wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Нарықтық шаруашылық туралы тест

Total questions: 84

Worksheet time: 52mins

Name
Class
Date
1.

Натуралды шаруашылық үшін не сипатты емес:

a)

бөлшектенбеген толық қол еңбегі

b)

ұйымдық-экономикалық қатынастар жүйесінің тұйықтылығы

c)

өнімдер рынок арқылы өндірушілер мен тұтынушылар арасын байланыстырады

d)

өндіріс пен тұтынудың тікелей байланысы

e)

өнімді сатуға емес, тұтыну үшін өндіру

2.

Тауарлы өндірісті не сипаттайды:

a)

өндіріс пен тұтынудың тікелей байланысы

b)

өнімді сату үшін өндіретін шаруашылықтың ұйымдастырылған формасы

c)

өнімнің натуралдық формада болуы

d)

еңбектің бөлінбегендігі

e)

шаруашылықтың тұйықтылығы

3.

Келтірілгендердің қайсысы тауар болады:

a)

табиғаттың жемісі

b)

экономикалық емес игілік

c)

айырбастау үшін өндірілген игілік

d)

өзінің тұтынуы үшін өндірілген өнім

e)

пайдалы зат

4.

Нарықты шаруашылықтың негізгі субъектілері:

a)

өнеркәсіп, сауда және қаржы капиталистері

b)

жалдамалы жұмысшылар, капиталистер, жер иелері

c)

өндіріс факторларының иелері

d)

кәсіподақтар, кәсіпкерлердің бірлестігі, мемлекет құрылымдары

e)

үй шаруашылықтары

5.

Келтірілген белгілердің қайсысы нарық механизмнің құрылымына кірмейді:

a)

бәсеке

b)

сұраныс

c)

директивалық баға жүйесі

d)

ұсыныс

e)

баға

6.

Жетілген бәсеке ұғымы қандай жағдайды білдіреді:

a)

экономика саласында әртүрлі үлгіде өнім шығаратын фирмалардың болуы

b)

өнімді ағымдағы баға бойынша сатып алатын көптеген тұтынушылардың болуы

c)

бірнеше өте ірі фирмалар үстемдігін орнатқан рынок

d)

нарықта біртекті өнім шығаратын және б

7.

Олигополия - бұл:

a)

бірнеше ірі сатып алушылардан тұратын нарықтық құрылым;

b)

еркін бәсекелік рынок;

c)

біртекті немесе әртүрлі үлгіде өнім өндіретін санаулы ірі фирмалардан тұратын нарықтық құрылым;

d)

шектеулі бәсекелік рынок;

e)

нарықтық билігі жоқ сатушылар мен сатып алушылардан тұратын рынок.

8.

Тауарлар нарығы тепе-теңдік жағдайда болады, егер:

a)

ұсыныс сұраныстан артық болса;

b)

сұраныс көлемі және құрылымы ұсыныстың көлемі мен құрылымына тең болса

c)

сатып алушылар мен сатушылар саны өзгермесе;

d)

сұраныс ұсыныстан артық болса;

e)

бағаны сатып алушылар да, сатушылар да қабылдаса;

9.

Ұсыныс заңы білдіреді:

a)

баға мен сатылатын тауар көлемі арасындағы кері байланысты;

b)

бірін бірі толықтырушы және алмастырушы тауарлардың байланыстарын;

c)

баға мен сатылушы тауар көлемінің арасындағы тікелей байланысты;

d)

әрбір тауардың икемділік шамасын;

e)

ұсыныстың ресурстар бағасына тәуелділігін;

10.

Өндіріс факторларының иесі келесі табыс түрлерін алады:

a)

зейнетақы, стипендия,

b)

ренталық төлемдер

c)

еңбек ақы және пайда;

d)

субсидия, сақтандыру төлемдері;

e)

еңбек ақы

11.

Өндіріс факторларының иесі келесі табыс түрлерін алады:

a)

зейнетақы, стипендия

b)

ренталық төлемдер

c)

еңбек ақы және пайда

d)

субсидия, сақтандыру төлемдері

e)

еңбек ақы

12.

