboradores

c)

Custos indiretos

d)

Apenas o número de funcionários

34.

Quais são os benefícios diretos da implementação de um programa de segurança?

a)

Redução de custos e aumento da produtividade

b)

Aumento de multas trabalhistas

c)

Aumento do absenteísmo

d)

Diminuição da comunicação interna

35.

A viabilidade econômica de uma medida de segurança é calculada por:

a)

Tempo de implantação

b)

Retorno financeiro a longo prazo

c)

Redução de lucros

d)

Previsão de vendas

36.

Qual ferramenta é amplamente usada para avaliar a viabilidade de segurança?

a)

Análise SWOT

b)

Matriz de riscos

c)

Diagrama de Ishikawa

d)

Análise PEST

37.

Qual é o principal objetivo de um estudo de viabilidade?

a)

Minimizar os custos de produção

b)

Avaliar se a medida de segurança é eficaz e viável

c)

Eliminar processos de segurança

d)

Aumentar os riscos no ambiente

38.

O que é viabilidade técnica em segurança do trabalho?

a)

Verificação de recursos técnicos disponíveis para implementar medidas

b)

Avaliação financeira de curto prazo

c)

Análise de satisfação do cliente

d)

Revisão de marketing interno

39.

Qual o impacto de não considerar a viabilidade de segurança?

a)

Redução de custos imediatos

b)

Aumento de acidentes e custos a longo prazo

c)

Melhoria na imagem da empresa

d)

Aumento da produtividade

40.

Quando uma medida de segurança é considerada inviável?

4 lines
41.

A análise de viabilidade deve ser realizada:

a)

Antes da implementação de novas medidas

b)

Apenas após os acidentes

c)

Somente em empresas pequenas

d)

Apenas uma vez por ano

42.

Qual é o papel do RH na viabilidade de segurança?

a)

Gerenciar os custos de segurança

b)

Garantir que todos os funcionários recebam treinamento adequado

c)

Ignorar os relatórios de riscos

d)

Aumentar a produtividade sem medidas preventivas

43.

Quais são os custos indiretos de um acidente de trabalho?

a)

Multas e indenizações

b)

Compra de equipamentos

c)

Investimento em tecnologia

d)

Salários de gestores

44.

Qual ferramenta pode ajudar a prever a viabilidade financeira de medidas de segurança?

a)

Fluxo de caixa projetado

b)

Checklist diário

c)

Gráficos de marketing

d)

Relatórios de vendas

45.

O que significa ROI em segurança do trabalho?

a)

Retorno sobre o investimento

b)

Revisão de ordens internas

c)

Registro de ocorrências internas

d)

Reunião de orientações integradas

46.

A viabilidade de segurança em uma empresa impacta diretamente:

a)

Redução de absenteísmo e rotatividade

b)

Aumento da produção sem controle

c)

Falta de medidas de prevenção

d)

Menor qualidade do produto

47.

Qual documento é necessário para uma análise completa de viabilidade?

a)

PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais)

b)

Relatório de vendas

c)

Planejamento de marketing

d)

Pesquisa de satisfação

48.

Uma medida de segurança é viável quando:

a)

Previne riscos e tem custo aceitável

b)

Gera custos elevados e poucos resultados

c)

Ignora a legislação

d)

Reduz o treinamento dos funcionários

49.

Quais são as etapas básicas para análise de viabilidade em segurança?

a)

Identificação, análise de custos, benefícios e implementação

b)

Apenas análise de riscos

c)

Revisão de produção e vendas

d)

Identificação de colaboradores

50.

Quais são os principais benefícios indiretos da segurança?

a)

Redução de turnover e aumento da satisfação dos colaboradores

b)

Aumento de custos operacionais

c)

Crescimento de multas

d)

Queda de produtividade

51.

A implementação de EPIs pode ser considerada viável quando:

a)

Seu custo é baixo e há alto impacto na segurança

b)

Os colaboradores não aderem

c)

Não há retorno financeiro

d)

Ignora-se a legislação vigente

52.

Uma análise de viabilidade é obrigatória em:

a)

Grandes projetos de segurança

b)

Pequenas reformas internas

c)

Treinamentos de rotina

d)

Reuniões semanais

53.

A viabilidade ambiental está diretamente ligada à:

a)

Sustentabilidade e preservação de recursos

b)

Aumento de poluição

c)

Redução de custos com multas

d)

Fim do treinamento contínuo

54.

A análise de viabilidade econômica considera:

a)

Custos iniciais, manutenção e retorno esperado

b)

Apenas as opiniões dos gestores

c)

Somente os acidentes ocorridos

d)

Gastos irrelevantes

55.

Qual é o benefício de um ambiente seguro em termos de viabilidade?

a)

Melhoria na produtividade e redução de custos com acidentes

b)

Redução de gastos com EPIs

c)

Falta de controle de riscos

d)

Diminuição do interesse dos funcionários

56.

Quais são os principais elementos a serem analisados na viabilidade de medidas de segurança do trabalho?

a)

Custos, benefícios, riscos e retorno sobre o investimento

b)

Localização, marketing, vendas e produção

c)

Somente os custos diretos

d)

Satisfação do cliente e design do produto

57.

