wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Quiz về triết lý kinh doanh

Total questions: 116

Worksheet time: 1hrs 13mins

Name
Class
Date
1.

Nội dung sau của Tập đoàn NOKIA: "Nỗ lực đạt được sự hài lòng của khách hàng, tôn trọng cá nhân, sẵn sàng và tin tưởng vào việc học tập liên tục" thuộc về nội dung nào của triết lý kinh doanh?

a)

Thông thường

b)

Phương pháp hành động

c)

Dạng biểu đạt

d)

Tiêu chuẩn đạo đức

2.

Khẩu hiệu của Tập đoàn Phú Thái: "Đảm bảo môi trường làm việc hiện đại, năng động, thân thiện, công bằng và cơ hội phát triển cho tất cả nhân viên" thuộc phần nào trong triết lý kinh doanh?

a)

Tinh thần cộng đồng

b)

Tiêu chuẩn đạo đức

c)

Hình thức biểu đạt

d)

Phương pháp hành động

3.

…..….là một phương tiện giáo dục, phát triển nguồn nhân lực và tạo ra một phong cách làm việc cụ thể, hãy điền vào từ còn thiếu.

a)

Triết học

b)

Triết lý kinh doanh

c)

Triết lý doanh nghiệp

d)

Triết học

4.

……….là sản phẩm của nền kinh tế thị trường, điền từ còn thiếu.

a)

Triết lý kinh doanh

b)

Triết lý

c)

Triết lý lợi nhuận

d)

Triết lý doanh nghiệp

5.

……….là những suy nghĩ chưa được tổng quát thành các nguyên tắc phổ biến được rút ra từ một lĩnh vực hoạt động cụ thể trong cuộc sống và hướng tới các hoạt động. Điền vào từ còn thiếu.

a)

Triết học

b)

Triết lý kinh doanh

c)

Triết học

d)

Triết lý doanh nghiệp

6.

……..là khoa học về các nguyên tắc và luật lệ chung cho cả tự nhiên, xã hội và tư tưởng. Điền vào từ còn thiếu.

a)

Triết học

b)

Triết học kinh doanh

c)

Triết học

d)

Triết học doanh nghiệp

7.

Một trong những giải pháp để thúc đẩy ………. của các doanh nghiệp Việt Nam là khuyến khích và tôn vinh các doanh nhân và doanh nghiệp có văn hóa kinh doanh.

a)

Đạo đức kinh doanh

b)

Văn hóa doanh nhân

c)

Triết lý kinh doanh

8.

Một trong những giải pháp để thúc đẩy ... của các doanh nghiệp Việt Nam là khuyến khích và tôn vinh các doanh nhân và doanh nghiệp có văn hóa.

a)

Đạo đức kinh doanh

b)

Văn hóa doanh nhân

c)

Triết lý kinh doanh

d)

Văn hóa doanh nghiệp

9.

Triết lý của doanh nghiệp là một công cụ để định hướng và là cơ sở giúp doanh nghiệp ...

a)

Tạo ra một phương pháp phát triển bền vững

b)

Tạo ra một phong cách làm việc cụ thể

c)

Sống sót

d)

Quản lý chiến lược

10.

Sứ mệnh, phương pháp hành động và nguyên tắc của doanh nghiệp là nội dung của:

a)

Triết lý doanh nghiệp

b)

Văn hóa doanh nhân

c)

Văn hóa doanh nghiệp

d)

Đạo đức kinh doanh

11.

Các phương pháp hành động của mỗi doanh nghiệp có tính đặc thù cao, bao gồm nội dung cơ bản nào?

a)

Hệ thống giá trị và nguyên tắc của doanh nghiệp

b)

Nguyên tắc của doanh nghiệp, lòng trung thành và cam kết

c)

Các biện pháp quản lý, hướng dẫn hành vi mong đợi

d)

Hệ thống giá trị của doanh nghiệp, các biện pháp và phong cách quản lý

12.

Các nguyên tắc, lòng trung thành và cam kết, hướng dẫn hành vi mong đợi là nội dung của:

a)

Hệ thống giá trị của doanh nghiệp

b)

Phương pháp hành động

c)

Sứ mệnh

d)

Mục tiêu

13.

