Wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Câu hỏi về giao tiếp và văn hóa

Total questions: 87

Worksheet time: 1hrs 4mins

Name
Class
Date
1.

. In the US culture, hierarchy is promoted rather than equality (Trong văn hóa Mỹ, thứ bậc được đề cao hơn là bình đẳng)

a)

Đúng

b)

Sai

2.

Khi nhận được thông điệp mâu thuẫn giữa lời nói và biểu hiện của một người, chúng ta thường tin vào lời nói hơn là tín hiệu phi ngôn ngữ. When we get conflicting messages from what a person says and what he or she expresses, we tend to believe the verbal messages rather than nonverbal clues

a)

Đúng

b)

Sai

3.

Giao tiếp có thể cải thiện tuổi thọCommunication can improve life expectancy (Giao tiếp có thể cải thiện tuổi thọ)

a)

Đúng

b)

Sai

4.

Trong các nền văn hóa ngữ cảnh cao như Mỹ, Ấn Độ và Nhật Bản, thông điệp bằng lời chứa phần lớn thông tin. In high-context cultures such as American, Indian, and Japanese, the verbal message contains most of the information.

a)

Đúng

b)

Sai

5.

Power distance refers that the less powerful person in society accepts inequality in power and considers it as normal (Khoảng cách quyền lực có nghĩa là người ít quyền lực trong xã hội chấp nhận sự bất bình đẳng về quyền lực và coi đó là bình thường)

a)

Đúng

b)

Sai

6.

TIn collectivist cultures like Japanese, people place primary value on self and personal achievement (Trong các nền văn hóa tập thể như Nhật Bản, con người coi trọng bản thân và thành tựu cá nhân là chính)

a)

Đúng

b)

Sai

7.

Individualistic cultures such as American focus on the group harmony. (Các nền văn hóa cá nhân như Mỹ tập trung vào sự hòa hợp của nhóm)

a)

Đúng

b)

Sai

8.

Nonverbal behaviors are expressions like facial expressions, eye contact, gestures, and tone of voice. (Hành vi phi ngôn ngữ là những biểu hiện như nét mặt, giao tiếp bằng mắt, cử chỉ và giọng điệu)

a)

Đúng

b)

Sai

9.

Context is the setting in which communication encounters occur including the physical, social, historical, psychological, and cultural circumstances. (Ngữ cảnh là môi trường nơi diễn ra sự giao tiếp, bao gồm các yếu tố vật lý, xã hội, lịch sử, tâm lý và văn hóa)

a)

Đúng

b)

Sai

10.

10. Conflict occurs because of misunderstanding and miscommunication. (Xung đột xảy ra do hiểu lầm và giao tiếp sai)

a)

Đúng

b)

Sai

11.

. ………. refers to how a particular culture differentiates masculine and feminine social roles (………. đề cập đến cách một nền văn hóa phân biệt vai trò xã hội nam và nữ)

a)

Giới tính - gender

b)

Văn hóa

c)

Xã hội

12.

………. occurs when we comprehend what we hear (………. xảy ra khi chúng ta hiểu những gì mình nghe)

(a)  

13.

………. is the final stage, involving sending feedback. (………. là giai đoạn cuối cùng, liên quan đến việc gửi phản hồi.)

(a)  

14.

Scholar suggests that ……….. of meaning comes from nonverbal clues (Các học giả cho rằng ……….. ý nghĩa đến từ tín hiệu phi ngôn ngữ)

(a)  

15.

Meanings exist and are defined by ………...(Ý nghĩa tồn tại và được xác định bởi ………...)

(a)  

16.

………. is conflict about routine tasks and have a negative effect on group performance.(………. là mâu thuẫn về các công việc thường ngày và có ảnh hưởng tiêu cực đến hiệu suất nhóm.)

(a)  

17.

In ………. conflict management style, partners have much concern for both the relationship and for personal goals. (Trong phong cách quản lý xung đột ………., các bên quan tâm nhiều cả đến mối quan hệ lẫn mục tiêu cá nhân.)

(a)  

18.