Qual é o papel da análise de custo-benefício na viabilidade em segurança do trabalho?

a)

Avaliar se os benefícios superam os custos das medidas implementadas

b)

Analisar apenas a produtividade

c)

Identificar o número de acidentes

d)

Aumentar o orçamento da empresa

58.

A viabilidade técnica está relacionada a:

a)

Disponibilidade de recursos e tecnologias para implementar as medidas

b)

Número de funcionários envolvidos

c)

Cálculos financeiros detalhados

d)

Planejamento de marketing interno

59.

Qual elemento de viabilidade considera o impacto ambiental das medidas de segurança?

a)

Viabilidade ambiental

b)

Viabilidade técnica

c)

Viabilidade econômica

d)

Viabilidade operacional

60.

A análise de riscos é importante para:

a)

Identificar potenciais perigos e definir estratégias de prevenção

b)

Avaliar o desempenho financeiro

c)

Aumentar a produção sem controle

d)

Minimizar a comunicação interna

61.

Quais custos são considerados na análise de viabilidade econômica?

a)

Custos iniciais, manutenção e custos indiretos

b)

Apenas custos administrativos

c)

Custos de marketing

d)

Gastos com publicidade

62.

O que é viabilidade operacional em segurança do trabalho?

a)

Avaliação da capacidade da empresa de implementar as medidas na prática

b)

Cálculo de retorno financeiro

c)

Análise de satisfação do cliente

d)

Identificação de stakeholders

63.

Um dos principais fatores para decidir a viabilidade de uma medida de segurança é:

a)

Redução de acidentes e aumento da produtividade

b)

Redução do número de funcionários

c)

Aumento do tempo de treinamento

d)

Adoção de novas tecnologias sem análise

64.

A viabilidade econômica de uma medida de segurança é inviável quando:

a)

Os custos superam significativamente os benefícios gerados

b)

Há redução de riscos

c)

O ambiente se torna mais seguro

d)

A produtividade aumenta

65.

Qual elemento de viabilidade envolve a adesão dos colaboradores às novas medidas?

a)

Viabilidade cultural

b)

Viabilidade financeira

c)

Viabilidade ambiental

d)

Viabilidade técnica

66.

O que significa viabilidade mercadológica em segurança do trabalho?

a)

A) Avaliação do impacto das medidas de segurança no mercado e na competitividade da empresa

b)

B) Cálculo de custos operacionais internos

c)

C) Análise de riscos técnicos

d)

D) Controle de estoque de EPIs

67.

A viabilidade mercadológica considera:

a)

A) A percepção do mercado sobre a responsabilidade da empresa em segurança do trabalho

b)

B) O aumento do número de acidentes

c)

C) Apenas os custos internos

d)

D) O planejamento financeiro de longo prazo

68.

Quais fatores externos influenciam a viabilidade mercadológica em segurança?

a)

A) Legislação, concorrência e percepção do consumidor

b)

B) Apenas o número de acidentes internos

c)

C) Disponibilidade de recursos financeiros

d)

D) Produção interna

69.

Por que a viabilidade mercadológica é importante para a imagem da empresa?

a)

A) Porque demonstra compromisso com segurança e responsabilidade social, aumentando a reputação

b)

B) Porque reduz custos operacionais

c)

C) Porque diminui o número de treinamentos

d)

D) Porque ignora a opinião pública

70.

Como a adoção de boas práticas de segurança pode influenciar a competitividade da empresa?

a)

A) Aumentando a confiança de clientes e parceiros comerciais

b)

B) Reduzindo a qualidade dos produtos

71.

Quais aspectos mercadológicos devem ser analisados antes de implementar medidas de segurança?

a)

Reputação da empresa, demandas do cliente e tendências do setor

b)

Número de acidentes internos

c)

Apenas o custo de equipamentos

d)

Velocidade de produção

72.

A certificação em normas de segurança, como a ISO 45001, pode:

a)

Melhorar a aceitação no mercado e abrir novas oportunidades comerciais

b)

Aumentar os riscos de acidentes

c)

Reduzir a qualidade do produto

d)

Dificultar o relacionamento com fornecedores

73.

Uma estratégia de segurança bem-implementada pode ser utilizada como:

a)

Diferencial competitivo no mercado

b)

Apenas uma obrigação legal

c)

Uma despesa sem retorno

d)

Um fator irrelevante para vendas

74.

Qual é o impacto da viabilidade mercadológica na retenção de talentos?

a)

Empresas que investem em segurança são mais atrativas para profissionais qualificados

b)

Reduzem a satisfação dos colaboradores

c)

Aumentam a rotatividade de funcionários

d)

Diminuem a motivação dos trabalhadores

75.

Como a comunicação das práticas de segurança ao mercado influencia a viabilidade mercadológica?

4 lines
76.

Qual é a principal função do setor de Recursos Humanos (RH) em segurança do trabalho?

a)

Garantir o treinamento e a conscientização dos colaboradores sobre segurança

b)

Gerenciar estoques de materiais

c)

Avaliar a produtividade

d)

Controlar o orçamento da empresa

77.

