wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Introdução - O líder enquanto gestor administrativo e financeiro

Total questions: 100

Worksheet time: 50mins

Name
Class
Date
1.

De acordo com o texto de introdução, qual é um dos grandes desafios para quem deseja assumir uma posição de liderança?

a)

Ser líder de si mesmo.

b)

Ter muitos seguidores imediatamente.

c)

Ignorar o desenvolvimento pessoal.

d)

Evitar responsabilidades.

2.

Segundo o texto, a liderança requer:

a)

Assumir responsabilidade

b)

Evitar desafios

c)

Seguir ordens sem questionar

d)

Ignorar o quadro posto

3.

Complete a frase citada no texto: "Você vê, mas não observa. A diferença é _____."

a)

clara

b)

pequena

c)

inexistente

d)

óbvia

4.

O número de estudantes invisíveis em sua sala de aula é:

a)

0

b)

1

c)

2

d)

3

5.

O que pode indicar quando um estudante diz: 'na minha casa, ninguém me enxerga'?

a)

Sentimento de invisibilidade ou falta de atenção em casa

b)

Satisfação com a atenção recebida em casa

c)

Orgulho da família

d)

Desejo de mudar de casa

6.

A observação do professor pode interferir no comportamento e na aprendizagem do estudante.

a)

Sim, pode influenciar positivamente ou negativamente.

b)

Não, não tem nenhum impacto.

c)

Apenas influencia o comportamento, não a aprendizagem.

d)

Só interfere se o estudante perceber.

7.

Observar o estudante que está diante de você está relacionado à observação dos demais aspectos da escola?

a)

Sim, pois o estudante faz parte do contexto escolar.

b)

Não, pois são aspectos independentes.

c)

Não, pois o estudante não influencia o ambiente escolar.

d)

Sim, mas apenas em situações específicas.

8.

De acordo com o texto, o que o diretor observa ao ver que alguns estudantes parecem desinteressados?

a)

Que os professores não estão aplicando os conteúdos.

b)

Que há um padrão de comportamento que pode indicar problemas de engajamento.

c)

Que as aulas são sempre interativas.

d)

Que os estudantes estão desenvolvendo habilidades críticas.

9.

O professor Marcelo observa que, apesar das notas adequadas, os estudantes não estão desenvolvendo quais habilidades? Preencha a lacuna: habilidades críticas de __________ e resolução de problemas.

a)

pensamento

b)

leitura

c)

escrita

d)

memorização

10.

Após as formações, o que a pedagoga Letícia observa em relação aos professores?

a)

Que todos aplicam novas metodologias imediatamente.

b)

Que alguns comportamentos e práticas tradicionais permanecem inalteradas.

c)

Que os estudantes não frequentam as aulas.

d)

Que o ambiente escolar piorou.

11.

Gestão do Tempo: Segundo o texto, qual é o segredo para uma boa gestão do tempo?

a)

A) Aumentar a quantidade de horas disponíveis.

b)

B) Preencher o tempo com mais tarefas.

c)

C) Utilizar eficientemente o que você tem e fazer o melhor com o que tem.

d)

D) Evitar qualquer tipo de planejamento.

12.

Gestão do Tempo: Avalie o que deve ser considerado para uma melhor gestão do tempo.

a)

Prioridades, prazos e tarefas a serem realizadas

b)

Apenas o tempo disponível

c)

Somente as tarefas urgentes

d)

Exclusivamente os prazos finais

13.

Complete: _________ é o ato de adiar tarefas importantes, o que pode levar a prazos apertados e trabalho de baixa qualidade.

a)

Procrastinação

b)

Determinação

c)

Organização

d)

Disciplina

14.

Complete: Sem um plano claro e definido, você perderá tempo com atividades desnecessárias ou menos importantes. Esse fator é chamado de _________.

a)

Falta de planejamento

b)

Gestão de tempo eficiente

c)

Delegação de tarefas

d)

Planejamento estratégico

15.