Listening competency can be improved by ……… (Năng lực lắng nghe có thể được cải thiện bằng cách ………)

a)

asking questions (đặt câu hỏi)

b)

paraphrasing the points (diễn giải lại các ý)

c)

both A and B (cả A và B)

19.

……… means listening for pleasure, for example, listening to a comedian for fun, an internet presentation for entertainment or music for relaxation.

a)

Comprehensive listening (Lắng nghe để hiểu)

b)

Appreciative listening (Lắng nghe để thưởng thức)

c)

Non-judgmental listening (Lắng nghe không phán xét)

20.

3. ……… is to understand and experience the feelings of a conversation partner, requiring listeners to use verbal and nonverbal feedback to show their understanding.

(……… là để hiểu và trải nghiệm cảm xúc của người đối thoại, đòi hỏi người nghe phải sử dụng phản hồi bằng lời và không lời để thể hiện sự thấu hiểu của mình.)

a)

Appreciative listening (Lắng nghe để thưởng thức)

b)

Empathic listening (Lắng nghe thấu cảm)

c)

Comprehensive listening (Lắng nghe để hiểu)

21.

4. ……… is to help understanding, evaluating or judging.

(……… là để giúp hiểu, đánh giá hoặc phán đoán.)

a)

Empathic listening (Lắng nghe thấu cảm)

b)

Appreciative listening (Lắng nghe để thưởng thức)

c)

Non-judgmental listening (Lắng nghe không phán xét)

22.

5. In ………, we pretend to listen even though we focus on our own thoughts and miss the speaker’s message.

(Trong ………, chúng ta giả vờ lắng nghe mặc dù chúng ta đang tập trung vào suy nghĩ của riêng mình và bỏ lỡ thông điệp của người nói.)

a)

Confrontational listening (Lắng nghe đối đầu)

b)

Defensive listening (Lắng nghe phòng thủ)

c)

Pseudo-listening (Giả vờ lắng nghe)

23.

6. In ………, we listen carefully for flaws in a message to refute them or attack the speaker in response.

(Trong ………, chúng ta lắng nghe cẩn thận để tìm ra những sai sót trong thông điệp để bác bỏ chúng hoặc tấn công người nói.)

a)

Confrontational listening (Lắng nghe đối đầu)

b)

Defensive listening (Lắng nghe phòng thủ)

c)

Pseudo-listening (Giả vờ lắng nghe)

24.

7. While listening, you become emotionally involved to others' problems, you tend to be a/an ……….

(Khi lắng nghe, bạn bị cuốn hút về mặt cảm xúc vào vấn đề của người khác, bạn có xu hướng là một ……….)

a)

people-oriented listener (người nghe theo hướng con người)

b)

time-oriented listener (người nghe theo hướng thời gian)

c)

action-oriented listener (người nghe theo hướng hành động)

25.

8. While listening, you interrupt others when you feel pressure to move on to another task, you tend to be ……….

(Khi lắng nghe, bạn ngắt lời người khác khi cảm thấy áp lực phải chuyển sang nhiệm vụ khác, bạn có xu hướng là ……….)

a)

people-oriented listener (người nghe theo hướng con người)

b)

time-oriented listener (người nghe theo hướng thời gian)

c)

action-oriented listener (người nghe theo hướng hành động)

26.

9. ……….is conflict about routine tasks and have a negative effect on group performance.

(……….là xung đột về các nhiệm vụ thông thường và có ảnh hưởng tiêu cực đến hiệu suất của nhóm.)

a)

Relationship conflict (Xung đột quan hệ)

b)

Values conflict (Xung đột giá trị)

c)

Task conflict (Xung đột nhiệm vụ)

27.

(Trong phong cách quản lý xung đột ………., các bên đều quan tâm nhiều đến cả mối quan hệ và mục tiêu cá nhân.)

a)

Thỏa hiệp

b)

Né tránh

c)

Hợp tác

28.

(……….đề cập đến cách một nền văn hóa cụ thể phân biệt vai trò xã hội của nam và nữ.)

a)

Giới tính

b)

Tuổi tác

c)

Bản sắc dân tộc

29.