Орталықтан жоспарланатын экономиканы не сипаттайды:

a)

меншік түрлерінің көпформалы болуы

b)

нарық реттегіштерінің ісі

c)

тұйықтық

d)

ресурстар мен капитал салымдарын жоспарлы бөлу

e)

меншік иелерінің экономикалық еркіндігі мен жауапкершілігі

13.

Қандай адам жұмыссыз деп саналады:

a)

жұмысы жоқ адам

b)

жұмыс істегісі келетін, бірақ мамандығына сәйкес қызмет орнына тұруға мүмкіншілігі жоқ адам

c)

жұмысқа жарамсыз адам

d)

жұмыс істемейтін, жәрдемақы алмайтын адам

e)

осы мерзімде жұмыс істемейтін

14.

Жетілмеген бәсеке бұл:

a)

жетілген бәсеке

b)

таза бәсеке

c)

еркін кәсіпкерлік

d)

олигопсония

e)

монополиялық бәсеке

15.

Монополия-бұл:

a)

тек қана жалғыз сатып алушы әрекет ететін нарық құрылымы

b)

бірнеше өндірушілердің бір-бірімен бәсекелесетін нарық құрылымы

c)

рынокты бірнеше фирмалардың бөліп алуын болдыртатын нарық құрылымы

d)

нарықтағы кедергілердің көптігімен байланысты сол салаға кірудің мүмкіндігін болдырмайтын құрылым

e)

көптеген сатушылар мен сатып алушылар әрекет ететін нарық құрылымы

16.

Негізгі капитал ұғымына не кіреді:

a)

жалақы

b)

шикізаттар

c)

қосалқы материалдар

d)

станоктар, машиналар, құрал-жабдықтар

e)

отын

17.

көптеген сатушылар мен сатып алушылар әрекет ететін нарық құрылымы

4 lines
18.

Негізгі капитал ұғымына не кіреді:

a)

жалақы

b)

шикізаттар

c)

қосалқы материалдар

d)

станоктар, машиналар, құрал-жабдықтар

e)

отын, энергия

19.

Жалақы бұл:

a)

еңбек ақының акорттық жүйесі

b)

жұмыс күші сұранысына төлем

c)

жұмыс күші ұсынысына төлемақы

d)

жұмыс күшінің еңбек нарығындағы қызметтері

e)

еңбекті пайдаланғандағы төленетін еңбек бағасы

20.

Ұйымды біртұтас организм ретінде қарастырған әрі жұмысты дұрыс ұйымдастыра білетін әрбір менеджер жетістікке жетеді деп сенген кім?

a)

Ф.Энгельс,

b)

К.Маркс;

c)

А.Файоль;

d)

Р.Дэвид;

e)

А.Маршал;

21.

Файоль өз универсалында басқарудың қанша принципін әзірледі?

a)

20;

b)

15;

c)

14;

d)

6;

e)

8;

22.

......-бұл қандай да бір өнімді немесе қызмет көрсетуді әрқашан дайындап отырады?

a)

Ресурс;

b)

Дайын өнім;

c)

Тауар;

d)

Өндіріс;

e)

Ешқайсысы;

23.

Ол өз сөзінде тұратын,шыншып,адал,кең пейілді менеджер?

a)

Дипломат менеджер;

b)

Лидер менеджер;

c)

Басқарушы-менеджер;

d)

Тәрбиеші менеджер;

e)

Жаңашыл менеджер;

24.

Бұл менеджердің міндетті ісі ретінде бизнестің материалдық қосалқы жүйенің қызметін қолдауға қажеттілігі?

a)

Басқарушы-менеджер;

b)

Дипломат менеджер;

c)

Тәрбиеші менеджер;

d)

Лидер менеджер;

e)

Жаңашыл менеджер;

25.

