Estresse Ocupacional

A economia de um país quando permeada por incertezas constitui fator ambiental gerador de estresse ocupacional.

• Verdadeiro

• Falso

Ao desempenhar tarefas não relacionadas ao cargo ocupado, o indivíduo está, potencialmente, diante de um fator organizacional gerador de estresse ocupacional.

• Verdadeiro

• Falso

Quando está diante de um gestor que possui um estilo de liderança do tipo autoritário, um indivíduo necessariamente está diante de um fator gerador de estresse ocupacional.

• Verdadeiro

• Falso

Traços de personalidade, como "rigidez" ou "flexibilidade", não estão atrelados à geração de estresse ocupacional

• Verdadeiro

• Falso

Considerando que a "inteligência emocional" vincula-se à capacidade de compreender os seus próprios processos emocionais, assim como daqueles que estão à nossa volta, é possível afirmar que essa capacidade pode contribuir para a redução do estresse ocupacional.

• Verdadeiro

• Falso

Assim como sintomas físicos e psicológicos se vinculam ao estresse ocupacional, é possível afirmar também que comportamentos como faltas e atrasos podem se associar a esse tipo de estresse.

• Verdadeiro

• Falso

Ações de treinamento e desenvolvimento não são relevantes para a redução do estresse ocupacional.

• Verdadeiro

• Falso