Trong xã hội phong kiến thuộc địa, giai cấp doanh nhân được chia thành:

a)

Giai cấp tư sản quốc gia

b)

Tư sản thương mại

c)

Giai cấp tư sản quốc gia và tư sản thương mại

d)

Giai cấp tư sản quốc gia, tư sản, tư sản thương mại

14.

Triết lý marketing: 'Người Việt Nam đi du lịch bằng tàu Việt Nam' là một triết lý kinh doanh đẹp, giàu bản sắc văn hóa Việt Nam của chủ nghĩa tư bản dân tộc:

a)

Bạch Thái Bưởi

b)

Trịnh Văn Bồ

c)

Nguyễn Sơn Hà

d)

Trương Văn Bền

15.

Triết lý kinh doanh: 'Nếu bạn kiếm được lợi nhuận 10 đồng, giữ lại 7, phần còn lại giúp đỡ người nghèo và làm những việc thiện. Khi cần hỗ trợ độc lập, hãy đóng góp tất cả.' Đây là triết lý của nhà tư bản quốc gia:

a)

Bạch Thái Bưởi

b)

Trịnh Văn Bô

16.

Triết lý của nhà tư bản quốc gia là gì?

a)

Bach Thai Buoi

b)

Trinh Van Bo

c)

Nguyen Son Ha

d)

Truong Van Ben

17.

Trong xã hội phong kiến thuộc địa, giai cấp thương nhân được chia thành:

a)

Giai cấp tư sản quốc gia

b)

Tư sản thương mại

c)

Tư sản thương mại và giai cấp tư sản quốc gia

d)

Giai cấp tư sản quốc gia, tư sản phong kiến và tư sản thương mại

18.

What is the marketing philosophy of businessman Bach Thai Buoi?

a)

Vietnamese people travel by Vietnamese ships

b)

Vietnamese people travel by Vietnamese trains

c)

Vietnamese people travel by Vietnamese planes

d)

Vietnamese people ride Vietnamese bicycles

19.

What reflects the correct story and legend of the organization?

a)

Only for entertainment

b)

Always negative and warns about non-compliance

c)

Idolizing characters in the story

d)

Giving advice to members in the group

20.

Mục đích của những huyền thoại và truyền thuyết trong tổ chức là gì?

a)

Chỉ để giải trí

b)

Luôn mang tính tiêu cực và cảnh báo về việc không tuân thủ

c)

Thần thánh hóa các nhân vật trong câu chuyện

d)

Cung cấp lời khuyên cho các thành viên trong tổ chức về những gì nên làm và không nên làm

21.

Triết lý của Honda 'Cốt lõi của triết lý Honda được thể hiện trong phương châm của công ty, bao gồm hai niềm tin cơ bản: Thứ nhất: Tôn trọng con người. Thứ hai: Ba niềm vui: niềm vui cho người mua sản phẩm, niềm vui cho người bán sản phẩm, và niềm vui cho người sáng tạo sản phẩm' thuộc phần nào của triết lý kinh doanh?

a)

Sứ mệnh và mục tiêu cơ bản của doanh nghiệp

b)

Hình thức biểu đạt

c)

Khách quan

d)

Chủ quan

22.

Việc thực hiện các nghi lễ và lễ hội trong các doanh nghiệp nhằm mục đích gì?

a)

Đáp ứng nhu cầu giải trí

b)

Truyền đạt các giá trị văn hóa của tổ chức để giáo dục và động viên nhân viên

c)

Học hỏi văn hóa kinh doanh của các doanh nghiệp khác

d)

Phân phối lại thu nhập của doanh nghiệp

23.

Nhật Bản được coi là một quốc gia nơi ___ giá trị chiếm ưu thế?

a)

Tập thể

b)

Cốt lõi

c)

Cá nhân

d)

Xã hội

24.

Khẩu hiệu của Tập đoàn Microsoft: 'Những công ty lớn thành công là những công ty biết cách làm cho sản phẩm của chính họ trở nên lỗi thời trước khi để người khác làm điều đó' thuộc về phần nào trong triết lý kinh doanh?

a)

Mục tiêu cơ bản

b)

Tiêu chuẩn đạo đức

c)

Phương pháp hành động

d)

Hình thức biểu đạt

25.

Khẩu hiệu của Tập đoàn GAMI: 'Chúng tôi mong muốn góp phần cải thiện cuộc sống con người với nhà ở & ô tô cho mỗi gia đình Việt Nam' thuộc phần nào trong triết lý kinh doanh?

a)

Sứ mệnh

b)

Tiêu chuẩn đạo đức

c)

Phương thức hành động

d)

Hình thức thể hiện

26.