Ол команданың өзінше жаттықтырушысы,оның міндеті-команданы жасақтап,олардың өзара әрекетінің қамтамасыз ету?

a)

Экономист;

b)

Банкир;

c)

Бухгалтер;

d)

Менеджер;

e)

Қаржыгер

26.

Жаңашыл менеджер?

a)

Ол команданың өзінше жаттықтырушысы,оның міндеті-команданы жасақтап,олардың өзара әрекетінің қамтамасыз ету

b)

Экономист

c)

Банкир

d)

Бухгалтер

e)

Менеджер

27.

.....-мақсатқа жетудің құралы,пайданы ең көп шамада алу үшін ресурстарды қалай пайдалану керектігін кеңінен ұғындыратын тұжырымдама?

a)

Маркизм

b)

Статистика

c)

Стратегия

d)

Микроэкономика

e)

Макроэкономика

28.

Бұл пайда алуға бағытталған қызмет?

a)

Экономист

b)

Банкир

c)

Бизнес

d)

Менеджер

e)

Қаржыгер

29.

Субъект бизнесте кім деп аталады?

a)

Экономист

b)

Бизнесмен

c)

Банкир

d)

Менеджер

e)

Қаржыгер

30.

Бұл біздің әлеуметтік-экономикалық жүйеміздегі орталық магистраль?

a)

Серіктестік

b)

Қоғам

c)

Корпорация

d)

Фирма

e)

Бизнес

31.

Мотивация дегеніміз -

a)

Әртүрлі бағыттағы мақсатқа жету үшін адамдардың әртүрлі дәрежеде жұмсаған ынта жігері, көрсеткен ынтасы

b)

Бір бағыттағы мақсатқа жету үшін адамдардың белгілі бір дәрежеде жұмсаған ынта жігері, көрсеткен табандылығы

c)

Сан түрлі бағыттағы мақсатқа жету үшін бірнеше адамдардың жұмсаған ынта жігері

d)

Мақсатқа жету үшін адамдардың белгілі бір дәрежеде жұмсаған жігері мен күші

e)

Әртүрлі бағыттағы мақсатқа жету үшін адамдардың тұрақтылығы

32.

Дау-жанжалдың шығу себептері

a)

Мінез-құлықтағы жағымды ерекшеліктері

b)

Тиімді коммуникация

c)

Жауапкершіліктердің тең бөлінуі

d)

Ортақ мақсаттардың болмауы

e)

Ауызбіршіліктің болуы

33.

Дау-жанжалдың шығу себептері

a)

Мінез-құлықтағы жағымды ерекшеліктері

b)

Тиімді коммуникация

c)

Жауапкершіліктердің тең бөлінуі

d)

Ортақ мақсаттардың болмауы

e)

Ауызбіршіліктің болуы

34.

Неміс-американдық әлеуметтанушы Льюис Козердің кандай еңбегінде «Конфликтология ғылымы» қарастырылды

a)

Дау-жанжалды зерттеу

b)

Топ арасындағы дау-жанжал функциясы

c)

Әлеуметтік дау-жанжал функциясы

d)

Дау-жанжал себептері

e)

Коллективтің ортақ көзқарас бойынша бірігуі

35.

Жұмыстағы талаптар мен тұлғаның мақсаттары және ішкі қажеттіліктерінің сәйкес болмауы -

a)

тұлға аралық дау-жанжал;

b)

тұлға мен топ арасындағы дау-жанжал;

c)

топ аралық дау-жанжал;

d)

топ ішіндегі дау-жанжал.

e)

тұлға бойындағы дау-жанжал;

36.

Еркін қалыптасқан баға бойынша тауарды сату-сатып алуды жүзеге асыратын орын?

a)

Дүкен;

b)

Нарық;

c)

Ғимараттар;

d)

Офис;

e)

Ешқайсысы;

37.

Басқарушы субъектінің белгілі бір нәтижелерге қол жеткізу үшін басқару объектісіне ықпал етуде қолданылатын құралдар мен тәсілдердің жиынтығы?

a)

Басқару принциптері;

b)

Басқару мақсаттары;

c)

Басқару түрлері;

d)

Басқару әдістері;

e)

Ешқайсысы;

38.

