BARU
Ukuran huruf
Lembar kerjaКонтрольные вопросы Охрана труда
Total soal: 20
Worksheet time: 20mins
Occupational Safety and Health is best defined as:
Еңбекті қорғау және қауіпсіздік техникасы келесідей жақсы анықталады:
Охрана труда и техника безопасности лучше всего определяется следующим образом:
A set of technical rules applied only in hazardous industries
Қауіпті салаларда ғана қолданылатын техникалық ережелер жиынтығы
Совокупность технических правил, применяемых только в опасных отраслях
A system of organizational, legal, technical, and preventive measures aimed at protecting workers’ life and health during work activities ✅
Жұмыс барысында қызметкерлердің өмірі мен денсаулығын қорғауға бағытталған ұйымдастырушылық, құқықтық, техникалық және алдын алу шараларының жүйесі
Система организационных, правовых, технических и профилактических мер, направленных на защиту жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности
A discipline focused exclusively on accident investigationA discipline focused exclusively on accident investigation
Тек жазатайым оқиғаларды тергеуге бағытталған пән
Дисциплина, направленная исключительно на расследование несчастных случаев
A voluntary employer initiative
Жұмыс берушінің ерікті бастамасы
Добровольная инициатива работодателя
Which principle is fundamental to an effective OSH system?
Тиімді еңбекті қорғау жүйесінің негізгі қағидасы қайсысы?
Какой принцип является основополагающим для эффективной системы охраны труда?
Compensation after accidents occur
Жазатайым оқиғадан кейін өтемақы төлеу
Компенсация после несчастных случаев
Employee responsibility only
Тек қызметкердің жауапкершілігі
Ответственность только работника
Increasing control after incidents
Оқиғалардан кейін бақылауды күшейту
Усиление контроля после происшествий
Elimination or reduction of risks at their source
Қауіптерді пайда болу көзінде жою немесе азайту
Устранение или снижение рисков у источника их возникновения
In an OSH Management System (SUOT), risk management primarily involves:
Еңбекті қорғауды басқару жүйесінде (СУОТ) тәуекелдерді басқару негізінен нені қамтиды?
В системе управления охраной труда (СУОТ) управление рисками в первую очередь включает:
Recording accidents only
Тек жазатайым оқиғаларды тіркеу
Только регистрацию несчастных случаев
Purchasing personal protective equipment
Жеке қорғаныс құралдарын сатып алу
Закупку средств индивидуальной защиты
Identifying hazards, assessing risks, and implementing control measures
Қауіптерді анықтау, тәуекелдерді бағалау және бақылау шараларын енгізу
Идентификацию опасностей, оценку рисков и внедрение мер контроля
Conducting medical examinations
Медициналық тексерулер жүргізу
Проведение медицинских осмотров
Which action should be performed FIRST when introducing SUOT at an enterprise?
Кәсіпорында СУОТ енгізу кезінде бірінші кезекте қандай әрекет орындалуы тиіс?
Какое действие должно быть выполнено ПЕРВЫМ при внедрении СУОТ на предприятии?
Accident investigation
Жазатайым оқиғаларды тергеу
Расследование несчастных случаев
Employee punishment system
Қызметкерлерді жазалау жүйесі
Система наказаний работников
Hazard identification and risk assessment
Қауіптерді анықтау және тәуекелдерді бағалау
Идентификация опасностей и оценка рисков
ISO certification
ISO сертификаттау
Сертификация ISO
ISO 45001 is based on which management approach?
ISO 45001 стандарты қандай басқару тәсіліне негізделген?
На каком управленческом подходе основан стандарт ISO 45001?
Product quality control
Өнім сапасын бақылау
Контроль качества продукции
Financial performance optimization
Қаржылық көрсеткіштерді оңтайландыру
Оптимизация финансовых показателей
Continuous improvement and risk-based thinking (PDCA cycle)
Үздіксіз жетілдіру және тәуекелге негізделген ойлау (PDCA циклі)
Постоянное улучшение и риск-ориентированное мышление (цикл PDCA)
Environmental monitoring
Қоршаған ортаны мониторингілеу
Мониторинг окружающей среды
Which of the following is an example of a preventive OSH measure?