Cho lời khuyên cho các thành viên trong tổ chức về những gì nên làm và không nên làm, đó là ý nghĩa của:

4 lines
27.

Ý nghĩa của việc đưa ra lời khuyên cho các thành viên trong tổ chức về những gì nên làm và không nên làm là gì?

a)

Nền tảng vật chất của tổ chức

b)

Ngôn ngữ và khẩu hiệu của tổ chức

c)

Các biểu tượng của tổ chức

d)

Các câu chuyện và huyền thoại của tổ chức

28.

Sứ mệnh của công ty là 'Cống hiến bản thân để cung cấp các sản phẩm chất lượng cao với giá cả phải chăng trên toàn thế giới.' Công ty nào được đề cập đến?

a)

Honda

b)

Trung Nguyên

c)

Vinamilk

d)

FPT

29.

Sứ mệnh của công ty là 'Cống hiến cho sự phát triển của nền văn minh thế giới.' Công ty nào được nhắc đến trong câu này?

a)

Honda

b)

Matsushita

c)

Vinamilk

d)

FPT

30.

Những giá trị nào là nổi bật ở Mỹ?

a)

Cá nhân

b)

Cốt lõi

c)

Tập thể

d)

Gia đình

31.

Hành động của Tập đoàn Microsoft là gì?

a)

'Cống hiến bản thân để cung cấp các sản phẩm chất lượng cao với giá cả phải chăng trên toàn thế giới.'

b)

'Xây dựng một thương hiệu hàng đầu bằng cách mang đến cho những người yêu cà phê trải nghiệm tốt nhất.'

c)

'Các công ty lớn thành công là những công ty tự làm cho sản phẩm của mình trở nên lỗi thời trước khi ai đó khác làm điều đó.'

d)

'Chúng tôi muốn góp phần cải thiện cuộc sống con người với nhà ở và ô tô cho mỗi gia đình Việt Nam.'

32.

Hành động của Tập đoàn NOKIA là gì?

a)

'Cống hiến bản thân để cung cấp sản phẩm chất lượng cao với giá cả phải chăng trên toàn thế giới.'

b)

'Nỗ lực vì sự hài lòng của khách hàng, tôn trọng cá nhân và sẵn sàng, tự tin trong việc học hỏi liên tục.'

c)

'Xây dựng một thương hiệu hàng đầu bằng cách mang đến cho những người yêu cà phê trải nghiệm tốt nhất.'

d)

'Chúng tôi muốn góp phần cải thiện cuộc sống con người với nhà ở và ô tô cho mỗi gia đình Việt Nam.'

33.

Phương thức hành động của Công ty Phú Thái là gì?

4 lines
34.

Hành động của Tập đoàn Phú Thái là gì?

a)

Cống hiến bản thân để cung cấp các sản phẩm hiệu quả cao với giá cả phải chăng trên toàn thế giới

b)

Xây dựng thương hiệu hàng đầu bằng cách mang lại niềm vui cà phê cho người tiêu dùng

c)

Cống hiến bản thân cho sự phát triển hơn nữa của nền văn minh thế giới

d)

Đảm bảo môi trường làm việc hiện đại, năng động, thân thiện, công bằng và cơ hội phát triển cho tất cả nhân viên

35.

What is the mission of GAMI Group?

a)

We want to contribute to improving the lives of people with housing & cars for every Vietnamese family

b)

Devote oneself to further development of world civilization

c)

Devote oneself to providing high-efficiency products at affordable prices worldwide

d)

Establish a leading brand by bringing coffee enjoyment to consumers

36.

What is the difference between philosophy and philosophy in nature?

a)

Relative

b)

Absolute

c)

Maximum

d)

Opposite

37.

Chọn câu trả lời không chính xác về phân loại triết lý kinh doanh?

a)

Triết lý áp dụng cho các doanh nghiệp cá nhân

b)

Triết lý cho các tổ chức kinh doanh, chủ yếu là triết lý quản lý của các doanh nghiệp

c)

Phần quan trọng nhất của triết lý kinh doanh là bộ phận quản lý của các doanh nghiệp

d)

Triết lý có thể được áp dụng cho các tổ chức kinh doanh

38.