Complete: Telefonemas, e-mails, colegas de trabalho e outras distrações podem quebrar o foco e reduzir a produtividade. Esse fator é conhecido como _________.

a)

Interrupções frequentes

b)

Planejamento inadequado

c)

Falta de motivação

d)

Excesso de reuniões

16.

Complete: Não saber quais tarefas são mais importantes pode levar a um uso ineficiente do tempo. Esse fator é chamado de _________.

a)

Prioridade mal definida

b)

Falta de motivação

c)

Excesso de recursos

d)

Planejamento excessivo

17.

Complete: Tentar fazer muitas coisas ao mesmo tempo pode resultar em baixa eficiência e qualidade de trabalho. Esse fator é chamado de _________.

a)

Realizar múltiplas tarefas

b)

Foco total

c)

Produtividade máxima

d)

Trabalho em equipe

18.

Complete: Não delegar tarefas ou delegar de forma inadequada pode sobrecarregar a liderança e atrasar as ações que precisam ser realizadas. Esse fator é chamado de _________.

a)

Delegação inadequada

b)

Gestão eficiente

c)

Planejamento estratégico

d)

Comunicação assertiva

19.

Complete: Não utilizar ferramentas de gestão de tempo, como agendas, aplicativos de produtividade e listas de tarefas, pode dificultar sua organização. Esse fator é chamado de _________.

a)

Falta de ferramentas adequadas

b)

Excesso de planejamento

c)

Produtividade elevada

d)

Gestão eficiente do tempo

20.

Complete: Reuniões mal planejadas e longas podem consumir um tempo valioso que poderia ser dedicado para outras tarefas. Esse fator é chamado de _________.

a)

Reuniões ineficientes

b)

Gestão de tempo eficaz

c)

Delegação produtiva

d)

Planejamento estratégico

21.

Complete: A falta de descanso e altos níveis de stress podem reduzir a capacidade de concentração e produtividade. Esse fator é chamado de _________.

a)

Fadiga e stress

b)

Motivação elevada

c)

Resiliência emocional

d)

Produtividade máxima

22.

Complete: Passar tempo demais tentando fazer uma tarefa com extremo nível de exigência pode levar à ineficiência e perda de prazo. Esse fator é chamado de _________.

a)

Perfeccionismo

b)

Procrastinação

c)

Desorganização

d)

Impulsividade

23.

Complete: Um ambiente desorganizado pode dificultar encontrar informações ou recursos necessários rapidamente. Esse fator é chamado de _________.

a)

Ambiente de trabalho desorganizado

b)

Comunicação eficaz

c)

Planejamento estratégico

d)

Gestão de tempo

24.

Complete: A incapacidade de manter-se focado e seguir um cronograma pode levar a um uso ineficaz do tempo. Esse fator é chamado de _________.

a)

Falta de autodisciplina

b)

Planejamento excessivo

c)

Gestão de prioridades

d)

Delegação inadequada

25.

O que pode acontecer se focarmos apenas em tarefas urgentes?

a)

A) Conseguimos realizar todas as tarefas essenciais

b)

B) Podemos desviar a atenção de tarefas realmente importantes

c)

C) Melhoramos nossa produtividade

d)

D) Não há impacto

26.

O uso excessivo de smartphones e redes sociais pode ser considerado:

a)

Uma ferramenta de produtividade

b)

Uma grande distração

c)

Essencial para o trabalho

d)

Sem impacto na rotina

27.

A gestão escolar não faz tudo sozinha, por isso, o resultado de seu trabalho vem da colaboração de sua equipe. A equipe precisa ser competente e estar alinhada com os propósitos da escola. O resultado do trabalho da gestão escolar depende apenas do gestor, não da equipe.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

28.

Quais são as três crenças disfuncionais mencionadas no texto?

a)

Desamor, desvalor e desamparo.

b)

Desconfiança, desespero e desilusão.

c)

Desprezo, desânimo e desespero.

d)

Desapego, desordem e descontrole.

29.