Төмендегілердің қайсысы еңбекті қорғаудағы алдын алу шарасына жатады?
Что из перечисленного является примером профилактической меры охраны труда?
Payment of compensation after injury
Жарақаттан кейін өтемақы төлеу
Выплата компенсации после травмы
Accident reporting
Жазатайым оқиғаларды тіркеу
Регистрация несчастных случаев
Installation of noise insulation before worker exposure occurs
Қызметкер әсерге ұшырамай тұрып шуды оқшаулау жүйесін орнату
Установка шумоизоляции до воздействия шума на работников
Medical treatment after an accident
Жазатайым оқиғадан кейін медициналық көмек көрсету
Оказание медицинской помощи после несчастного случая
A workplace hazard differs from occupational risk because:
Өндірістік қауіпті фактор кәсіби тәуекелден несімен ерекшеленеді?
Чем отличается производственный опасный фактор от профессионального риска?
Hazard appears only after accidents
Қауіп тек жазатайым оқиғадан кейін пайда болады
Опасность возникает только после несчастных случаев
Risk refers only to chemical exposure
Тәуекел тек химиялық әсерге қатысты
Риск относится только к химическому воздействию
There is no difference
Айырмашылық жоқ
Разницы нет
Hazard is the source of potential harm, while risk is the likelihood and severity of harm occurring
Қауіп – зиян келтіру көзі, ал тәуекел – зиянның пайда болу ықтималдығы мен ауырлығы
Опасность — это источник возможного вреда, а риск — вероятность и тяжесть его последствий
Which factor MOST increases occupational risk in production environments?
Өндірістік ортада кәсіби тәуекелді ЕҢ КӨП арттыратын фактор қайсысы?
Какой фактор НАИБОЛЕЕ увеличивает профессиональный риск в производственной среде?
Absence of written instructions
Жазбаша нұсқаулықтардың болмауы
Отсутствие письменных инструкций
Use of personal protective equipment
Жеке қорғаныс құралдарын қолдану
Использование средств индивидуальной защиты
Periodic inspections
Мерзімді тексерулер
Периодические проверки
Combined exposure to multiple hazards (noise, dust, vibration)
Бірнеше қауіпті факторлардың бір мезгілде әсер етуі (шу, шаң, діріл)
Одновременное воздействие нескольких опасных факторов (шум, пыль, вибрация)
Inadequate workplace lighting mainly affects:
Жұмыс орнындағы жеткіліксіз жарықтандыру ең алдымен нені әсер етеді?
Недостаточное освещение рабочего места в первую очередь влияет на:
Equipment lifespan
Жабдықтың қызмет ету мерзімі
Срок службы оборудования
Noise levels
Шу деңгейі
Уровень шума
Chemical exposure
Химиялық әсер
Химическое воздействие
Visual performance, fatigue, and probability of accidents
Көру қабілеті, шаршау және жазатайым оқиғалардың ықтималдығы
Зрительную работоспособность, утомляемость и вероятность несчастных случаев
According to OSH principles, workplace lighting standards are intended to:
Еңбекті қорғау қағидаларына сәйкес жұмыс орнындағы жарықтандыру нормалары нені қамтамасыз етуге бағытталған?
Согласно принципам охраны труда, нормы освещения рабочего места предназначены для:
Improve employee comfort only
Тек қызметкердің жайлылығын арттыру
Повышения комфорта работников
Increase electricity consumption
Электр энергиясын тұтынуды арттыру
Увеличения потребления электроэнергии
Replace personal protective equipment
Жеке қорғаныс құралдарын алмастыру
Замены средств индивидуальной защиты
Ensure visual safety and reduce injury risk
Көру қауіпсіздігін қамтамасыз ету және жарақат алу қаупін азайту
Обеспечения зрительной безопасности и снижения риска травматизма
Which situation indicates a violation of OSH requirements?