Triết lý kinh doanh giúp các doanh nghiệp điều gì?

a)

Phát triển và bền vững

b)

Survive

c)

Tăng lợi nhuận

d)

Đa dạng hóa

39.

What is the first step to formulating a business philosophy through the 'Horizon Circle'?

a)

Draft the document down to the base, gather opinions

b)

Supplement and improve further at the senior leadership level before being approved

c)

Draft a document on business philosophy

d)

Directive document for implementation by the committee

40.

Các điều kiện nào để thúc đẩy hiệu quả của triết lý kinh doanh của các doanh nghiệp Việt Nam?

a)

Môi trường

b)

Vai trò của Chính phủ, Nhà nước

c)

Vai trò của bộ phận lãnh đạo

d)

Môi trường kinh doanh; vai trò của Chính phủ, Nhà nước; vai trò của bộ phận lãnh đạo

41.

Triết lý kinh doanh là phần quan trọng nhất của?

a)

Tổ chức kinh doanh

b)

Tổ chức xã hội

c)

Tổ chức văn hóa

d)

Tổ chức cộng đồng

42.

Trong một nền văn hóa, hệ thống giá trị là thành phần cốt lõi và là gì?

a)

Luôn thay đổi

b)

Không bao giờ thay đổi

c)

Rất hiếm khi thay đổi

d)

Thường xuyên thay đổi

43.

What is Honda's business management philosophy?

a)

Serving the nation through the path of improving production

b)

The spirit of always thinking, independent creativity

c)

Facing the toughest challenges first

d)

Thoroughly serving consumers

44.

Which is not one of Samsung's main strategies?

a)

Human resources and people

b)

The best regular service

c)

Business operations conducted reasonably

d)

Business activities are to contribute to the country's development

45.

What is Robert L. Shook's assertion when researching Honda?

a)

A steadfast philosophy will ultimately determine the greatness of a company

b)

Respect for everyone, serving customers best, every employee in the company must achieve optimal results

c)

The most profound and essential points emanate from the culture of the enterprise

d)

Business activities are to contribute to the country's development

46.

(a)   là một công cụ để định hướng và là cơ sở để quản lý chiến lược của doanh nghiệp. Điền vào từ còn thiếu.

47.

……….. là một công cụ để định hướng và là cơ sở để quản lý chiến lược của doanh nghiệp. Điền vào từ còn thiếu.

a)

Triết lý

b)

Triết lý kinh doanh

c)

Triết lý doanh nghiệp

d)

Triết lý

48.

…….. là cốt lõi của văn hóa doanh nghiệp, tạo ra phương pháp phát triển bền vững của nó. Điền vào từ còn thiếu.

a)

Triết lý

b)

Triết lý kinh doanh

c)

Triết lý doanh nghiệp

d)

Triết lý

49.

…….. là một công cụ để định hướng và là cơ sở để quản lý chiến lược của doanh nghiệp. Điền vào từ còn thiếu.

a)

Triết lý

b)

Triết lý kinh doanh

c)

Triết lý doanh nghiệp

d)

Triết lý

50.

……….. là một phương tiện để giáo dục, phát triển nguồn nhân lực và tạo ra một phong cách làm việc đặc trưng của doanh nghiệp. Điền vào từ còn thiếu.

a)

Triết lý

b)

Triết lý doanh nghiệp

c)

Triết lý kinh doanh

d)

Triết lý

51.

The business philosophy has the role of:

a)

Establishing a common voice or environment of the enterprise

b)

Helping the enterprise generate more profit

c)

Creating an image and brand for the enterprise

d)

Not establishing corporate culture

52.

The business philosophy has the role of:

a)

Creating an image and brand for the enterprise

b)

Helping the enterprise generate more profit

c)

Providing a basis or standard for resource allocation

d)

Not establishing corporate culture

53.

…… is a product of the market economy. Fill in the missing word.

a)

Business philosophy

b)

Trading philosophy

c)

Profit philosophy

d)

Enterprise philosophy

54.

…….. is a product of the commodity economy. Fill in the missing word.

a)

Trading philosophy

b)

Business philosophy

c)

Profit philosophy

d)

Enterprise philosophy

55.

Business philosophy and enterprise philosophy do not appear in:

a)

Market economy

b)

Kin economy

56.

Philosophy of business and enterprise does not appear in:

a)

Market economy

b)

Commodity economy

c)

Centralized planning economy

d)

Industrial economy

57.