Recursos humanos na segurança do trabalho incluem:

a)

Treinamento, capacitação e integração dos funcionários

b)

Controle de qualidade de produtos

c)

Manutenção de máquinas

d)

Gestão de marketing

78.

Qual é o papel dos recursos materiais na segurança do trabalho?

a)

Disponibilizar EPIs e EPCs para a proteção dos trabalhadores

b)

Avaliar o desempenho dos colaboradores

c)

Gerenciar a carga horária

d)

Monitorar as vendas

79.

Exemplos de recursos físicos em segurança do trabalho incluem:

a)

Instalações, máquinas e equipamentos de segurança

b)

Fichas de treinamento

c)

Relatórios financeiros

d)

Documentos administrativos

80.

A avaliação dos recursos humanos em segurança do trabalho envolve:

a)

O monitoramento do cumprimento de normas e treinamentos

b)

A análise de vendas

c)

A compra de materiais

d)

A manutenção de máquinas

81.

Recursos materiais incluem:

a)

EPIs, sinalizações e extintores de incêndio

b)

Planilhas financeiras

c)

Estrutura organizacional

d)

Políticas de marketing

82.

Qual recurso físico é fundamental para a prevenção de acidentes em trabalhos em altura?

a)

Plataformas e guarda-corpos

b)

Relatórios de desempenho

c)

Software de gestão

d)

Documentos de RH

83.

A gestão de recursos humanos em segurança do trabalho envolve:

a)

Seleção, treinamento e acompanhamento de funcionários

b)

Aquisição de EPIs

c)

Manutenção de máquinas

d)

Avaliação de fornecedores

84.

O que são recursos materiais em segurança?

a)

Ferramentas e equipamentos usados para garantir a segurança

b)

Planos de carreira

c)

Políticas de marketing

d)

Sistemas de comunicação

85.

Recursos físicos são:

4 lines
86.

Qual o papel do RH na escolha de EPIs?

a)

Garantir que todos os colaboradores recebam os EPIs corretos e sejam treinados para usá-los

b)

Ajustar o design dos produtos

c)

Gerenciar o estoque de matérias-primas

d)

Organizar eventos sociais

87.

A manutenção preventiva dos recursos físicos é importante porque:

a)

Previne falhas e acidentes relacionados ao uso de equipamentos

b)

Reduz o treinamento necessário

c)

Aumenta os custos operacionais

d)

Diminui a qualidade do trabalho

88.

A sinalização de segurança é classificada como:

a)

Recurso material

b)

Recurso humano

c)

Recurso físico

d)

Recurso administrativo

89.

O treinamento contínuo dos colaboradores em segurança do trabalho é uma responsabilidade de:

a)

Recursos Humanos

b)

Setor de vendas

c)

Setor de manutenção

d)

Departamento financeiro

90.

A disponibilidade de recursos físicos adequados é essencial para:

4 lines
91.

Garantir um ambiente de trabalho seguro e eficiente é:

a)

Garantir um ambiente de trabalho seguro e eficiente

b)

Aumentar o número de vendas

c)

Reduzir o uso de EPIs

d)

Diminuir a carga horária

92.

Qual a importância dos recursos materiais na gestão de riscos?

a)

Fornecem ferramentas e equipamentos para reduzir ou eliminar riscos

b)

Substituem o treinamento de segurança

c)

Aumentam os custos operacionais

d)

Apenas melhoram a comunicação

93.

Exemplos de recursos humanos em segurança incluem:

a)

Técnicos de segurança, treinadores e gestores de RH

b)

Máquinas e equipamentos

c)

EPIs e EPCs

d)

Sistemas de automação

94.

A implementação de programas de segurança depende:

a)

Da integração entre recursos humanos, materiais e físicos

b)

Apenas de recursos financeiros

c)

Somente de relatórios anuais

d)

De iniciativas individuais dos colaboradores

95.

A inspeção regular dos equipamentos é um exemplo de gestão de:

a)

Recursos físicos

b)

Recursos humanos

c)

Recursos financeiros

d)

Recursos administrativos

96.

A integração de novos funcionários em segurança do trabalho envolve:

a)

Treinamento inicial e fornecimento de EPIs

b)

Revisão de contratos

97.

O que caracteriza uma nova tecnologia?

a)

Inovação que traz soluções eficientes e atualizadas para processos e produtos

b)

Uso de materiais recicláveis

c)

Apenas avanços na comunicação

d)

Redução de custos operacionais

98.

Qual das seguintes tecnologias é considerada uma inovação emergente?

a)

Inteligência Artificial (IA)

b)

Computadores de mesa

c)

Telefones fixos

d)

Fax

99.

A Internet das Coisas (IoT) refere-se a:

a)

Conexão de objetos físicos à internet para troca de dados

b)

Tecnologias de mídia impressa

c)

Comunicações via satélite

d)

Interação humana direta sem tecnologia

100.

O que é Blockchain?

a)

Uma tecnologia de registro descentralizado e seguro de transações

b)

Um banco de dados tradicional

c)

Um sistema de armazenamento em papel

d)

Uma ferramenta de e-mail