Қай жағдай еңбекті қорғау талаптарының бұзылғанын көрсетеді?
Какая ситуация указывает на нарушение требований охраны труда?
PPE is provided but not used due to lack of supervision
Жеке қорғаныс құралдары берілген, бірақ бақылаудың болмауына байланысты қолданылмайды
Средства индивидуальной защиты предоставлены, но не используются из-за отсутствия контроля
Employees receive regular safety training
Қызметкерлер қауіпсіздік бойынша тұрақты оқытудан өтеді
Работники регулярно проходят обучение по охране труда
Risks are assessed annually
Тәуекелдер жыл сайын бағаланады
Риски оцениваются ежегодно
Lighting meets sanitary standards
Жарықтандыру санитарлық нормаларға сәйкес
Освещение соответствует санитарным нормам
Employer responsibility in OSH includes:
Еңбекті қорғау саласындағы жұмыс берушінің жауапкершілігіне нелер кіреді?
Ответственность работодателя в области охраны труда включает:
Delegating all safety duties to employees
Қауіпсіздік міндеттерін толығымен қызметкерлерге жүктеу
Полное возложение обязанностей по безопасности на работников
Providing safe working conditions, training, and risk control measures
Қауіпсіз еңбек жағдайларын қамтамасыз ету, оқыту және тәуекелдерді бақылау шараларын енгізу
Обеспечение безопасных условий труда, обучения и мер по управлению рисками
Limiting employee access to safety information
Қауіпсіздік туралы ақпаратқа қолжетімділікті шектеу
Ограничение доступа работников к информации по безопасности
Reacting only after accidents
Тек жазатайым оқиғадан кейін әрекет ету
Реагирование только после несчастных случаев
Personal protective equipment should be:
Жеке қорғаныс құралдары қандай жағдайда қолданылуы тиіс?
Средства индивидуальной защиты должны:
The primary method of hazard elimination
Қауіпті жоюдың негізгі әдісі
Основным методом устранения опасностей
Used when risks cannot be fully eliminated by technical or organizational measures
Тәуекелдерді техникалық немесе ұйымдастырушылық шаралармен толық жою мүмкін болмаған жағдайда қолданылуы
Использоваться, когда риски невозможно полностью устранить техническими или организационными мерами
Optional for experienced workers
Тәжірибелі қызметкерлер үшін міндетті емес
Необязательными для опытных работников
Replaced by safety instructions
Қауіпсіздік нұсқаулықтарымен алмастырылуы
Заменяться инструкциями по безопасности
Which document has the highest legal authority in regulating OSH in Kazakhstan?
Қазақстанда еңбекті қорғауды реттеуде ең жоғары заңды күші бар құжат қайсысы?
Какой документ имеет наивысшую юридическую силу в регулировании охраны труда в Казахстане?
Labor Code of the Republic of Kazakhstan
Қазақстан Республикасының Еңбек кодексі
Трудовой кодекс Республики Казахстан
ISO 45001
ISO 45001 стандарты
Стандарт ISO 45001
Internal enterprise regulations
Кәсіпорынның ішкі нормативтік құжаттары
Внутренние нормативные документы предприятия
Constitution of the Republic of Kazakhstan
Қазақстан Республикасының Конституциясы
Конституция Республики Казахстан
National OSH legislation in Kazakhstan primarily aims to:
Қазақстандағы еңбекті қорғау жөніндегі ұлттық заңнаманың негізгі мақсаты қандай?
На что в первую очередь направлено национальное законодательство Казахстана в области охраны труда?