Leaders and founders of enterprises play a decisive role in establishing:

a)

A specific enterprise philosophy

b)

A specific business philosophy

c)

A specific business perspective

d)

A specific operational philosophy

58.

Business philosophy appears in:

a)

Market economy

b)

Commodity economy

c)

Centralized planning economy

d)

Industrial economy

59.

Enterprise philosophy appears in:

a)

Market economy

b)

Commodity economy

c)

Centralized planning economy

d)

Industrial economy

60.

Ideas that have not been generalized into common principles drawn from a specific field of activity and directed towards action. This is a manifestation of?

a)

Philosophy

b)

Business philosophy

c)

Philosophy of enterprise

d)

Philosophy of business

61.

It is a science about the common principles and rules of nature, society, and thinking. This is a manifestation of:

a)

Enterprise philosophy

b)

Philosophy

c)

Business philosophy

d)

Philosophy

62.

It is the ideal, the guiding principle of action, the value system and common goals of the enterprise that guide business activities to achieve high efficiency. This is the philosophy of:

a)

Enterprise

b)

Organization

c)

Business

d)

Development

63.

Enterprise philosophy is a product of an enterprise, but its basic ideas always originate from the founder and leaders of the enterprise. Therefore, it requires the person

4 lines
64.

What must the founder and leader of a business have?

a)

Time and experience

b)

Leadership and capability

c)

Acceptance and self-awareness of the staff

d)

Business experience

65.

A business can only effectively build, implement, and apply its business philosophy when?

a)

Pressure from the state and market mechanisms

b)

Acceptance and self-awareness of the staff

c)

Leadership and capability of the business leader

d)

Long operational time and experience of the founder

66.

To have a unique business philosophy and method, and to promote this philosophy is very important for continued success. What must the founder and leader of the business have?

a)

No leadership and capability

b)

Business experience

c)

Operational time

d)

Acceptance and self-awareness of the staff

67.

The traditional business model is not a strength and is being neglected during a period when the market and business are being erased. This is a production period without business, economic activities that do not value efficiency. What is the business philosophy of this period?

a)

Building the country until being invaded by France

b)

Feudal colonial society

c)

Resistance against France

d)

Resistance against America

68.

The management philosophy of businesses in Vietnam is still a new phenomenon, lacking consensus.

4 lines
69.

The philosophy of business management in Vietnam is still a new phenomenon, lacking consensus in perception and evaluation. This is the business philosophy of which period?

a)

Anti-French resistance

b)

Building the country until being invaded by France

c)

Renovation

d)

Colonial feudal society

70.

The government encourages and honors entrepreneurs and businesses with culture and outstanding contributions to the socio-economic development of the country. When is Vietnamese Entrepreneurs' Day?

a)

September 13

b)

October 13

c)

November 13

d)

December 13

71.

The business philosophy is the basis for enterprises to:

a)

Create sustainable development methods

b)

Educate and develop human resources

c)

Create core values

d)

Manage strategy

72.

The common point between philosophy and philosophy is:

a)

Purpose, nature, and level of awareness

b)

Purpose

c)

Nature

d)

Level of awareness

73.

Philosophical thoughts drawn from human life and guide human activities are called:

a)

Philosophy

b)

Business philosophy

c)

Philosophy

d)

Business philosophy

74.

Philosophical thoughts reflecting business reality through the experience, reflection, and generalization of business subjects are called:

a)

Philosophy

b)

Business philosophy

c)

Philosophy

d)

Business philosophy

75.

Implementing the mission and achieving the goals of the enterprise is the main content of:

a)

The system of values of the enterprise

b)

Measures and management style

c)

Principles that create a style of behavior and communication

d)

Method of action

76.

How does a business fulfill its business mission?

a)

System of values of the enterprise

b)

Management measures and styles

c)

Principles that create a style of behavior and communication

d)

Loyalty and commitment

77.

What defines the duties and obligations of each member in the enterprise?

a)

General principles that create a style of behavior and communication and specific business activities of the enterprise

b)

System of values of the enterprise

c)

Management measures and styles

d)

Loyalty and commitment

78.

According to UNDP, what must each manager know to implement the business philosophy?

a)

4 tasks

b)

5 tasks

c)

16 tasks

d)

7 tasks

79.