Дау-жанжалдың негізгі себептері-

a)

Этикалық норманың дұрыстығы, дау-жанжал функциясы және т.б.

b)

Психологиялық үйлеспеушілік, орындаушылық тәртіптің төмендігі және т.б.

c)

Этникалық топтардың тату болуы, топ арасындағы ынтымақтастық және т.б.

d)

Еңбек заңының сақталуы, жоғары деңгейдегі ком

39.

Бұл адамдардың экономикалық қатынастары мен олардың экономикалық мүдделерін пайдаланатын адамдарға ықпал етудің тәсілдері мен әдістері?

a)

Басқару мақсаттары

b)

Басқару түрлері

c)

Басқару функциялары

d)

Ешқайсысы

e)

Басқару принциптері

40.

Жұмыскерлердің экономикалық мүдделерінде көрініс табатын өндірісті басқарудың әдісі?

a)

Экономикалық артықшылық

b)

Экономикалық ынталандыру

c)

Экономикалық кемшіліктер

d)

Экономикалық қанағатсыздық

e)

Ешқайсысы

41.

Бұл күрделі өнеркәсіп құралына немесе стандартты емес өнімге белгіленетін,жеке тапсырыс бойынша дайындайтын жабдықтаушының бағалары

a)

Құндық бағалары

b)

Ондай баға жоқ

c)

Есептеу бағалары

d)

Тауар бағалары

e)

Жай бағалар

42.

Мотивацияның қазақша ұғымы?

a)

Ұжым

b)

Кәсіп

c)

Өндіріс

d)

Ынталандыру

e)

Ұйым

43.

Кез-келген деңгейдегі дау-жанжалдың пайда болуын, дамуын, оны шешу мен аяқтау заңдылықтарын зерттейтін пән.

a)

Экономика

b)

Философия

c)

Психология

d)

Криминалистика

e)

Конфликтология

44.

Қоғамдық ұйымдардың ықпал ету әдістері?

a)

Әлеуметтік нормалау

b)

Әлеуметтік реттеу

c)

Әлеуметтік-саяси

d)

Әлеуметтік бастама

e)

Барлы

45.

Қоғамдық ұйымдардың ықпал ету әдістері?

a)

Әлеуметтік нормалау

b)

Әлеуметтік реттеу

c)

Әлеуметтік-саяси

d)

Әлеуметтік бастама

e)

Барлығы

46.

Латынша аудармасы «атқару,қызмет» деген мағынада?

a)

Субъект

b)

Объект

c)

Функция

d)

Индикатив

e)

Ондай сөз жоқ

47.

Объективті қажетті,тұрақты қайталанатын іс-әрекеттер,мағынасының біртектілігі мен мақсатты бағыттылығы біріктірілген жиынтық?

a)

Функция

b)

Субъект

c)

Объект

d)

Деңгейлер

e)

Ешқайсысы

48.

Компанияның мақсатын айқындаудың негізгі міндеті -

a)

Cтратегиялық пайымды нақты өндірістік көрсеткішке айналдыру

b)

Жаңа технология ендіру

c)

Кадрларды ауыстыру

d)

Жұмыстағы адамдардың мінез-құлық нормаларын бекіту

e)

Даму

49.

Дау-жанжалды басқару -

a)

Дау-жанжалдың себептерін анықтау және оны шешуге бағытталған шаралар жүйесін жүзеге асыру

b)

8

c)

7

d)

2

e)

4

50.

Жалақының қанша түрі бар?

a)

2

b)

1

c)

5

d)

4

e)

8

51.

Бұл функцияның басты мағынасы шешім қабылдаумен және оны орындау үшін бұйрық берумен көрсетіледі?

a)

Бақылау

b)

Үйлестіру

c)

Барлығы

d)

Басшшылық

e)

Ешқайсысы

52.