O que pode acontecer quando tentamos agradar a todos ao agendar uma reunião?

a)

Pode tomar um tempo significativo e ser desafiador encontrar um horário que agrade a todos.

b)

Todos sempre ficam satisfeitos com o horário escolhido.

c)

É garantido que a reunião será mais produtiva.

d)

O horário escolhido será sempre o melhor para todos.

30.

Complete: As funções do processo de gestão, de forma ampla, consistem no fluxo cíclico de ________, ________, ________ e ________.

a)

planejamento, organização, direção e controle

b)

planejamento, execução, avaliação e revisão

c)

organização, liderança, avaliação e controle

d)

direção, planejamento, execução e análise

31.

O que é entendido por gestão administrativa e financeira na escola?

a)

A) Apenas o controle de frequência dos alunos

b)

B) Todo e qualquer processo que envolva a manutenção da escola e suas finanças de forma a manter a estrutura adequada para o seu funcionamento

c)

C) Apenas a gestão pedagógica

d)

D) Apenas o planejamento de aulas

32.

Quais são alguns dos benefícios de uma gestão administrativa e financeira eficaz?

a)

Melhoria do ambiente escolar

b)

Aumento do controle e produtividade

c)

Atingimento dos resultados de aprendizagem e frequência

d)

Todas as alternativas anteriores

33.

Complete: Para ter sucesso na missão de direção escolar, é necessário exercer uma visão ________ e ________, envolvendo adequadamente a comunidade escolar, métodos, processos, ferramentas e sistemas.

a)

sistêmica e estratégica

b)

tradicional e isolada

c)

superficial e imediatista

d)

individualista e restrita

34.

Verdadeiro ou Falso: Uma gestão administrativa eficaz contribui para o atingimento das metas e objetivos da escola e serve de modelo para o engajamento da comunidade escolar.

a)

True

b)

False

35.

A organização dos processos internos na gestão escolar impacta apenas o ambiente interno da escola. Você concorda com essa afirmação?

a)

Não, pois a organização interna reflete também em etapas externas, inclusive na relação com a comunidade.

b)

Sim, pois os processos internos não influenciam fatores externos.

c)

Sim, pois a gestão interna é independente das etapas externas.

d)

Não, pois a organização interna só afeta os funcionários.

36.

De acordo com o texto sobre Gestão de Recursos, qual é o objetivo principal ao gerenciar os processos administrativos e os recursos patrimoniais e financeiros da escola?

a)

Garantir o cumprimento das normas legais e o respeito ao interesse público

b)

Reduzir custos a qualquer preço

c)

Priorizar apenas recursos tecnológicos

d)

Focar apenas em resultados financeiros

37.

Com base nos comportamentos observáveis de Gestão de Recursos, complete: É responsável com os recursos a que tem acesso, utilizando-os de forma _______ e eficaz.

a)

eficiente

b)

desperdiçada

c)

imprudente

d)

desorganizada

e)

aleatória

38.

Segundo o texto, mobilizar recursos internos e externamente é uma ação relacionada a:

a)

Busca das condições materiais necessárias

b)

Comprometimento com a transparência

c)

Prestação de contas

d)

Planejamento estratégico

39.

Comprometer-se com a transparência sobre a utilização dos recursos é um dos comportamentos observáveis na Gestão de Recursos.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

40.

Na prática, uma direção escolar que gerencia corretamente os recursos promove maior eficiência operacional.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

41.

Sobre Visão Estratégica, qual das alternativas NÃO é um comportamento observável?

a)

Conhece os indicadores educacionais

b)

Monitora continuamente os principais indicadores

c)

Ignora dados e fatos na tomada de decisão

d)

Tem foco na solução de problemas que impactam os resultados

42.

Complete: Planeja com efetividade, antecipa-se e _______ riscos, sempre ambicionando melhores resultados.

a)

mitiga

b)

aumenta

c)

ignora

d)

provoca

43.