According to Uwayaky, what are the conditions for the success of 'businesses that have never failed'?

a)

1 condition

b)

11 conditions

c)

2 conditions

d)

3 conditions

80.

How is the business philosophy of state-owned enterprises during the renovation period expressed?

a)

Only stopping at the slogan for advertising purposes

b)

Not clearly presented with full functions and values

c)

As a strategic management tool, the core of corporate culture, a means of educating employees

d)

No conditions for existence and effectiveness

81.

How is the business philosophy of private enterprises, joint-stock companies, and limited liability companies during the renovation period expressed?

a)

Only stopping at the slogan for advertising purposes

b)

Not clearly presented with full functions and values

c)

As a strategic management tool, the core of corporate culture

82.

What is the expression of the business philosophy during the renovation period of foreign-invested enterprises?

a)

Only stopping at slogans for advertising purposes

b)

Not clearly presented with full functions and values

c)

As a strategic management tool, the core of corporate culture, a means of educating employees

d)

No conditions to exist and promote effectiveness

83.

"Emphasizing the group, team - crew" is a management measure of the company:

a)

Honda

b)

Intel

c)

Trung Nguyen

d)

Vinamilk

84.

The management measure of the company "Intel" is:

a)

Emphasizing the role of individuals

b)

Human resources and people

c)

Not knowing how to refuse

d)

Emphasizing the group, team

85.

"Hard work and high productivity to achieve rapid development" is the management style of the company:

a)

Trung Nguyen

b)

Vinamilk

c)

Intel

d)

FPT

86.

The action method of each enterprise has:

a)

High specialization

b)

High benefits

c)

High specificity

d)

No high differentiation

87.

In a culture, the system of values is:

a)

The core component and is very little changed

b)

The central task and has a decisive role

c)

The basis for selecting and proposing management measures

d)

Ideals and action principles

88.

Business philosophy is:

a)

The reflection that has reached a profound level and has high generalization

b)

A system of common viewpoints and theories

c)

Extracted by humans from their lives

d)

A reflection purposefully serving the business subject and guiding business activities

89.

Triết lý doanh nghiệp là:

a)

Sự cụ thể hóa triết lý kinh doanh vào trong hoạt động của tổ chức kinh doanh

b)

Sự chỉ dẫn định hướng cho hoạt động của con người

c)

Hệ thống các quan điểm, lý luận chung về hoạt động kinh doanh

d)

Sự phản ánh đã đạt tới trình độ sâu sắc và có khái quát hóa cao

90.

Phong cách và các biện pháp quản lý của mỗi công ty thành đạt đều có:

a)

Cá tính riêng

b)

Nét độc đáo

c)

Tính chuẩn mực

d)

Điểm đặc thù

91.

Sứ mệnh kinh doanh của Công ty "Matsushita" là:

a)

Hiến dâng mình cho việc cung cấp những sản phẩm hiệu quả cao với giá phải chăng trên toàn thế giới

b)

Hiến dâng mình cho sự phát triển hơn nữa của nền văn minh thế giới

c)

Hoạt động kinh doanh là để đóng góp và sự phát triển đất nước

d)

Tạo ra một nhu cầu tiêu dùng thực sự và đáp ứng được các nhu cầu đó với mức cao nhất

92.

Sứ mệnh kinh doanh của Công ty "Samsung" là:

a)

Hoạt động kinh doanh là để đóng góp và sự phát triển đất nước

b)

Hiến dâng mình cho sự phát triển hơn nữa của nền văn minh thế giới

c)

Hiến dâng mình cho việc cung cấp những sản phẩm hiệu quả cao với giá phải chăng trên toàn thế giới

d)

Đương đầu với những thử thách gay go trước tiên

93.

Sứ mệnh kinh doanh của Công ty "Honda" là:

a)

Hiến dâng mình cho việc cung cấp những sản phẩm hiệu quả cao với giá phải chăng trên toàn thế giới

b)

Hiến dâng mình cho sự phát triển hơn nữa của nền văn minh thế giới

c)

Hoạt động kinh doanh là để đóng góp và sự phát triển đất nước

d)

Tạo ra một nhu cầu tiêu dùng thực sự và đáp ứng được các nhu cầu đó với mức cao nhất

94.

Sứ mệnh kinh doanh của Công ty "Castrol" là:

4 lines
95.