Жұмысты ұйымдастыру қанша кезеңге бөлінеді?

a)

4

b)

2

c)

6

d)

3

e)

Бөлінбейді

53.

Бұл оның мақсаттарына бірге жету үшін адамдарға тиімді жұмыс істеуге мүмкіндік беретін кәсіпорынның құрылымын құру процесі?

a)

Басқару

b)

Ұйымдастыру

c)

Бағыну

d)

Ешқандай

e)

Барлығы

54.

мақсаттарына бірге жету үшін адамдарға тиімді жұмыс істеуге мүмкіндік беретін кәсіпорынның құрылымын құру процесі?

a)

Басқару

b)

Ұйымдастыру

c)

Бағыну

d)

Ешқандай

e)

Барлығы

55.

Мотивацияның қандай мағынаны білдіреді?

a)

Ұжым

b)

Кәсіп

c)

Өндіріс

d)

Ынталандыру

e)

Ұйым

56.

Мойында бар міндеттемелерді орындау және оларды қанағаттандырарлықтай шешуге жауап беру деген сөз?

a)

Басшылық

b)

Қызмет

c)

Жұмыс

d)

Барлығы

e)

Жауапкершілік

57.

Кез келген шаруашылық қызметі жетістігінің маңызды бөлігі?

a)

Сату

b)

Жеткізу

c)

Жоспарлау

d)

Өндіру

e)

Ешқайсысы

58.

Айналмалы өндіріс қорлары - бұл:

a)

бір өндіріс кезеңінде толық шығындалатын және дайын өнімге құнын толық ауыстырады

b)

өндірісте жасалып шығарылған дайын өнімдер

c)

ғимараттар,құрал-жабдықтар

d)

өндіріс кезеңінде өзінің құнын бөліп ауыстыратын материалдық қаржылар

e)

тұтынушыларға тиеп жіберуге дайындалған өнімдер

59.

Кәсіпорынның негізгі капиталы бұл:

a)

жұмыс машиналары

b)

мұнай

c)

көмір

d)

жылу

e)

энергия

60.

Маслоу теориясы қанша қажеттілікті қамтиды?

a)

6

b)

3

c)

5

d)

8

e)

9

61.

Кәсіпорынның нарықта дамуына негізгі әсер етуші факор?

a)

Басшылар

b)

Тех персоналдар

c)

Бухгалтерлер

d)

Техниктер

e)

Қызметкерлер

62.

Абрахам Маслау көптеген қажеттіліктерді қанша негізгі категорияларға бөлді?

a)

8

b)

4

c)

3

d)

6

e)

5

63.

Фаза түрлері?

a)

Өсу

b)

Жетілу

c)

Барлық түрлері

d)

Құлдырау

e)

Енгізу

64.

Менеджер этикасындағы кәсіби қылықтар?

(a)  

65.

жеттіліктерді қанша негізгі категорияларға бөлді?

a)

8

b)

4

c)

3

d)

6

e)

5

66.

Фаза түрлері?

a)

Өсу

b)

Жетілу

c)

Барлық түрлері

d)

Құлдырау

e)

Енгізу

67.

Менеджер этикасындағы кәсіби қылықтар?

a)

Адалдық, сыпайылық

b)

Тәртіптілік, мақсаттылық

c)

Шеберлік

d)

Құзіреттілік, адалдық, мақсаттылық

e)

Мақсаттылық

68.

Басшылық өнерінің факторлары?

a)

Құзіреттілік, адалдық, мақсаттылық

b)

Көшбасшылық қасиеттер, ұйымдастыру қабілеті, тиімді коммуникация

c)

Адалдық, сыпайылық

d)

Тәртіптілік, мақсаттылық

e)

Адалдық, сыпайылық , тәртіптілік, мақсаттылық

69.

Күту теориясын жан-жақты зерттеген ғалым?

a)

Эмерсон

b)

Вебер

c)

Тейлор

d)

Файоль

e)

В. Врум

70.