(……….xảy ra khi chúng ta lĩnh hội được những gì chúng ta nghe thấy.)

a)

Nghe thấy

b)

Hiểu

c)

Ghi nhớ

30.

(……….là giai đoạn cuối cùng, bao gồm việc gửi phản hồi.)

a)

Phản hồi

b)

Đánh giá

c)

Diễn giải

31.

(Sự bình đẳng trong văn hóa Mỹ có nghĩa là "………." )

a)

Phản hồi

b)

bình đẳng

c)

cơ hội bình đẳng

32.

(Học giả cho rằng ……….. ý nghĩa đến từ các manh mối phi ngôn ngữ.)

a)

khoảng 65%

b)

khoảng 20%

c)

khoảng 90%

33.

(Ý nghĩa tồn tại và được định nghĩa bởi ………...)

a)

từ ngữ

b)

người nói

c)

môi trường

34.

Meanings exist and are defined by ………...(Ý nghĩa tồn tại và được định nghĩa bởi ………...)

a)

words (từ ngữ)

b)

speakers (người nói)

c)

environment (môi trường)

35.

Culture refers to the shared beliefs, values, and practices of a group of people. 2 Văn hóa đề cập đến những niềm tin, giá trị và thực hành được chia sẻ của một nhóm người.

4 lines
36.

Culture doesn't include laws. 3 Văn hóa không bao gồm luật pháp.

4 lines
37.

Culture also refers to music, morals, and gestures. 4 Văn hóa cũng đề cập đến âm nhạc, đạo đức và cử chỉ.

4 lines
38.

Interpretation is influenced by one's experiences, needs, wants, values, beliefs, expectations, physical and emotional states. 6 Sự diễn giải bị ảnh hưởng bởi kinh nghiệm, nhu cầu, mong muốn, giá trị, niềm tin, kỳ vọng, và trạng thái thể chất cũng như cảm xúc của một người.

4 lines
39.

Worldview is a culture's orientation toward only God and humanities. 8 Thế giới quan là định hướng của một nền văn hóa chỉ hướng về Chúa và con người.

4 lines
40.

Communication only involves physical act of communicating, it doesn't involve a psychological act. 10 Giao tiếp chỉ bao gồm hành động thể chất, không bao gồm hành động tâm lý.

4 lines
41.

Shared meaning is created and fixed in the mind of the receiver. 12 Ý nghĩa chung được tạo ra và cố định trong tâm trí của người nhận.

4 lines
42.

Ý nghĩa chung được tạo ra thông qua sự tương tác giữa người gửi và người nhận, nó không cố định mà có thể thay đổi.

a)

Đúng

b)

Sai

43.

Trong các nền văn hóa ngữ cảnh cao như Mỹ, Ấn Độ và Nhật Bản, thông điệp bằng lời nói chứa hầu hết thông tin.

a)

Đúng

b)

Sai

44.

Lắng nghe là một kỹ năng và hoàn toàn có thể được cải thiện thông qua việc rèn luyện.

a)

Đúng

b)

Sai

45.

Khoảng cách quyền lực đề cập đến việc người có ít quyền lực hơn trong xã hội chấp nhận sự bất bình đẳng về quyền lực và coi đó là điều bình thường.

a)

Đúng

b)

Sai

46.

Người nghe theo hướng hành động thường tập trung vào các mối quan hệ.

a)

Đúng

b)

Sai

47.

Trong các nền văn hóa tập thể như Nhật Bản, mọi người đặt giá trị chính vào bản thân và thành tích cá nhân.

a)

Đúng

b)

Sai

48.

Các nền văn hóa cá nhân như Mỹ tập trung vào sự hòa hợp của nhóm.

a)

Đúng

b)

Sai

49.

Các hành vi phi ngôn ngữ là những biểu hiện như nét mặt, giao tiếp bằng mắt, cử chỉ và tông giọng.

a)

Đúng

b)

Sai

50.

Bối cảnh là môi trường nơi di

4 lines
51.

Bối cảnh là môi trường nơi diễn ra các cuộc giao tiếp, bao gồm các hoàn cảnh vật lý, xã hội, lịch sử, tâm lý và văn hóa.

a)

Đúng

b)

Sai

52.