O uso de indicadores educacionais para estabelecer metas e monitorar resultados possibilita a identificação de áreas que necessitam de melhorias.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

44.

Complete: Inovação demonstra abertura ao novo, buscando soluções _______ e criativas e incentivando outros a fazer o mesmo.

a)

inovadoras

b)

antigas

c)

comuns

d)

limitadas

45.

Complete: Um dos comportamentos observáveis é buscar novas formas de resolver _______ antigos e emergentes.

a)

desafios

b)

livros

c)

lugares

d)

amigos

46.

Complete: Liderar processos de transformação envolve mobilizar toda a _______ escolar, buscando as condições financeiras, materiais e tecnológicas necessárias.

a)

comunidade

b)

direção

c)

biblioteca

d)

secretaria

47.

Complete: A atuação proativa é fundamental, afinal, você é o _______ das boas práticas da escola.

a)

guardião

b)

aluno

c)

visitante

d)

opositor

48.

Complete: Para uma boa gestão administrativa, são necessários resiliência, dedicação, conhecimento, _______ e repetição.

a)

metodologia

b)

aleatoriedade

c)

pressa

d)

desorganização

49.

Complete: Ao buscar por novas formas de resolver problemas antigos e emergentes, a direção garante que a escola se mantenha _______ e competitiva.

a)

atualizada

b)

desatualizada

c)

isolada

d)

desorganizada

50.

Complete: Uma boa gestão começa com um _______ eficiente, que contemple todas as etapas envolvidas na dinâmica escolar.

a)

planejamento

b)

relatório

c)

evento

d)

conflito

51.

Complete: É tão importante quanto o planejamento, é a _______ do plano e todas as suas etapas.

a)

execução

b)

avaliação

c)

criação

d)

revisão

52.

Complete: O _______ e _______ precisam ser constantes e devem ser inseridos como etapas dentro do planejamento.

a)

acompanhamento, avaliação

b)

planejamento, execução

c)

controle, análise

d)

objetivo, resultado

53.

Antes da reunião, o que deve ser feito para garantir que os objetivos estejam claros?

a)

Definir o propósito e deixar claro quais são os objetivos da reunião.

b)

Enviar a ata da reunião anterior para todos os participantes.

c)

Escolher o local da reunião com antecedência.

d)

Distribuir materiais de leitura após a reunião.

54.

Selecione os participantes necessários: Qual é o critério principal para convidar pessoas para uma reunião?

a)

Convidar todos os colegas de trabalho

b)

Convidar apenas as pessoas cuja presença é essencial para o cumprimento dos objetivos da reunião e/ou tomada de decisão

c)

Convidar amigos próximos

d)

Convidar pessoas aleatórias

55.

Cite uma técnica mencionada no texto para manter a reunião dentro do tempo previsto.

a)

Usar o cronômetro ou um moderador.

b)

Ignorar a pauta da reunião.

c)

Permitir interrupções frequentes.

d)

Estender a reunião indefinidamente.

56.

Qual técnica pode ser utilizada para estimular a participação dos participantes?

a)

Rodadas de feedback

b)

Brainstorming (tempestade de ideias)

c)

Ambas as alternativas anteriores

d)

Nenhuma das alternativas anteriores

57.

Cite uma ferramenta tecnológica que pode ser utilizada para melhorar a comunicação em uma reunião.

a)

Quadros digitais, apresentações ou ferramentas de videoconferência.

b)

Calculadora financeira.

c)

Relógio de parede.

d)

Cafeteira elétrica.

58.

Documente as decisões e ações: Quem deve ser nomeado para registrar as decisões tomadas e as ações a serem realizadas?

a)

Qualquer participante

b)

Um responsável

c)

O participante mais antigo

d)

O moderador

59.

O que deve ser solicitado aos participantes para melhorar as futuras reuniões?

a)

Feedback

b)

Sugestões de pauta

c)

Relatórios financeiros

d)

Lista de presença

60.

