WorksheetsQUIZ GDP-2 - BASIC LEADERSHIP (PEOPLE SKILL & POAC)
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
Name
Class
Date
1.
1. Apakah istilah lain dari people Skill ?
a)
a. Interpersonal skill
b)
b. Multipersonal skill
c)
c. Hard skill
d)
d. Growth skill
2.
2. Berikut merupakan yang tidak termasuk kedalam people skill adalah ?
a)
a. Kerjasama tim
b)
b. Negosiasi
c)
c. Kepemimpinan
d)
d. Defensive
3.
3. Di bawah ini salah satu cara untuk meningkatkan people skill adalah dengan cara ?
a)
a. Menerapkan groth mindset
b)
b. Jujur
c)
c. Mengalisa data
d)
d. Monitoring
4.
4. Di bawah ini yang tidak termasuk manfaat people skill adalah ?
a)
a. Dapat digunakan untuk memecahkan masalah
b)
b. Mampu membentuk citra diri seseorang
c)
c. Menjaga keharmonisan di lingkungan
d)
d. Mengikuti bimbingan konseling
5.
5. Apa yang dimaksud dengan growth mindset ?
a)
a. Pola pikir yang memandang segala sesuatu adalah tetap
b)
b. Pola pikir yang memandang segala sesuatu bisa dikembangkan
c)
c. Pola pikir yang memandang segala sesuatu seperti bentuk asalanya
d)
d. Pola pikir yang memandang segala sesuatu secara menyeluruh
6.
6. Apa yang dimaksud dengan people Skill ?
a)
a. Kemampuan untuk berkomunikasi dan berinteraksi dengan baik
b)
b. Kemampuan bernegosiasi
c)
c. Kemampuan untuk melakukan kontroling dan monitoring
d)
d. Kemampuan untuk mengambil keputusan
7.
7. Dibawah ini yang tidak termasuk ke unsur management adalah ?
a)
a. Man
b)
b. Market
c)
c. Machines
d)
d. Markerting
8.
8. Dibawah ini yang tidak termasuk langkah-langkah planing adalah ?
a)
a. Analisa dan indetifikasi masalah
b)
b. Solusi
c)
c. Tentukan skala prioritas
d)
d. Tetapkan tujuan program
9.
9. Dalam melakukan pengorganisasian, ada saatnya kita harus melakukan staffing. Apa yang dimaksud dengan staffing ?
a)
a. Menempatkan orang yang tepat sesuai skill nya
b)
b. Melakukan perencanaan
c)
c. Melakukan kontrol tim
d)
d. Melakukan pengarahan kepada bawahan
10.
10. Mengapa dalam tahapan pergerakan, ada pemberian motivasi, inspirasi kepada karyawan ?
a)
a. Agar para karyawan semangat untuk bersama mencapai goal team
b)
b. Agar dapat mengetahui penyebab penyimpangan
c)
c. Dapat mengetahui karyawan yang akan mendapat penghargaan
d)
d. Agar segera dilakukan perbaikan
100 %