Xung đột xảy ra do hiểu lầm và giao tiếp sai lệch.

a)

Đúng

b)

Sai

53.

Giao tiếp có thể cải thiện tuổi thọ.

a)

Đúng

b)

Sai

54.

Khi chúng ta nhận được những thông điệp mâu thuẫn giữa những gì một người nói và những gì người đó thể hiện. Chúng ta có xu hướng tin vào thông điệp bằng lời nói hơn là những manh mối phi ngôn ngữ.

a)

Đúng

b)

Sai

55.

Cái chạm có những ý nghĩa khác nhau trong các nền văn hóa khác nhau.

a)

Đúng

b)

Sai

56.

Sự im lặng có thể có nghĩa là bạn cần thêm thời gian để phản hồi ý kiến của người khác.

a)

Đúng

b)

Sai

57.

Trong văn hóa Mỹ, hệ thống cấp bậc được đề cao hơn là sự bình đẳng.

a)

Đúng

b)

Sai

58.

Sự bình đẳng trong văn hóa Mỹ có nghĩa là "cơ hội bình đẳng".

a)

Đúng

b)

Sai

59.

10. In ………. conflict management style, partners have much concern for both the relationship and for personal goals.

(Trong phong cách quản lý xung đột ………., các bên đều quan tâm nhiều đến cả mối quan hệ và mục tiêu cá nhân.)

a)

A. Compromising (Thỏa hiệp) 82

b)

C. Collaborating (Hợp tác) 84

c)

B. Avoidance  (Né tránh) 83

60.

11. ……….refers to how a particular culture differentiates masculine and feminine social roles.

(……….đề cập đến cách một nền văn hóa cụ thể phân biệt vai trò xã hội của nam và nữ.)

a)

A. Gender (Giới tính) 87

b)

B. Age (Tuổi tác) 88

c)

C. Ethnic identity (Bản sắc dân tộc) 89

61.

12. ……….occurs when we comprehend what we hear.

(……….xảy ra khi chúng ta lĩnh hội được những gì chúng ta nghe thấy.)

a)

A. Hearing (Nghe thấy) 92

b)

B. Understanding (Hiểu) 93

c)

C. Remembering (Ghi nhớ) 94

62.

13. ……….is the final stage, involving sending feedback.

(……….là giai đoạn cuối cùng, bao gồm việc gửi phản hồi.)

a)

A. Responding (Phản hồi) 97

b)

B. Evaluating  (Đánh giá) 98

c)

C. Interpreting  (Diễn giải) 99

63.

15. Scholar suggests that ………..of meaning comes from nonverbal clues.

(Học giả cho rằng ……….. ý nghĩa đến từ các manh mối phi ngôn ngữ.)

a)

A. about 65% (khoảng 65%) 107

b)

B. about 20% (khoảng 20%) 108

c)

C. about 90%  (khoảng 90%) 109

64.

14. Equality in the US culture means “……….”

(Sự bình đẳng trong văn hóa Mỹ có nghĩa là “……….”)

a)

A. Responding  (Phản hồi) 102

b)

B. equality (bình đẳng) 103

c)

C. equal opportunity (cơ hội bình đẳng) 104

65.

16. Meanings exist and are defined by ………...(Ý nghĩa tồn tại và được định nghĩa bởi ………...)

C. environment  (môi trường) 113

a)

A. words (từ ngữ) 111

b)

B. speakers (người nói) 112

c)

B. speakers (người nói) 112

66.

Culture refers to the shared beliefs, values, and practices of a group of people. 2

Văn hóa đề cập đến những niềm tin, giá trị và thực hành được chia sẻ của một nhóm người.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

67.

Culture doesn’t include laws. 3

Văn hóa không bao gồm luật pháp.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

68.

Culture also refers to music, morals, and gestures. 4

Văn hóa cũng đề cập đến âm nhạc, đạo đức và cử chỉ.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

69.