Usar a tecnologia a seu favor: Complete a frase com a palavra correta. A tecnologia pode facilitar o dia a dia de todos nós, seja para pedir comida, transporte, matar a saudade de quem está distante, contribuir para um elogio ou reconhecimento público, avaliar os indicadores de desempenho da escola, entre outros benefícios. Estejamos abertos e dispostos para aprender o que pode tornar nossa vida mais leve e satisfatória, independentemente do momento que ela se apresenta em nossa vida. E a nossa rede tem muitas práticas que nos mostra como isso pode ser bom. A tecnologia está presente e usá-la nos ajuda a ter uma organização melhor para qualquer tarefa que tenhamos. Por isso, uma boa gestão passa pelo uso de ferramentas que tornam o trabalho mais prático e com todas as informações em um só lugar. Preparando-se e desenvolvendo os conhecimentos e habilidades necessárias para a máxima utilização das ferramentas tecnológicas, você ganhará tempo, poupará recursos e focará naquilo que realmente importa para a gestão administrativa: as _______.

a)

pessoas

b)

máquinas

c)

planilhas

d)

regras

61.

De acordo com o texto, quais são os processos abordados na gestão escolar?

a)

Processos administrativos e financeiros.

b)

Processos pedagógicos e culturais.

c)

Processos tecnológicos e esportivos.

d)

Processos ambientais e jurídicos.

62.

Segundo o Art. 16 da Resolução n.º 8835/2023 – GS/SEED, quem é responsável pela coordenação das atividades administrativas e financeiras na escola?

a)

O diretor e o diretor auxiliar.

b)

O conselho escolar.

c)

O secretário da educação.

d)

O coordenador pedagógico.

63.

Qual é a responsabilidade da instituição de ensino perante o Sistema Estadual de Ensino do Paraná em relação à documentação escolar dos estudantes?

a)

Manter atualizados os atos regulatórios e a documentação escolar

b)

Apenas arquivar documentos antigos

c)

Enviar relatórios financeiros

d)

Supervisionar a alimentação escolar

64.

O que deve ser enviado via sistema ao final do período letivo, de acordo com a periodicidade de oferta?

a)

Relatórios financeiros

b)

Relatórios finais com o resultado da vida escolar das turmas

c)

Relatórios de alimentação

d)

Relatórios de transporte escolar

65.

É responsabilidade da instituição de ensino zelar pela fidedignidade dos dados e informações fornecidas ao sistema Estadual de ensino do Paraná.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

66.

IV - Supervisione o fornecimento da alimentação escolar, em conformidade com quais critérios?

a)

A) Apenas alimentação saudável

b)

B) Alimentação saudável, transporte escolar e de materiais

c)

C) Apenas transporte escolar

d)

D) Apenas materiais escolares

67.

O que deve ser monitorado e reportado via Relatório Mensal de Frequência (RMF)?

a)

Faltas dos profissionais de educação, sejam justificadas ou injustificadas.

b)

Notas dos alunos em avaliações bimestrais.

c)

Quantidade de material escolar utilizado no mês.

d)

Projetos pedagógicos desenvolvidos na escola.

68.

Acompanhar o cumprimento da jornada de trabalho dos profissionais vinculados à instituição de ensino é uma responsabilidade da gestão escolar.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

69.

VII - O que deve ser comunicado ao NRE em relação aos profissionais da instituição de ensino?

a)

A necessidade de substituições temporárias ou definitivas de docentes e demais profissionais.

b)

A realização de eventos culturais na escola.

c)

A participação dos alunos em competições esportivas externas.

d)

A aquisição de novos materiais didáticos.

70.

VIII - Fiscalizar e assegurar o cumprimento de qual calendário é responsabilidade da gestão escolar?

a)

Calendário esportivo

b)

Calendário escolar aprovado pela Secretaria de Estado da Educação

c)

Calendário de eventos culturais

d)

Calendário de reuniões de pais

71.