Ұйымдардың түрлері

a)

бейресми және бейресми

b)

фирмалар

c)

шаруашылық

d)

экономикалық

e)

нарықтық

71.

Герцбергтің қос факторлы теориясы

a)

Техникалық фактор

b)

Экономикалық фактор

c)

Мотивациялайтын факторлар

d)

Медициналық фактор

e)

Технологиялық фактор

72.

Әділеттілік теориясының факторлары

a)

Техникалық фактор

b)

Экономикалық фактор

c)

Медициналық фактор

d)

Өзінің жұмсаған күш-жігері мен алынған сыйақы мөлшері

e)

Технологиялық фактор

73.

Менеджер этикасындағы сыйластық -

a)

Техникалық фактор

b)

Өзінің жұмсаған күш-жігері мен алынған сыйақы мөлшері

c)

Медициналық фактор

d)

Технологиялық фактор

e)

Өзара құрметтеу мен ынтымақтастық орнату

74.

Ұйымды басқару дегеніміз

4 lines
75.

Технологиялық фактор

4 lines
76.

Өзара құрметтеу мен ынтымақтастық орнату

4 lines
77.

Ұйымды басқару дегеніміз

a)

Ұйымның мақсатына жету үшін өндіріс процессін жоспарлау, ұйымдастыру, ынталандыру және бақылау жолдарын іске асыру

b)

Кәсіпорынның еңбек қызметін ұйымдастыру

c)

Өндірісті материалдық- техникалық жабдықтау

d)

Кәсіпорынның қаржы- шаруашылық қызметінің есебін жүргізе білу

e)

Кәсіпорында маркетингтік қызметтер жүргізу

78.

Ұйымның түрлері

a)

Ресми

b)

Фирмалар

c)

Акционерлік қоғам

d)

Қызмет көрсетуші

e)

Өндірістік

79.

Ұйымның ашық жүйемен дамуының дәлелі

a)

Материалдық ресурстарды алу

b)

Өнімдерді нарыққа шығару

c)

Сатудан түскен кірістің молаюы

d)

Еңбек ресурстарды қабылдау

e)

Барлығы дұрыс

80.

Ұйым болу үшін қойылатын талап

a)

Несие алу

b)

Бизнес- жоспар

c)

Кем дегенде екі адамның болуы

d)

Экономикалық өркендеуі

e)

Ақпараттың болуы

81.

Менеджменттегі деңгейлер атауы

a)

Барлығы дұрыс

b)

Техникалық

c)

Басқарушылық

d)

Барлығы дұрыс емес

e)

Институционалды

82.

Ұйымның ішкі ортасының элементтері

a)

Бәсекелестер

b)

Адамдар

c)

Халықаралық жағдайлар

d)

Экономикалық

e)

Этникалық

83.

Ұйымның ішкі ортасының элементтері

a)

Мақсаты

b)

Жеткізушілер

c)

Бәсекелестер

d)

Тұтынушылар

e)

Клиенттер

84.

Нарық инфрақұрылымына не кіреді:

 

a)

банктер

b)

валюта, қор биржалары

c)

Ұлттық банк

d)

ломбардтар

e)

салықтар

Similar Resources on Wayground

Саясаттану рк

82 questions

Саясаттану рк

quiz

Worksheet

•

University

БиОТ

80 questions

БиОТ

quiz

Worksheet

•

University

кузиз 1-80

80 questions

кузиз 1-80

quiz

Worksheet

•

University

Көлік бойынша тест 2

83 questions

Көлік бойынша тест 2

quiz

Worksheet

•

University

Логика алгебрасы бойынша тест

82 questions

Логика алгебрасы бойынша тест

quiz

Worksheet

•

University

Химия 84 сұрақ

85 questions

Химия 84 сұрақ

quiz

Worksheet

•

University

Қылмыстық кодекс бойынша тест

80 questions

Қылмыстық кодекс бойынша тест

quiz

Worksheet

•

University

анатомия нерв

80 questions

анатомия нерв

quiz

Worksheet

•

University