Interpretation is influenced by one’s experiences, needs, wants, values, beliefs, expectations, physical and emotional states. 6

Sự diễn giải bị ảnh hưởng bởi kinh nghiệm, nhu cầu, mong muốn, giá trị, niềm tin, kỳ vọng, và trạng thái thể chất cũng như cảm xúc của một người.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

70.

IWorldview is a culture’s orientation toward only God and humanities. 8

Thế giới quan là định hướng của một nền văn hóa chỉ hướng về Chúa và con người.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

71.

Communication only involves physical act of communicating, it doesn’t involve a psychological act. 10

Giao tiếp chỉ bao gồm hành động thể chất, không bao gồm hành động tâm lý.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

72.

CShared meaning is created and fixed in the mind of the receiver. 12

Ý nghĩa chung được tạo ra và cố định trong tâm trí của người nhận.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

73.

In high-context cultures such as American, Indian, and Japanese, the verbal message contains most of the information. 13

Trong các nền văn hóa ngữ cảnh cao như Mỹ, Ấn Độ và Nhật Bản, thông điệp bằng lời nói chứa hầu hết thông tin.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

74.

Power distance refers that the less powerful person in society accepts inequality in power and considers it as normal. 16

Khoảng cách quyền lực đề cập đến việc người có ít quyền lực hơn trong xã hội chấp nhận sự bất bình đẳng về quyền lực và coi đó là điều bình thường.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

75.

Action-oriented listeners are usually focused on relationships. 18

Người nghe theo hướng hành động thường tập trung vào các mối quan hệ.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

76.

In collectivist cultures like Japanese, people place primary value on self and personal achievement. 19

Trong các nền văn hóa tập thể như Nhật Bản, mọi người đặt giá trị chính vào bản thân và thành tích cá nhân.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

77.

Individualistic cultures such as American focus on the group harmony. 21

Các nền văn hóa cá nhân như Mỹ tập trung vào sự hòa hợp của nhóm.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

78.

Individualistic cultures such as American focus on the group harmony. 21

Các nền văn hóa cá nhân như Mỹ tập trung vào sự hòa hợp của nhóm.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

79.

INonverbal behaviors are expressions like facial expressions, eye contact, gestures, and tone of voice. 23

Các hành vi phi ngôn ngữ là những biểu hiện như nét mặt, giao tiếp bằng mắt, cử chỉ và tông giọng.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

80.

Nonverbal behaviors are expressions like facial expressions, eye contact, gestures, and tone of voice. 23

Các hành vi phi ngôn ngữ là những biểu hiện như nét mặt, giao tiếp bằng mắt, cử chỉ và tông giọng.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

81.

Context is the setting in which communication encounters occur including the physical, social, historical, psychological, and cultural circumstances. 25

Bối cảnh là môi trường nơi diễn ra các cuộc giao tiếp, bao gồm các hoàn cảnh vật lý, xã hội, lịch sử, tâm lý và văn hóa.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

82.

Conflict occurs because of misunderstanding and miscommunication. 27

Xung đột xảy ra do hiểu lầm và giao tiếp sai lệch.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

83.

When we get conflicting messages from what a person says and what he or she expresses. We tend to believe the verbal messages rather than nonverbal clues. 30

Khi chúng ta nhận được những thông điệp mâu thuẫn giữa những gì một người nói và những gì người đó thể hiện. Chúng ta có xu hướng tin vào thông điệp bằng lời nói hơn là những manh mối phi ngôn ngữ.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

84.

Touch has different meanings in different cultures. 31

Cái chạm có những ý nghĩa khác nhau trong các nền văn hóa khác nhau.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

85.

Silence may mean that you need more time to response to the others’ ideas. 33

Sự im lặng có thể có nghĩa là bạn cần thêm thời gian để phản hồi ý kiến của người khác.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

86.

In the US culture, hierarchy is promoted rather than equality. 35

Trong văn hóa Mỹ, hệ thống cấp bậc được đề cao hơn là sự bình đẳng.

a)

ĐÚNG

b)

SAI

87.

Equality in the US culture means “equal opportunity”. 36

Sự bình đẳng trong văn hóa Mỹ có nghĩa là “cơ hội bình đẳng”.

a)

ĐÚNG

b)

SAI