Regulate production output
Өндіріс көлемін реттеу
Регулирование объёмов производства
Protect labor rights, life, and health of workers
Қызметкерлердің еңбек құқықтарын, өмірі мен денсаулығын қорғау
Защиту трудовых прав, жизни и здоровья работников
Standardize export products
Экспорттық өнімдерді стандарттау
Стандартизацию экспортной продукции
Reduce enterprise documentation
Кәсіпорындағы құжат айналымын азайту
Сокращение документации на предприятии
ST RK standards are primarily used to:
СТ РК стандарттары негізінен қандай мақсатта қолданылады?
Стандарты СТ РК в первую очередь используются для:
Replace international standards
Халықаралық стандарттарды алмастыру
Замены международных стандартов
Establish national technical and safety requirements
Ұлттық техникалық және қауіпсіздік талаптарын белгілеу
Установления национальных технических и требований безопасности
Regulate employee wages
Қызметкерлердің еңбекақысын реттеу
Регулирования заработной платы работников
Certify personnel
Қызметкерлерді сертификаттау
Сертификации персонала
Regular safety training is effective because it:
Қауіпсіздік бойынша тұрақты оқыту неліктен тиімді болып саналады?
Регулярное обучение по охране труда эффективно, потому что оно:
Increases workers’ awareness and safe behavior
Қызметкерлердің хабардарлығын және қауіпсіз мінез-құлқын арттырады
Повышает осознанность работников и безопасное поведение
Eliminates all hazards
Барлық қауіптерді жояды
Устраняет все опасности
Replaces engineering controls
Инженерлік бақылау шараларын алмастырады
Заменяет инженерные меры
Is required only for legal compliance
Тек заң талаптарын орындау үшін қажет
Нужно только для соблюдения закона
Which situation BEST illustrates a systemic OSH failure?
Қай жағдай еңбекті қорғау жүйесіндегі жүйелі ақауды ЕҢ ЖАҚСЫ сипаттайды?
Какая ситуация ЛУЧШЕ ВСЕГО иллюстрирует системный сбой в охране труда?
A single minor injury
Бір реттік жеңіл жарақат
Один незначительный травматизм
Temporary equipment malfunction
Жабдықтың уақытша істен шығуы
Временная неисправность оборудования
An employee violating rules once
Қызметкердің ережені бір рет бұзуы
Однократное нарушение правил работником
Repeated accidents caused by the same hazard without corrective action
Бір қауіпті фактордың салдарынан түзету шараларынсыз қайталанатын жазатайым оқиғалар
Повторяющиеся несчастные случаи из-за одной и той же опасности без корректирующих ме
Occupational risk is considered HIGH when:
Кәсіби тәуекел қай жағдайда ЖОҒАРЫ деп есептеледі?
Профессиональный риск считается ВЫСОКИМ, когда:
Hazard exists but has never caused injury
Қауіп бар, бірақ жарақат әкелмеген
Опасность существует, но травм не было
PPE is available
Жеке қорғаныс құралдары бар
Средства индивидуальной защиты имеются
Workers are experienced
Қызметкерлер тәжірибелі
Работники опытные
Probability and severity of harm are both significant
Зиянның пайда болу ықтималдығы мен ауырлығы жоғары
Вероятность и тяжесть вреда являются значительными
Which OSH measure is MOST appropriate when excessive noise is detected?
Артық шу анықталған жағдайда еңбекті қорғаудың ЕҢ ТИІМДІ шарасы қайсысы?
Какая мера охраны труда является НАИБОЛЕЕ ЦЕЛЕСООБРАЗНОЙ при выявлении повышенного шума?
Warning employees verbally
Қызметкерлерге ауызша ескерту
Устное предупреждение работников
Installing sound insulation or noise-reducing equipment
Шуды оқшаулау немесе шуды азайтатын жабдық орнату
Установка шумоизоляции или шумоподавляющего оборудования
Reducing rest breaks
Үзілістерді қысқарту
Сокращение перерывов
Reducing rest breaks
Үзілістерді қысқарту
Сокращение перерывов