IX - Zelar pelo patrimônio imóvel e móvel da instituição de ensino inclui:

a)

Apenas organizar os móveis

b)

Manutenção, utilização, organização e limpeza

c)

Apenas limpar os equipamentos

d)

Apenas utilizar os equipamentos

72.

X - Orientar professores, funcionários e estudantes sobre a correta utilização de equipamentos de informática é uma responsabilidade da gestão escolar.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

73.

O que deve ser zelado conforme as políticas de segurança aplicadas pelas equipes da SEED e NRE?

a)

Equipamentos de informática (computadores, impressoras, chromebooks, tablets, notebooks, redes cabeadas, redes wi-fi etc.)

b)

Materiais de papelaria (canetas, lápis, borrachas, cadernos)

c)

Alimentos armazenados na cozinha

d)

Decoração das salas de aula

74.

Monitorar o número de estudantes por turma, otimizando as turmas escolares, deve ser feito de acordo com:

a)

A) A vontade dos professores

b)

B) Os parâmetros previstos na legislação vigente

c)

C) O número de salas disponíveis

d)

D) O interesse dos alunos

75.

Qual é o percentual mínimo dos recursos financeiros do Fundo Rotativo que deve ser executado no ano do recebimento das Cotas Normais Consumo e Serviços?

a)

50%

b)

70%

c)

90%

d)

100%

76.

Os valores reprogramados e distribuídos no primeiro semestre do PDDE básico devem ser executados integralmente no mesmo exercício.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

77.

As prestações de contas devem ser aprovadas para todos os recursos destinados à instituição de ensino e à Associação de Pais, Mestres e Funcionários ou Associação de Professores, Estudantes e Funcionários ligadas à instituição de ensino.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

78.

De acordo com o texto, por que é fundamental contar com um time de pessoas engajadas e comprometidas na secretaria da escola?

a)

Para garantir o bom funcionamento da escola e o cumprimento das tarefas administrativas

b)

Para aumentar o número de matrículas

c)

Para evitar o contato com pais e estudantes

d)

Para reduzir o tempo de aula

79.

Segundo o texto, o que acontece quando a vida legal do estabelecimento está regular?

a)

A) A escola é vista como desorganizada

b)

B) A escola é vista como organizada em relação aos processos

c)

C) A comunidade escolar entende que a escola não é referência

d)

D) Os estudantes são prejudicados

80.

Todas as escolas possuem um registro de “nascimento” que perdura desde ______ até o cessamento das suas atividades.

a)

a abertura de uma nova escola

b)

a matrícula do primeiro aluno

c)

a contratação do primeiro professor

d)

a aprovação do conselho escolar

81.

Verdadeiro ou Falso: O processo de reconhecimento permite a continuidade da oferta e a expedição do certificado ou diploma do estudante.

a)

True

b)

False

82.

Qual é o prazo para renovação do reconhecimento dos cursos ou programas, segundo o texto?

a)

2 anos

b)

3 anos

c)

5 anos

d)

10 anos

83.

O que pode acontecer se a escola estiver irregular em relação à vida legal do estabelecimento de ensino?

a)

Não há impacto para os estudantes

b)

Pode gerar impacto negativo na vida do estudante e redução das matrículas

c)

Aumenta o número de cursos oferecidos

d)

Facilita a expedição de diplomas

84.

Acompanhar tudo o que está relacionado à vida legal do estabelecimento de ensino é importante porque:

a)

Garante o cumprimento das normas e evita problemas legais.

b)

É apenas uma formalidade sem impacto real.

c)

Pode ser ignorado sem consequências.

d)

Serve apenas para fins estatísticos.

85.

O que deve ser feito para garantir que o estudante não seja impactado negativamente em relação ao registro no LRCO?

a)

Acompanhar o registro no LRCO e conferir se as informações dos documentos dos estudantes estão corretas.

b)

Ignorar o registro no LRCO, pois não é importante.

c)

Aguardar que o estudante reclame para então verificar o registro.

d)

Registrar apenas parte das informações dos estudantes no LRCO.

86.