What is the business mission of the company 'Castrol'?

a)

Devote oneself to the further development of world civilization

b)

Devote oneself to providing high-efficiency products at affordable prices worldwide

c)

Face the toughest challenges first

d)

Create a real consumer demand and meet those needs at the highest level

96.

What is the business mission of the company 'Trung Nguyên'?

a)

Create a real consumer demand and be a source of creative inspiration and pride in style

b)

Build a leading brand by bringing to consumers and being a source of creative inspiration and pride in the rich cultural style of Trung Nguyên

c)

Create a real consumer demand and meet those needs at the highest level

d)

Business activities are to contribute to the development of the country

97.

What is the management philosophy of the company 'Matsushita'?

a)

Devote oneself to providing high-efficiency products at affordable prices worldwide

b)

Face the toughest challenges first

c)

Serve the nation by perfecting production

d)

Devote oneself to providing high-efficiency products at affordable prices worldwide, Face the toughest challenges first

98.

What is the management philosophy of the company 'Honda'?

a)

Serve the nation by perfecting production

b)

Face the toughest challenges first

c)

Spirit of brainstorming, independent creativity

d)

Profit is the only real means to achieve the long-term results of the enterprise

99.

'Spirit of brainstorming, independent creativity' is the management philosophy of which company?

a)

Vinamilk

b)

Trung Nguyên

c)

Sony

d)

Honda

100.

'Profit is the only real means to achieve the long-term results of the enterprise' is the management philosophy of which company?

4 lines
101.

"The spirit of brainstorming, independent creativity" is the management philosophy of the company:

a)

Vinamilk

b)

Trung Nguyen

c)

Sony

d)

Honda

102.

"Interest is the only truly essential measure to achieve long-term results of the enterprise" is the management philosophy of the company:

a)

HP

b)

Vinamilk

c)

Trung Nguyen

d)

Honda

103.

"Implementing the most thorough service to consumers" is the management philosophy of the company:

a)

IBM

b)

Vinamilk

c)

Honda

d)

Trung Nguyen

104.

"Hard work and high productivity to achieve rapid development" is the management philosophy of the company:

a)

Vinamilk

b)

Trung Nguyen

c)

Intel

d)

Honda

105.

"Performing work excellently and in innovative ways" is the management philosophy of the company:

a)

Trung Nguyen

b)

Honda

c)

Castrol

d)

Vinamilk

106.

How many years after its establishment was the business philosophy document of the company "HP" completed?

a)

1 year

b)

5 years

c)

20 years

d)

2 years

107.

How many years after its establishment was the business philosophy document of the company "Matsushita" completed?

a)

1 year

b)

15 years

c)

2 years

d)

5 years

108.

In what form is the business philosophy expressed?

a)

A system of principles, legal documents

b)

Personal notebooks, through a few words

c)

Anthems, in the form of slogans

d)

In many different forms

109.

Building a business philosophy is one of the ways to:

a)

Increase competitiveness

b)

Not create differentiation

c)

Not build a brand

d)

Not increase benefits

110.

Encouraging and honoring entrepreneurs and businesses with culture is one of the measures to promote the strength of:

a)

Business ethics

b)

Entrepreneur culture

c)

Business philosophy

d)

Corporate culture

111.

The corporate philosophy is a guiding tool and a basis to help the enterprise:

(a)  

112.

What is the tool for orientation and basis to help enterprises?

a)

Create a sustainable development method

b)

Create a distinctive working style

c)

Create core values

d)

Manage strategy

113.

What is a means to help enterprises?

a)

Create a sustainable development method

b)

Educate and develop human resources

c)

Create core values

d)

Manage strategy

114.

What is the core of corporate culture?

a)

Create a sustainable development method

b)

Educate and develop human resources

c)

Create a distinctive working style

d)

Manage strategy

115.

In the Federal Republic of Germany, what are the basic functions of management?

a)

Planning ability; skillful in production management

b)

Determine philosophy, doctrine, and business philosophy; business planning and control; organization and command; develop managers

c)

Organization and command; develop managers

d)

Determine philosophy, doctrine, and business philosophy

116.

What are the basic conditions for the emergence of business philosophy?

a)

Legal mechanism; time of operation; courage and ability of leaders; voluntary acceptance of staff

b)

Legal mechanism; courage and ability of leaders; planning ability; ability to find and use talent

c)

Time of operation; voluntary acceptance of staff; ability to absorb and consume; philosophy and business style

d)

Planning ability; ability to find and use talent