De acordo com o texto, qual é a finalidade do Manual de Comunicação Escrita Oficial do Estado do Paraná?

a)

Ajudar o diretor escolar a registrar ocorrências relevantes, fornecer normas gerais, modelos de documentos e orientações sobre a Nova Ortografia da Língua Portuguesa.

b)

Orientar apenas sobre procedimentos financeiros das escolas estaduais.

c)

Fornecer informações sobre a história do Estado do Paraná.

d)

Apresentar exclusivamente modelos de relatórios para professores.

87.

Segundo o texto, cite dois exemplos de documentos que fazem parte da rotina do diretor escolar mencionados no manual.

a)

Atas, contratos, convênios, decretos, deliberações, instruções normativas, memorandos, ofícios, portarias, resoluções.

b)

Livros didáticos e cadernos de exercícios.

c)

Cartazes de eventos e panfletos publicitários.

d)

Relatórios de alunos e boletins escolares.

88.

Por que é importante armazenar a Ata em um local de fácil localização, segundo o texto?

a)

Para que seja possível relembrar os pontos abordados em reuniões anteriores, caso necessário.

b)

Para que todos possam assinar a Ata posteriormente.

c)

Para evitar que a Ata seja extraviada por terceiros.

d)

Para cumprir uma exigência legal obrigatória.

89.

O que é o eProtocolo?

a)

Um sistema de tramitação interno ao Poder Executivo do Estado do Paraná

b)

Um curso online

c)

Um sistema de armazenamento em nuvem

d)

Um aplicativo de mensagens

90.

Qual é o objetivo do eProtocolo?

a)

Unificar e dar maior agilidade e segurança às atividades de Protocolo e Organização de Arquivos do Estado

b)

Oferecer cursos online

c)

Facilitar o envio de e-mails

d)

Gerenciar redes sociais

91.

Verdadeiro ou Falso: O eProtocolo serve para controlar apenas documentos protocolados no âmbito dos órgãos do Governo do Estado.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

92.

Preencha a lacuna: O uso do eProtocolo traz maior ________, segurança e praticidade na tramitação e acompanhamento dos processos e solicitações.

a)

agilidade

b)

lentidão

c)

complexidade

d)

desorganização

93.

Antes de abrir o seu eProtocolo, é importante:

a)

Preencher todos os campos obrigatórios

b)

Incluir apenas documentos necessários

c)

Deixar claro o que se trata o protocolo

d)

Todas as alternativas anteriores

94.

Para solicitar novos acessos ao eProtocolo ou definir permissões na ferramenta, deve-se consultar:

a)

O secretário

b)

O NRE

c)

O diretor

d)

O professor

95.

Professores, servidores administrativos, servidores de serviços gerais, pedagogos, diretores e secretário têm acesso completo ao eProtocolo.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

96.

O que é patrimônio escolar?

a)

Conjunto de bens duráveis (móveis e imóveis) que formam a parte física da escola.

b)

Apenas os bens móveis da escola.

c)

Apenas os bens imóveis da escola.

d)

Materiais de consumo rápido da escola.

97.

Complete: Bens móveis são aqueles que podem ser _______ de um local para outro, por exemplo: armários, cadeiras, balcão, quadros, entre outros.

a)

movimentados

b)

fixados

c)

vendidos

d)

guardados

98.

Complete: Bens imóveis são bens com alta durabilidade e não podem ser _______ de um lado para outro, por exemplo: edificações escolares, prédios, construções, entre outros.

a)

movimentados

b)

vendidos

c)

pintados

d)

quebrados

99.

Assinale a alternativa correta sobre bens imóveis:

a)

Podem ser facilmente transportados de um local para outro.

b)

São exemplos: armários e cadeiras.

c)

São bens com alta durabilidade e não podem ser movimentados de um lado para outro.

d)

São materiais de consumo rápido.

100.

Verdadeiro ou falso: Os bens móveis são exemplos de edificações escolares e prédios.

a)

Verdadeiro

b)

Falso